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正文內(nèi)容

財政局辦公室個人工作總結(jié)范文與財政局辦公室先進(jìn)事跡申報材料匯編(參考版)

2024-11-23 02:58本頁面
  

【正文】 這些政治文體活動的開展和生活方面的服務(wù),穩(wěn)定了老干部隊伍,促進(jìn)了老干部老有所教、老有所樂、老有所為。有4名同志報名參加書法班,1名同志參加國畫班。在住院期間,局領(lǐng)導(dǎo)和同志們多次探望慰問,局領(lǐng)導(dǎo)指示全力幫助解決這些同志的后顧之憂和住院檢查等一系列問題,使這些同志能安心養(yǎng)病,切實感受到組織的溫暖、同志們的情誼,感激之情發(fā)自肺腑。四月份組織老干部進(jìn)行了全方位查體。為加強老干部對身心健康方面知識的了解,為每位同志購買了《老年保健疾病防治手冊》一書,組織參加“全省離退休干部健康保健知識大賽”答題活動,促進(jìn)了老干部對老年疾病的預(yù)防。首先堅持每月政治學(xué)習(xí)制度,以老干部黨支部為載體,以“建言獻(xiàn)策”為平臺,組織老干部學(xué)習(xí)黨的方針政策、市里的有關(guān)重大決策、經(jīng)濟社會發(fā)展的情況通報,對本局工作認(rèn)真聽取老同志的意見建議,使老干部能為經(jīng)濟的發(fā)展發(fā)揮他們的余熱,讓他們感受到雖然人已退出崗位,但思想沒有離崗。四、強化老干部管理,穩(wěn)定老干部隊伍老干部是機關(guān)的后院,穩(wěn)定的老干部隊伍對我們的工作起到保駕護(hù)航的作用。四是為創(chuàng)造安靜的生活空間,出臺了以“優(yōu)化環(huán)境、珍愛生命”為主旨的管理規(guī)定,對噪音、動物、廢物的管理提出了進(jìn)一步要求。幾個月來,通過群策群力,我們的花木更加旺盛,庭院更加優(yōu)美。二是針對局長辦公會做出的對庭院實行責(zé)任管理的決定,對樹木實行了掛牌責(zé)任制,每株花木逐一掛牌,每位職工負(fù)責(zé)十棵花木,每棵花木周圍三平方米以內(nèi)的綠地,均屬責(zé)任管理范圍,并以樓棟為單位建立了責(zé)任管理領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)行監(jiān)督檢查。三、圍繞打造生態(tài)園林城市的要求,進(jìn)一步提升庭院綠化工作去年我市提出了建城市的規(guī)劃,三期拆遷綠化工作使城鄉(xiāng)面貌發(fā)生了巨大變化。在后勤服務(wù)方面,規(guī)范來人來客接待,完善車輛、機關(guān)財務(wù)等方面的管理,努力節(jié)減機關(guān)經(jīng)費支出。工作中,我們與有關(guān)科室密切配合,按照會議要求,從會議室的預(yù)定、會標(biāo)的制作、會議議程、會議簽到一直到人員的安排和會中服務(wù)等各個環(huán)節(jié),都盡量想的全面,安排的周到細(xì)致,確保了各個會議不出紕漏。始終堅持“一口進(jìn)出、分口辦理”的辦文程序,通過規(guī)范辦文,樹立了財政機關(guān)的良好形象。二、規(guī)范服務(wù)工作,當(dāng)好“服務(wù)員”,把關(guān)系職工切身利益的工作做細(xì)做好工作中,我們始終將“服務(wù)”作為辦公室的主要職責(zé),按照“少環(huán)節(jié)、快節(jié)奏、高效率”的原則,著重抓了“辦會、辦文、辦事”等工作的規(guī)范化管理,使各項工作有章可循,環(huán)環(huán)相扣,基本做到了“快、精、細(xì)、嚴(yán)”。三是在公文、檔案管理上,嚴(yán)格遵守各項規(guī)定,規(guī)范了辦理程序,從嚴(yán)把好了文字、簽發(fā)等關(guān)鍵環(huán)節(jié),提高了辦文水平。首先是進(jìn)一步完善了局機關(guān)車輛管理制度,建立了單車檔案,對車輛維修、用油、行駛里程、養(yǎng)路費購置等內(nèi)容一一登記備案,實行一車一檔,既強化了車輛管理和駕駛?cè)藛T的責(zé)任心,又及時掌握車輛狀況,為車輛的使用管理打下了堅實的基礎(chǔ);其次,按照建設(shè)節(jié)約型機關(guān)的要求,積極推行網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用,厲行節(jié)約。同時,我們進(jìn)一步加大措施落實各項制度,在工作中我們始終按照一個“嚴(yán)”字來抓落實,采取不定期抽查和機關(guān)全面檢查相結(jié)合的方式,全方位進(jìn)行了落實,杜絕了遲到、早退、不請假外出現(xiàn)象的發(fā)生,保證了較好的工作秩序和工作環(huán)境。近幾年來,辦公室針對行政管理工作,先后在財務(wù)、車輛、文印、接待工作等方面,制定了嚴(yán)格的管理規(guī)定。為提高辦公室人員的業(yè)務(wù)能力,在加強辦公室人員平時業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時,局領(lǐng)導(dǎo)還先后派出信息、檔案人員參加有關(guān)部門組織的專業(yè)培訓(xùn),著力提高辦公室人員的綜合素質(zhì),使辦公室人員不僅甘于寂寞、樂于奉獻(xiàn)吃苦,還能胸懷全局、服務(wù)大局、務(wù)實高效的開創(chuàng)辦公室工作的新局面。為確保全局各項工作順利開展,工作中,我
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