【正文】 。加強(qiáng)督促檢查。抓好宣傳引導(dǎo)。市局成立“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長(zhǎng)鄭云明任組長(zhǎng)，局紀(jì)檢組長(zhǎng)高依勤任常務(wù)副組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)高建平、張建華、陳士剛和調(diào)研員李勵(lì)華任副組長(zhǎng)，各科室、各縣局和市藥檢所一把手為成員。總結(jié)經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，于12月中旬報(bào)市局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。報(bào)送活動(dòng)總結(jié)。積極參加市縣政府組織的群眾滿意度測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果作為考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，并在一定范圍內(nèi)公布。本階段要對(duì)活動(dòng)中形成的制度進(jìn)行回頭看，將行之有效的做法、舉措用制度形式固定下來、堅(jiān)持下去，形成務(wù)實(shí)、管用、長(zhǎng)效的工作機(jī)制。建立健全作風(fēng)建設(shè)工作制度。對(duì)不作為、亂作為的典型案例進(jìn)行曝光；情節(jié)嚴(yán)重的，給予組織處理和紀(jì)律處分。嚴(yán)肅懲治“不作為、亂作為”問題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)和挑戰(zhàn)，研究梳理監(jiān)管方面存在的難題，集中攻堅(jiān)破難；對(duì)制約重大決策、重大項(xiàng)目、重大活動(dòng)、重大建設(shè)、重大任務(wù)落實(shí)的瓶頸和障礙，聚力破解排除。（三）集中攻堅(jiān)、破解難題階段（8月初——1O月底）主要任務(wù)是，在鞏固第二階段成果的基礎(chǔ)上，集中破解一批難點(diǎn)、熱點(diǎn)和重點(diǎn)問題，以實(shí)際行動(dòng)取信于民。對(duì)征求到的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理，制定整改措施，堅(jiān)持邊整邊改。通過統(tǒng)計(jì)調(diào)查、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別座談等方式，查找干部作風(fēng)方面存在的突出問題，明確作風(fēng)建設(shè)著力點(diǎn)。要召開專題民主生活會(huì)，自我查找在黨性觀念不強(qiáng)、宗旨意識(shí)淡薄、責(zé)任意識(shí)缺失、人本觀念不牢等黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題和不足，同時(shí)認(rèn)真解剖分析，由于工作不細(xì)、作風(fēng)不嚴(yán)、“小錯(cuò)”影響工作的典型案例，吸取教訓(xùn)、明確努力方向。同時(shí)抓好三個(gè)方面工作：l、警示教育。同時(shí)，按照要求及時(shí)公開，建立承諾臺(tái)賬。征詢意見。在“樹、創(chuàng)、促”活動(dòng)蹲點(diǎn)調(diào)研的基礎(chǔ)上，按照“干部作風(fēng)建設(shè)年”的要求，要結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)和全年目標(biāo)任務(wù)，有針對(duì)性地進(jìn)行調(diào)研謀劃，拿出切實(shí)可行的舉措。要采取中心組學(xué)習(xí)、開設(shè)講座、報(bào)告輔導(dǎo)等形式，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在十七屆中紀(jì)委三次全會(huì)的講話、省委、市委主要領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)實(shí)施方案，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，明確具體要求，切實(shí)增強(qiáng)搞好活動(dòng)的責(zé)任感和緊迫感。動(dòng)員學(xué)習(xí)。三、實(shí)施步驟圍繞主題和內(nèi)容，整個(gè)活動(dòng)分為四個(gè)階段。追究問責(zé)制。工作落實(shí)責(zé)任制。干部輪崗制。末位淘汰制。按照干部管理權(quán)限，根據(jù)民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推進(jìn)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗；結(jié)合年度考核和日常網(wǎng)上報(bào)表、網(wǎng)上日志的工作量及工作進(jìn)度完成質(zhì)量，廣泛聽取各方面尤其是服務(wù)對(duì)象意見，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)人員作風(fēng)情況進(jìn)行評(píng)議定檔。要制定具體整改舉措，明確目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任主體、完成時(shí)限和獎(jiǎng)懲措施，不斷提高執(zhí)行能力和服務(wù)水平。市局要完善局網(wǎng)站建設(shè)，注重收集來自網(wǎng)絡(luò)的意見、建議、舉報(bào)投訴和咨詢，并建立落實(shí)和反饋機(jī)制，做到事事有明確回音、件件有準(zhǔn)確著落。活動(dòng)中要采取多種形式廣泛征求專家、群眾意見建議，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化。要通過“曬成績(jī)”，不斷促進(jìn)把監(jiān)管工作做深、做細(xì)、做實(shí)，在全局上下形成比、學(xué)、趕、超的良好工作氛圍，使機(jī)關(guān)干部養(yǎng)成勤、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng)，有效履行監(jiān)管職責(zé)，促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的完成。認(rèn)真開展“網(wǎng)上曬成績(jī)”活動(dòng)。繼續(xù)深入開展蹲點(diǎn)調(diào)研、服務(wù)基層活動(dòng)。七是積極參加市縣政府組織的“百企千村幫扶工程”。各級(jí)干部要充分發(fā)揮引領(lǐng)社會(huì)文明風(fēng)尚的表率作用，加強(qiáng)文明禮儀教育和作風(fēng)訓(xùn)練養(yǎng)成，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)政務(wù)行為，爭(zhēng)創(chuàng)文明單位、文明行業(yè)和文明公務(wù)員。凡不符合標(biāo)準(zhǔn)的，一律堅(jiān)決取消，不得再繼續(xù)執(zhí)行。四是正確認(rèn)識(shí)和處理執(zhí)法與普法的關(guān)系，在執(zhí)法工作中堅(jiān)持告知教育在先，堅(jiān)持人性化執(zhí)法，同時(shí)要積極開展面向公眾的普法宣傳，提高廣大人民群眾的藥品安全意識(shí)和依法維權(quán)意識(shí)。對(duì)重大項(xiàng)目不僅要在有關(guān)手續(xù)上提供快捷服務(wù)，更要在政策、科技、信息、資金、人才等方面提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，實(shí)行專人跟蹤、全程服務(wù)。把新開辦藥店的驗(yàn)收和GSP認(rèn)證兩項(xiàng)檢查合并進(jìn)行，方便新開辦藥店的驗(yàn)收和開業(yè)，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。要公開服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)程序，主動(dòng)服務(wù)、陽光操作、建章立制、加強(qiáng)約束，有效規(guī)范行政許可行為，實(shí)現(xiàn)“溝通零距離、服務(wù)零障礙、工作零差錯(cuò)”，真正讓服務(wù)窗口亮起來。開展“創(chuàng)服務(wù)型機(jī)關(guān)”、提質(zhì)提效、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動(dòng)。特別要從三鹿問題奶粉事件、糖脂寧假藥事件中吸取教訓(xùn)，舉一反三。一是要注重思想意識(shí)和良好作風(fēng)的養(yǎng)成教育，注重優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代文明禮儀教育，注重知行合一，從身邊小事做起，從言行舉止做起，組織一些生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效的活動(dòng)，作為思想道德建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，以此促進(jìn)干部職工道德素養(yǎng)的提升、精神面貌的改善和工作作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。要緊緊圍繞解決干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，扎實(shí)開展“五項(xiàng)活動(dòng)”、完善“五項(xiàng)制度”。目標(biāo)要求：在開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，本著重在建設(shè)，重在實(shí)效的原則，使全系統(tǒng)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要實(shí)現(xiàn)“五個(gè)新”，即：貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)科學(xué)監(jiān)管的自覺性和堅(jiān)定性有新增強(qiáng)；推進(jìn)監(jiān)管改革創(chuàng)新、破解監(jiān)管難題的能力有新提高；通過加強(qiáng)科學(xué)監(jiān)管促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的環(huán)境有新優(yōu)化；拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實(shí)的作風(fēng)有新改進(jìn)；應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，推動(dòng)食品藥品科學(xué)監(jiān)管的實(shí)踐有新業(yè)績(jī)。充分利用各種宣傳媒體，不斷強(qiáng)化餐飲服務(wù)單位第一責(zé)任人意識(shí)，廣泛宣傳餐飲食品安全知識(shí)，倡導(dǎo)和推行健康飲食方式，宣傳餐飲服務(wù)食品安全先進(jìn)典型，張貼餐飲服務(wù)食品安全投訴舉報(bào)電話，動(dòng)員廣大消費(fèi)者參與餐飲安全監(jiān)督工作，營(yíng)造旅游景區(qū)餐飲服務(wù)食品安全整治良好氛圍。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于實(shí)施餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督量化分級(jí)管理工作的