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正文內(nèi)容

基層干部教育培訓(xùn)座談會領(lǐng)導(dǎo)講話稿與基層干部踐行“三嚴(yán)三實”專題黨課講課提綱匯編(參考版)

2024-11-23 01:19本頁面
  

【正文】 。雖然這次專題教育的重點對象是縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,但對科級干部和普通黨員干部也是一樣。這也是內(nèi)部的一次交流,所以,就多說了些問題。這樣做不可能真正地推動工作,只會耽誤時間、延誤時機(jī),成為損害黨和政府形象、錯失經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展機(jī)遇的“罪人”,所以說,要強(qiáng)化責(zé)任意識,狠抓落實,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感只爭朝夕地工作,只為成功找方法,不為失敗找借口,全力把自己手上的事情辦好,努力完成好各項目標(biāo)任務(wù),為振興發(fā)展事業(yè)貢獻(xiàn)力量。如果只是部署的時候說得漂亮,工作沒有認(rèn)真抓好落實,長此下去,工作必然是“年年歲歲花相似”,難有實質(zhì)的進(jìn)展。光打雷不下雨,就無法澆灌莊稼。習(xí)總書記講,抓落實是領(lǐng)導(dǎo)工作的一個基本環(huán)節(jié),也是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的一項重要職責(zé)。只有把這些職責(zé)履行好了,干群關(guān)系才能拉近,老百姓才會支持我們的工作。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是基層領(lǐng)導(dǎo)干部,要切實把群眾滿意作為工作的最終追求,切實保障和改善民生,實實在在了解群眾的酸甜苦辣,設(shè)身處地體驗群眾的處境,在群眾“最盼”時送溫暖、“最急”時見真情、“最怨”時化矛盾、“最煩”時解憂愁。二要在服務(wù)群眾中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。在振興發(fā)展事業(yè)中每個人都要有擔(dān)當(dāng),每個人都大有可為,只要村里的問題解決了,鎮(zhèn)里的問題就少一點,鎮(zhèn)里的問題解決了縣里的問題就少一點。敢想敢做、善做善成,我想這就是領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)。就我們寺下來說,歷經(jīng)兩年多的溝通和努力,多年來大家期盼的加油站項目即將啟動建設(shè),這是鎮(zhèn)黨委、政府堅忍不拔、不言放棄的結(jié)果。一要在推動發(fā)展中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)。今年,縣里深挖農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作潛力,打出了一系列推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革的組合拳。鄉(xiāng)村干部官小責(zé)任大,職權(quán)幾乎沒有,什么事都要管,什么事都要負(fù)責(zé)。我們年輕的大學(xué)生,苦讀十幾年書,來到這么一個艱苦的地方工作,天天與農(nóng)戶打交道,經(jīng)常穿梭于鄉(xiāng)村小道、田間纖陌,風(fēng)里來、雨里去,臉曬黑了,皮膚更粗糙了,大家也不叫苦不叫累,這種作為、這種品德就是敢于擔(dān)當(dāng)、敢于干事的境界。二是大家不怕艱苦。有三點理由:一是大家甘于奉獻(xiàn)。習(xí)近平總書記指出:“擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)”,并把敢于擔(dān)當(dāng)作為好干部的一項重要標(biāo)準(zhǔn)。這樣的教訓(xùn)確實不少,大家一定要注意。吃人家的嘴軟,拿人家的手短。要注重小節(jié)、不貪小利,高度警惕小毛病、小問題,警鐘常鳴,時刻提醒自己,管得住小節(jié),辦了事不要老想著吃一點、拿一點,如果在小節(jié)、小利問題上不檢點,一旦成為習(xí)慣,小問題就會演變成大問題。要正確處理人情關(guān)系。腐化墮落首先總是從自身的蛻變開始的,要么戀權(quán),要么貪錢,要么好色,要么好賭,忘乎所以欲壑難填,就會以權(quán)謀私,不能自拔,違法亂紀(jì),最終弄得身敗名裂。要把名利看輕一點,少一些“官氣”,多一些“民氣”,少些名利、多些清醒,少些計較、多些豁達(dá),少些浮躁、多些干勁,把心思和精力花在為群眾辦實事、辦好事上。今天在座的同志絕大多數(shù)都是從農(nóng)村出來的,就是機(jī)關(guān)的也是父親在機(jī)關(guān)、母親在農(nóng)村的居多,從小父母含辛茹苦、省吃儉用才把我們供出來,讓我們當(dāng)了干部、讓我們衣食無憂。二要看淡名利。敬畏組織,將個人的成長進(jìn)步融入事業(yè)發(fā)展之中,不搞“小圈子”、遠(yuǎn)離“小兄弟”,抵御歪風(fēng)邪氣,自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有常存對法紀(jì)、組織、群眾的敬畏之心,才會時刻保持清醒頭腦,才能在工作、生活和自身修養(yǎng)上有所作為。蘇區(qū)干部清正廉潔、堅守底線,一生清清白白、坦坦蕩蕩,為后人所敬仰。直到抗日戰(zhàn)爭國共合作時,我黨在吉安建立了新四軍辦事處。傷愈之后,他和游擊隊失去了任何聯(lián)系,陷入了孤立無援的困境。蘇區(qū)時期,龍口的原XX臨時省委書記劉啟耀,就是廉潔自律的榜樣。習(xí)近平總書記指出:“一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”。踐行“三嚴(yán)三實”,就是要始終置身于規(guī)矩之下,工作上盡職盡責(zé),到位而不越位、在位而不錯位,對廣大黨員來講,這個規(guī)矩既包括黨紀(jì)國法、規(guī)章制度,又包括道德規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)禮儀。諸葛亮手掌蜀漢大權(quán)卻一生勤謹(jǐn),面對自己一手培養(yǎng)出來的心腹高參馬謖失守街亭,諸葛亮并沒有因馬謖是“自己人”而為之開脫,而是強(qiáng)忍悲痛揮淚斬下馬謖的人頭,同時自貶三級,主動承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。沒有規(guī)矩不成方圓。如果做不到這一點,但最起碼不能被上級批評或排名靠后,不能拖了全鎮(zhèn)工作的后腿。這既是基本要求,也是至高境界。要保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。作為一名基層干部,我們的一言一行都給老百姓起著示范和帶動作用,要時刻牢記自己的黨員身份,不得對黨的大政方針妄加評論、口無遮攔,不得公開發(fā)表與上級精神相違背的言論,不得散布傳播政治謠言,不得泄露黨和國家秘密。前段時間網(wǎng)絡(luò)上有個視頻炒得很火,說得是中央電視臺的知名主持人在飯桌上唱評《智取威虎山》選段,對黨含沙射影調(diào)侃攻擊。要在黨言黨、在黨信黨、在黨愛黨、在黨護(hù)黨。這種永遠(yuǎn)熱愛黨、永遠(yuǎn)跟黨走的高貴品格永遠(yuǎn)值得我們傳承弘揚(yáng)?;厥淄拢瑔栃臒o愧。后來,他辭去黃埔軍校的教官職務(wù),回XX來開辟共產(chǎn)黨的工作,織工農(nóng)群眾運(yùn)動。當(dāng)蔣介石拋出所謂的“整理黨務(wù)案”之后,陳奇涵公然宣布,自己寧肯當(dāng)個老百姓,也不放棄對共產(chǎn)主義的信仰。他青年時代就投筆從戎,多次拒絕“榮華富貴”的機(jī)會,堅定地走革命道路?!睂h忠誠,就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。這是總書記對好干部標(biāo)準(zhǔn)的高度概括和樸素表達(dá)。這不僅是對工作的不負(fù)責(zé)任,也是對自己、對家人及人生的不負(fù)責(zé)任。這點我們年輕干部要特別引起注意。五是精神不振,意志消沉。又比如,在低保評議工作中,有的同志對明顯不屬低保范圍的農(nóng)戶,不愿指出來,建議取消,導(dǎo)致新的不公平不公正。工作中求穩(wěn)怕亂,怕?lián)?zé)任,怕冒風(fēng)險,不求有功,但求無過。四是不敢擔(dān)當(dāng),不愿負(fù)責(zé)。有的干部認(rèn)為寺下屬偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn),工作做得再好也不容易引起上級部門關(guān)注,于是導(dǎo)致開展工作只要求過得去,不要求過得硬,安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,缺乏敢于爭先的精神。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)身處最基層了,最需要是就是落實者和執(zhí)行者,而不需要二傳手、傳聲筒。習(xí)慣于以會議落實會議,以文件落實文件,說得多,做得少,具體抓工作只滿足于安排布置,提出要求,而不能深入抓落實。比如,有的同志對新農(nóng)保、新農(nóng)合、農(nóng)村土地政策等一知半解,遇到群眾咨詢或要做群眾思想工作時,總是以“上面規(guī)定”、“有關(guān)要求”來搪塞、敷衍群眾,而不能對相關(guān)政策、規(guī)定說出個一二三來,以理服人。平時把學(xué)習(xí)當(dāng)成負(fù)擔(dān),認(rèn)識不到學(xué)習(xí)的重要性,熱衷于迎來送往,學(xué)習(xí)被動應(yīng)付,心浮氣躁,靜不下心,不學(xué)理論,不讀精典,不愿思考。二、清醒認(rèn)識當(dāng)前存在的‘不嚴(yán)不實’問題XX書記在“三嚴(yán)三實”專題黨課中梳理了黨員干部中“不嚴(yán)不實”突出存在的6個方面問題。所以,大家要經(jīng)常用“三嚴(yán)三實”這面鏡子照一照、想一想,用這把尺子量一量自己的行為,看看是不是達(dá)標(biāo)合格,是不是堅持了立黨為公、執(zhí)政為民的理念,是不是踐行了權(quán)為民用、情為民系、利為民謀的要求?!叭龂?yán)三實”的提出,是黨中央在全面深化改革開局之年、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)取得階段性成效的關(guān)鍵時期,向全黨發(fā)出的深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的動員令。有人問:“你怎麼不摘來吃呢?”許衡答道:“這些水梨不是我的,所以不能摘。元代著名理學(xué)家、教育家許衡堪稱“三嚴(yán)三實”的典范。把修身做人作為了齊家、治國、平天下的前提,重要性不言而喻?!抖Y記這些都是因為自身在“嚴(yán)”和“實”上出了問題,思想上“不嚴(yán)”、漏了風(fēng),工作上“不實”、走了形,偏離了為政的正道。沒幾年的工夫,荒蕪的羅城漸漸地繁榮起來。他從維護(hù)社會治安做起,采用歷史上著名的“保甲法”,鐵腕治事,根治了盜匪橫行的現(xiàn)象。就職前,好友勸他三思,他回答說,“我此行決不以溫飽為志,誓勿昧‘天理良心’四字”。歷史上,被康熙皇帝稱贊為“天下廉吏第一”于成龍就是這么一個從嚴(yán)為官、從實干事的典范。3.“三嚴(yán)三實”是為政成事的行為規(guī)范。應(yīng)該說,從“三灣改編”作風(fēng)整頓、“三大作風(fēng)”、“兩個務(wù)必”到“八個堅持八個反對”,再到“三嚴(yán)三實”,這些都是一脈相承、貫穿始終的,都是不同時期黨加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有力舉措,是黨的作風(fēng)建設(shè)的深入延續(xù)、發(fā)揚(yáng)。黨的十八大以來,黨中央更是高度重視黨員干部隊伍建設(shè),習(xí)近平總書記對黨員干部提出了一系列要求,強(qiáng)調(diào)黨員干部要做學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章的模范等。1949
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