財政局“三嚴三實”第二階段專題研討發(fā)言稿與財政局三嚴三實專題教育整治方案匯編(參考版)
2024-11-23 02:41本頁面
【正文】 。（三）建立長效機制。要建立健全效能投訴受理工作機制，凡是群眾的投訴，都要按照“有訴必受、有受必查、有查必果”的要求，一律追查到底，保證專項整治活動的有序推進。領導小組下設辦公室具體負責了解情況、信息交流、組織協(xié)調、督促檢查等工作。六、組織領導（一）切實加強領導。把開展“亂作為、慢作為、不作為”專項整治情況納入2017年度全局干部職工政風行風和機關作風的民主評議。局機關設立投訴舉報電話，及時受理部門和群眾投訴，做到“有訴必查、有查必果、有果必復”，使反映的問題事事有回音，件件有落實。局辦公室、監(jiān)察室對照整治內容，采取不定期抽查、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放調查問卷等形式，廣泛征求服務部門、人民群眾的意見和建議，認真查找工作中存在的問題，深入剖析原因，堅決做到不掩蓋、不回避、不護短、不走過場，采取有力措施，及時整改到位。局屬各股室要充分利用集體學習時間進行廣泛的文件學習和宣傳發(fā)動，重點學習習近平同志在黨的十八次代表大會、十八屆中紀委二次全會上的重要講話，以及《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中華人民共和國公務員法》、《中國共產黨黨員干部廉政從政若干準則》等法律法規(guī)，真正提高思想認識，切實將“不作為、慢作為、亂作為”專項整治活動的具體要求變?yōu)槊總€人的自覺行動。測評結果納入黨風廉政建設責任制考核。、考核、通報機制。（三）第三階段：鞏固提升、建章立制（2017年9月中旬、下旬）。通過抓不落實的事，來追究不作為的人。對反映較集中、問題較嚴重的股室和個人，對專項整治重視不夠、推進不力、弄虛作假的股室，局專項整治領導小組下發(fā)書面整改通知，責令限期整改。由監(jiān)察室牽頭，辦公室配合，對專項整治和問題整改進行明查暗訪；開設專項整治舉報電話（監(jiān)察室舉報電話：7270558，局辦舉報電話：7222466）。自查自糾要斗真碰硬、對事對人、務求實效。在初步查找問題的基礎上，每個股室、每名干部職工采取群眾提、自己找、上級點、互相幫等多種方式，進一步收集意見、查找問題，形成問題清單、制定整改方案，明確整改措施、時間表和責任人。四、方法步驟（一）第一階段：集中教育、自查自糾（2017年7月）。（七）漠視群眾、冷硬橫推。（六）吃拿卡要、權力尋租。（五）“中梗阻”“踢皮球”。（四）廉而不勤、勤而無效。（三）不敢擔當、不敢負責。（二）不守紀律、不守規(guī)矩。對中央、省委、市委、縣委及局黨組的決策部署，“挼”字當先，要么執(zhí)行不堅決，只說“怎么不得行”，就不說“怎么才得行”；要么貫徹不及時，“不著急、慢慢來”，就不研究怎么干得好、
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