街道辦事處干部作風建設(shè)年講話與街道辦事處建章立制工作要點匯編(參考版)
2024-11-22 23:37本頁面
【正文】 比如，有的基層黨組織，雖然有“牌子”，但在群眾心目中沒“位子”；組織架構(gòu)上有“人手”，但開展工作沒“抓手”；職責定位上有“功能”，但發(fā)揮作用沒“效能”等問題。督促解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。重點看是否本著盡力而為、量力而行的原則，認真落實各項民生政策，是否對群眾在教育、醫(yī)療、社會保障等方面的基本需求問題，生態(tài)環(huán)境、食品藥品安全、安全生產(chǎn)、社會治安、征地拆遷等方面損害群眾利益的問題，困難群眾的生產(chǎn)生活問題，以及與民爭利的問題進行了及時有效解決。重點看領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否緊密結(jié)合各自實際，對存在的“四風”突出問題，尤其是漠視群眾、高高在上、脫離群眾，服務(wù)意識不強、不能盡職盡責工作、服務(wù)群眾不到位，濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等發(fā)生在群眾身邊的不正之風進行了集中整治。通過開展“回頭看”，要真正找出問題、找到差距，方向偏離的要及時扶正，力度不夠的要及時加力，工作不足的要適時補課，走了過場的要堅決返工重來。是否有實質(zhì)性的整改措施，整改方向是不是明確、整改措施是不是有針對性，有沒有不切實際、做表面文章、難以長期堅持的情況。自我剖析是否深刻，剖析問題有沒有查清病灶、找準病根，有沒有觸及思想、觸及靈魂。四、督促“回頭看”重點開展好六個方面的“回頭看”工作：l、學習教育是否扎實深入，黨員干部在思想認識上有沒有得到真正提高。重點看是否圍繞解決“四風”方面的突出問題。三、督促檢查制度建設(shè)情況重點看是否堅持于法周延、于事簡便的原則，建立的制度是否能長期管用，行得通，指導(dǎo)性強。②是否把正風肅紀一抓到底，堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。二、檢查正風肅紀工作檢查各單位找準問題、集中整治情況，特別要對集中開展專項整治、改進群眾工作、開展“走基層”活動等方面情況進行檢查。幾點具體要求①建立整改工作臺賬，明確近期、中期、長期整改事項。審閱村（社區(qū)）書記、主任個人整改措施和問題清單完成時間：9月20日前，其中15日前完成方案審閱，20日前完成檢查任務(wù)。審閱村（社區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子專項整治方案。同志們，好的作風培育無窮的創(chuàng)造力，好的作風形成巨大的凝聚力。要通過設(shè)立群眾監(jiān)督員、公布干部作風舉報投訴電話等形式，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，吸引廣大群眾積極參與活動。要進一步嚴肅政治紀律、組織紀律和工作紀律，對那些有令不行、有禁不止、頂風違紀、我行我素、群眾反映強烈的突出問題，不管涉及那個部門、那個人，都必須一查到底，嚴肅處理。要根據(jù)不同部門干部的實際情況，確定督導(dǎo)重點，搞好分類指導(dǎo)。四是要加強督導(dǎo)檢查。對此，我們要不折不扣地落實好。制度是加強干部作風建設(shè)的根本保障。這里我代表街道黨工委班子表個態(tài)，在“干部作風建設(shè)年”活動中，每個班子成員都要從我做起、以身作則，請廣大干部群眾監(jiān)督。二是要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭?；顒有〗M辦公室要充分發(fā)揮參謀服務(wù)、組織協(xié)調(diào)的職責，盡職盡責地抓好各項工作。一是要精心組織安排。對在非常時期表現(xiàn)非常突出、取得顯著成績、做出重大貢獻的優(yōu)秀干部，就要積極向區(qū)委推薦。干部的作風如何，不能僅僅局限在常規(guī)工作
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