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正文內(nèi)容

20xx年加強基層組織建設(shè)工作調(diào)研報告(參考版)

2024-12-05 23:12本頁面
  

【正文】 探索建立科學(xué)的評價激勵制度,將基層黨組織建設(shè)中關(guān)于黨員干部理論學(xué)習(xí)、履行職責(zé)、開展活動、發(fā)揮作用等情況納入總體考核內(nèi)容,量化考核指標(biāo),硬化考核標(biāo)準(zhǔn),強化考核措施,加大獎懲力度,把考核結(jié)果作為基層黨組織書記獎懲使用、激勵約束的重要依據(jù),充分發(fā)揮考核對基層黨建工作的導(dǎo)向作用,全面提升基層黨建工作成效和水平,更好地服務(wù)群眾、造福群眾。三是堅持在激勵中創(chuàng)新。例如,在黨建工作中我們要求黨員保持先進(jìn)性,那么保持黨員自身先進(jìn)性的內(nèi)在動力來自何處呢?在民族存亡的特定歷史時期,主要來自對黨和人民事業(yè)及國家的忠誠,在價值觀多元化的今天,應(yīng)該來自黨的事業(yè)中的成就感以及個人價值的實現(xiàn),來自在實現(xiàn)黨的利益的同時個人利益的相對滿足。二是堅持在借鑒中創(chuàng)新。黨建創(chuàng)新不能為了創(chuàng)新而創(chuàng)新,不能為了爭先進(jìn)而創(chuàng)新,必須遵循黨建工作規(guī)律去創(chuàng)新,適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求去創(chuàng)新,著眼解決實際問題去創(chuàng)新?!笨梢哉f,改革創(chuàng)新精神既是黨建工作的活力之源,更是新時期黨建工作的必然要求?! 〉谌仨殘猿肿?chuàng)新、求突破。抓黨建工作同樣也需要從實際出發(fā),注重成本核算,不做無用功,不搞無效勞動。調(diào)研過程中發(fā)現(xiàn),一些村級活動場所的四周墻壁上貼滿了黨建、政法、綜治、計生等各種制度,噴繪做得相當(dāng)精美,而且掛滿了各個部門的牌子,而黨組織各項工作的實際收效并不大。抓黨建工作,必須認(rèn)真把握黨建工作基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、連續(xù)性的整體要求,既立足當(dāng)前,又謀劃長遠(yuǎn),著力解決好一些基本性的問題,比如黨員理想信念教育弱化的問題、農(nóng)村黨員發(fā)展難的問題、基層組織活動陣地落后的問題等等,這樣黨建工作才有底氣、有后勁,才能不斷激發(fā)基層黨組織和黨員的內(nèi)在活力和創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。當(dāng)前和今后一個時期,基層黨建工作服務(wù)大局,必須把實現(xiàn)“五位一體”全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展任務(wù)和要求落到實處,把黨建工作與推動產(chǎn)業(yè)升級、深化改革、服務(wù)群眾、改善民生緊密結(jié)合,找準(zhǔn)基層黨建工作服務(wù)大局、推動發(fā)展的著力點,充分發(fā)揮基層黨組織在項目推進(jìn)、招商引資、發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)、改善基礎(chǔ)設(shè)施等方面的戰(zhàn)斗堡壘作用,充分發(fā)揮黨員在服務(wù)發(fā)展方面的先鋒模范作用,確保各項決策部署得到貫徹執(zhí)行。抓好基層黨建工作,首要一條就是把握規(guī)律,遵循規(guī)律,按規(guī)律辦事,只有這樣,基層黨建工作才會緊貼實際,取得事半功倍的效果。在落實黨建工作任務(wù)過程中,不能僅限于開開會、發(fā)發(fā)文,使各項工作簡單地停留在“面”上,必須借鑒工程化管理、項目化推進(jìn)的經(jīng)驗,把黨建工作具體成一個個項目,量化細(xì)化為一件件實事,舍得投入人力、物力、財力,用抓重點項目的方法去策劃、實施、考核,這樣黨建工作任務(wù)
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