【正文】 以上述職述廉中有不到之處，希望大家提出寶貴意見，我誠懇接受。在今后的工作當(dāng)中還有待改進(jìn)，在理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上還不夠深入，留于形勢。主要表現(xiàn)是稅干交流、談心不夠。在平時工作生活中，沒有發(fā)生利用職權(quán)之便謀取私利事件，未向納稅戶吃、拿、卡、要、報等行為，為地稅良好形象樹立做出了積極貢獻(xiàn)。做到了清清白白收稅，一身正氣做人。同時也樹立了地稅干部的良好形象，一切為了納稅人，一切工作以納稅人滿意為最終目標(biāo)。使黨支部成為我們隊(duì)伍中名副其實(shí)的戰(zhàn)斗堡壘。我堅(jiān)持“以黨建帶動稅收”的原則。初步建立了規(guī)范化服務(wù)，納稅服務(wù)監(jiān)督的納稅服務(wù)體系。對殘疾人盡最大努力使他們享受黨的稅收優(yōu)惠政策。五、構(gòu)建納稅服務(wù)體系，提高納稅遵從度。充分發(fā)揮每一位稅干工作積極性和創(chuàng)造性，在實(shí)際工作中，充分發(fā)揮個人工作能力，做到及分工有合作，調(diào)動每位稅干工作的積極性，收到了良好的效果。這樣，在二所上下形成了學(xué)習(xí)雷打不動的濃厚氛圍。規(guī)范運(yùn)作操做，做到政治堅(jiān)定，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開擴(kuò)進(jìn)取，有較強(qiáng)的凝聚力感召力，來提高全員的凝聚力和戰(zhàn)斗力。否則就會流于形式、甚至就會偏離方向。在今年縣局倡導(dǎo)的讀好5本書、辦好一個論壇的活動中，認(rèn)真學(xué)習(xí)，用心體會，并記好讀書筆記，撰寫心得體會。在廣大納稅人的大力支持和協(xié)助下，特別是在今年的稅費(fèi)征收中，本著“公平、合理”的原則，積極與納稅戶進(jìn)行溝通與約談，切實(shí)保護(hù)納稅人的合法利益。一、在日常稅收管理工作中，我積極推行所里目標(biāo)考核和績效考核相結(jié)合的方式方法，積極探索科學(xué)化、精細(xì)化、管理措施，切實(shí)保證各項(xiàng)稅收工作順利完成。以上是我主管工作及個人的述職報告，若有不當(dāng)之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。，充分展示稅務(wù)工作實(shí)績。作為一名思想政治工作者，要認(rèn)真實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想，結(jié)合實(shí)際有針對性地開展思想政治教育。持續(xù)開展各種學(xué)習(xí)活動，提升干部職工學(xué)習(xí)的自覺性。，努力提高理論素養(yǎng)和思想政治素質(zhì)。二是抓思想政治工作的動力不足，有時方法簡單、陳舊。作為領(lǐng)導(dǎo)者，要善于完善各種制度，科學(xué)地進(jìn)行管理，才能取得更好的工作業(yè)績?！皼]有規(guī)矩，不成方圓”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范是管理工作應(yīng)遵循的原則，地稅事業(yè)的健康發(fā)展需要一套標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、行之有效的管理制度作為保障。回想我到**縣局任職來所做的一系列決策，每次大的決策前，方方面面總有一些不同的意見，但我們并沒有把精力消耗在無謂的爭論上，而是在工作實(shí)踐中逐步加深認(rèn)識，增進(jìn)了解，很快就達(dá)成了共識，把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起。二是靠工作統(tǒng)一思想。面對XX年的工作，我確實(shí)感 5到工作任務(wù)重，壓力大，但我有一個堅(jiān)定的信念，就是相信上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)，相信班子成員的團(tuán)結(jié)合作，相信絕大多數(shù)干部的正義感和責(zé)任感。我深深地體會到要做好基層地稅工作，要依靠堅(jiān)定的信念，統(tǒng)一的思想，嚴(yán)格的管理來支撐。共收到上級紙質(zhì)文件、通知*件，縣局發(fā)文、聯(lián)合發(fā)文共計(jì)*件，通過公文處理系統(tǒng)流轉(zhuǎn)電子公文*件，均做到了及時、準(zhǔn)確、快速、安全。三是推進(jìn)辦公自動化管理。建立兼職信息員制度，要求每單位確定1名兼職信息員，每月向辦公室上報2篇以上信息；編輯出版了*期《古郡稅苑》，為全系統(tǒng)搭建了宣傳平臺，較為全面地反映了當(dāng)前稅收工作；信息簡報采用量居全市前列。在縣局舉辦的迎元旦職工運(yùn)動會，萬達(dá)尚城杯環(huán)城長跑賽，新春聯(lián)歡會，“三八”節(jié)外出，承德參觀學(xué)習(xí)、張家界參觀學(xué)習(xí)，市局第四屆創(chuàng)新杯職工運(yùn)動會，“廉潔家庭賀中秋”文藝晚會等活動中，認(rèn)真組織、積極參與，確保了縣局各項(xiàng)大型活動的圓滿成功。（五）做好全局性工作的組織協(xié)調(diào)、后勤保障工作。按照《河北省票證管理辦法》的要求，對XX年1月—XX年10月的稅收票證管理工作進(jìn)行了全面檢查，重點(diǎn)對手工完稅證的填開、使用、入庫方面進(jìn)行了檢查。今年共對7戶企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查，1戶企業(yè)進(jìn)行抽樣調(diào)查。二是開展全國稅收資料調(diào)查。并在市局*期《計(jì)統(tǒng)簡報》專欄刊登。撰寫了《*月份稅收完成情況分析及全年收入預(yù)測分析》、《*年度經(jīng)濟(jì)稅收情況的分析報告》、《*年上半年稅收完成分析》、《*年上半年第三產(chǎn)業(yè)稅收統(tǒng)計(jì)分析報告》、《*年1季度稅收情況與經(jīng)濟(jì)形勢分析》《*年*月稅收情況與經(jīng)濟(jì)形勢分析》《*年全年預(yù)計(jì)完成及*年稅收計(jì)劃增減因素分析》和*篇《季度稅收計(jì)劃執(zhí)行檢查報告》等，上報市局、縣委等有關(guān)部門。通過組織安排全員體檢、開展健康大講堂、集體過生日和慰問困難家庭等活動體現(xiàn)我局對于干部職工的關(guān)愛，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和向 3心力。每月組織*中心組理論學(xué)習(xí)會，認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和各種理論知識，提高隊(duì)伍的理論素養(yǎng)；組織了*次讀書大講壇活動和“花香杏紅，與書同行”的第十次書友會輪值活動，達(dá)到了講前準(zhǔn)備、講中互動、講后討論的新的讀書學(xué)習(xí)風(fēng)氣；組織兩次外出參觀學(xué)習(xí)和拓展訓(xùn)練，收到良好效果。班子成員下基層分局參加調(diào)研，了解基層一線同志們的思想動態(tài)及需求，基層人員也對縣局黨組整體工作提出了自己的意見和建議，對我局下一步工作的開展奠定了有利的基礎(chǔ)。一是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。通過開展國地稅信息比對，檢查納稅戶*戶，共取得查補(bǔ)收入*萬元，其中稅款*萬元，罰款*萬元，滯納金*萬元。其中補(bǔ)繳入庫稅款*萬元,加收滯納金*萬元。根據(jù)省市局要求，我局召開查前告知工作會議，告知被查企業(yè)自查內(nèi)容、自查年度及2自查中的具體問題。其中四環(huán)節(jié)查收收入*萬元，稅款*萬元，罰款*萬元，加收滯納金*萬元。 一是圍繞以查促收、以查增收這一中心任務(wù)，以提高辦案質(zhì)量、增加查補(bǔ)數(shù)量為重點(diǎn)，進(jìn)一步加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲查處涉稅違法案件。對于轄區(qū)內(nèi)不具備自開票條件的房地產(chǎn)和建安項(xiàng)目，也以完成了項(xiàng)目登記，全部實(shí)行軟件管理。三是強(qiáng)調(diào)信息管稅，促進(jìn)規(guī)范化管理。認(rèn)真填寫《稅收管理員手冊》，詳細(xì)記錄每月對重點(diǎn)稅源的巡查情況，詳細(xì)記錄重點(diǎn)稅源企業(yè)的收入、利潤、資產(chǎn)等相關(guān)指標(biāo)的變動情況；對納稅人當(dāng)期經(jīng)營及納稅情況進(jìn)行了一次審計(jì)式納稅輔導(dǎo)，并填寫《重點(diǎn)稅源審計(jì)式納稅輔導(dǎo)底稿》；建立《重點(diǎn)稅源企業(yè)管理臺賬》；對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行稅收分析，制作《稅收入庫分析表》。對于 1查賬征收的*個項(xiàng)目，已經(jīng)督促其通過中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行了清算，共比對入庫稅金 *萬元。一是對所管理的企業(yè)和重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目都進(jìn)行了四次以上的巡查，填制企業(yè)日常巡查登記表和日常巡查記錄表，并整理入檔。繼續(xù)以“兩力建設(shè)“為抓手，全力以赴抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，切實(shí)抓好稅務(wù)稽查、人事教育、后勤保障、計(jì)統(tǒng)財會等方面的工作，各項(xiàng)工作都取得了一定的成績，較好的完成了上級交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，下面我就本人履職工作情況匯報如下：一、主要工作完成情況（一）建立規(guī)范機(jī)制，強(qiáng)化重點(diǎn)稅源管理。以上報告如有不妥之處，謹(jǐn)請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。創(chuàng)新意識不強(qiáng)，雖然能動腦筋、想辦法，確保工作任務(wù)的完成，但實(shí)際工作中創(chuàng)新不夠