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工商系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告(多篇范文)與工商系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告匯編(參考版)

2024-11-22 22:08本頁(yè)面
  

【正文】 (四)不遺余力,維護(hù)信訪工作穩(wěn)定。通過(guò)活動(dòng)的開展,我所工作人員一致認(rèn)為,只有轉(zhuǎn)變觀念,才能適應(yīng)轉(zhuǎn)型需要;只有強(qiáng)化學(xué)習(xí),才能更新知識(shí)結(jié)構(gòu);只有苦練內(nèi)功,才能提高服務(wù)水平;只有探索創(chuàng)新,才能推動(dòng)事業(yè)前行?!皟少M(fèi)”停收后不久,市局黨組敏銳地捕捉到基層工商人員的心態(tài),高屋建瓴地推出了“思想大討論”活動(dòng)。成立了內(nèi)勤綜合服務(wù)組,主管內(nèi)部資料的收集、整理和裝訂,力求內(nèi)部資料齊全規(guī)范;實(shí)行每周工作人員值日?qǐng)?zhí)勤制度,較好地解決了單位無(wú)人值班和無(wú)人打掃衛(wèi)生的狀況??紤]到我所轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)眾多,所里成立了年檢工作小組,統(tǒng)一管理年檢工作,這樣有利于發(fā)現(xiàn)企業(yè)年檢中的違法行為。為了促進(jìn)監(jiān)管職能到位,我所結(jié)合區(qū)域特點(diǎn),把片區(qū)劃細(xì)劃小,力求監(jiān)管力量平衡、監(jiān)管難度均衡和監(jiān)管工作量相當(dāng),有效避免了工作人員干工作累的累死、閑的閑死的不均衡局面。以縣局崗位目標(biāo)包保責(zé)任制的實(shí)施為契機(jī),我和大家一道認(rèn)真制定符合我所實(shí)際情況的崗位責(zé)任制,并狠抓落實(shí)。一是即使工作再忙,壓力再大,我也抽出時(shí)間與所班子成員和同志們多溝通、多交流,了解每位工作人員的政治思想狀況,征求他們對(duì)所里工作的建議和意見(jiàn),增強(qiáng)集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力;二是要求所班子成員做到以身作則,率先示范;三是堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下個(gè)人分工責(zé)任制原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,傾聽職工意見(jiàn),不搞家長(zhǎng)制,一人說(shuō)了算;四是做好職工的思想政治工作,教育大家恪盡職守,愛(ài)崗敬業(yè)。(三)抓維權(quán),維護(hù)群眾利益。比如,在清理無(wú)照經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,為了方便農(nóng)村經(jīng)營(yíng)戶快速辦理衛(wèi)生許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照,我所主動(dòng)承擔(dān)起為他們代辦衛(wèi)生許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照的任務(wù),盡量減少他們跑路的次數(shù)。(二)抓服務(wù),方便業(yè)主辦事。通過(guò)多種形式,向企業(yè)、向農(nóng)民廣泛宣傳商標(biāo)法律法規(guī),引導(dǎo)農(nóng)民申請(qǐng)和使用涉農(nóng)商標(biāo),走名牌興農(nóng)之路;建立商標(biāo)聯(lián)絡(luò)員制度,加大商標(biāo)行政指導(dǎo)力度,建立商標(biāo)臺(tái)帳,完善商標(biāo)檔案,指導(dǎo)企業(yè)、自然人申請(qǐng)知名商標(biāo)和著名商標(biāo),強(qiáng)化市場(chǎng)主體自我品牌保護(hù)意識(shí)。工商系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部述職尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!一、盡責(zé)履職,竭力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展(一)抓品牌,推行商標(biāo)興農(nóng)。時(shí)時(shí)處處以一個(gè)黨員和紀(jì)檢監(jiān)察干部的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照自己、要求自己、規(guī)范自己?;厥滓荒甑墓ぷ鳎约涸谂ぷ鞯耐瑫r(shí)自身還存在許多不足。一年來(lái),我委的法制建設(shè)、綜合治理、計(jì)劃生育、精神文明建設(shè)等工作都已通過(guò)了區(qū)里的驗(yàn)收。六是繼續(xù)認(rèn)真開展了區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)的創(chuàng)建工作。全年,我區(qū)建設(shè)工程應(yīng)招標(biāo)率達(dá)100%;五是認(rèn)真抓好拖欠工程款和農(nóng)民工工資的清理工作,確保不發(fā)生新的拖欠。嚴(yán)格工作紀(jì)律,提高工作效率,機(jī)關(guān)作風(fēng)有了進(jìn)一步的好轉(zhuǎn)。同時(shí),對(duì)落實(shí)到相關(guān)科室和站、所的信訪問(wèn)題解決情況實(shí)行了跟蹤督辦,保證了信訪問(wèn)題盡可能的及時(shí)解決;二是結(jié)合本單位工作實(shí)際繼續(xù)抓好建委機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),對(duì)原南川區(qū)建設(shè)委員會(huì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及時(shí)進(jìn)行了調(diào)整和充實(shí)。另一方面盡力查詢相關(guān)的政策和規(guī)定,及時(shí)會(huì)同相關(guān)部門積極尋找解決問(wèn)題的辦法,制定措施并及時(shí)向區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。動(dòng)之以情,曉之以理。一年來(lái),協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)解決群眾反映最強(qiáng)烈的信訪問(wèn)題54件,受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評(píng)。做到年初有計(jì)劃、有布置、有任務(wù)分解、有責(zé)任承諾,半年和年終有檢查、有總結(jié)、有評(píng)比、有獎(jiǎng)懲。三、工作完成情況。尊重黨委其他成員,工作中注意分清職責(zé)掌握分寸,不屬于自己工作范圍的事決不干預(yù),屬于自己職責(zé)范圍的事決不推委,做到“補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)”。時(shí)刻以紀(jì)檢干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,約束自己,自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。在各項(xiàng)工作開展中時(shí)刻牢記紀(jì)檢干部的職責(zé),遵守黨紀(jì)黨規(guī)。一年來(lái),在《詩(shī)潮》、《延安文學(xué)》等刊物上發(fā)表詩(shī)歌十余首。三是努力提高個(gè)人文學(xué)修養(yǎng)。參與部分建設(shè)工程招投標(biāo)工作,強(qiáng)化了招投標(biāo)有關(guān)法律法規(guī)及政策的學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了《兩個(gè)條例》和中共中央《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等重要黨內(nèi)法規(guī)和文件,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),把握紀(jì)檢工作方向。二是加強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會(huì)、市委五屆八次全會(huì)、市紀(jì)委全會(huì)精神,盡職盡責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。在自身學(xué)習(xí)方面,除按時(shí)參加建委黨委學(xué)習(xí)會(huì)、支部學(xué)習(xí)會(huì)和各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)外,我盡力擠時(shí)間進(jìn)行自學(xué),向書本學(xué)習(xí),上網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),不斷充實(shí)和提高自己。根據(jù)中共**市南川區(qū)委關(guān)于印發(fā)《南川區(qū)級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核辦法(試行)》的通知(南川發(fā)[XX]19號(hào))要求,現(xiàn)將本人XX年的工作作如下述職:一、加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。按照組織安排和建委黨委工作分工,本人任黨委成員、紀(jì)檢組長(zhǎng),協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)分管紀(jì)檢監(jiān)察、黨務(wù)群團(tuán)、信訪、計(jì)劃生育、綜合治理和建委機(jī)關(guān)等工作。深知,人的快樂(lè),并不在于擁有得多,而在于對(duì)失去的東西計(jì)較得少。如此,才能將人民賦予的權(quán)力用來(lái)為人民謀福利,而不至于被過(guò)度的欲望沖昏了頭腦,做出違法亂紀(jì)的事來(lái)。關(guān)鍵是要分清哪些是該得的,哪些是應(yīng)該舍棄的。“塞翁失馬,焉知非福。俗話說(shuō)“一失足成千古恨”,作為一名基層干部,要防止在政治上、經(jīng)濟(jì)上、生活上失足,就必須潔身自好。要保持高境界,就不能計(jì)較一時(shí)一事,不沉湎患得患失,心系群眾,求真務(wù)實(shí),為群眾謀福利。一個(gè)人的心態(tài)往往影響他的行事方法甚至思想作風(fēng),要做到廉潔自律,有一個(gè)好的心態(tài)十分重要。因此,要時(shí)刻注意防止“失慎”,要做到“慎言”,即說(shuō)話要“講政治”負(fù)責(zé)任,不能不分對(duì)象,不分場(chǎng)合;“慎行”,即要“三思而后行”,不該去的不去,不該干的不干,不該要的不要;“慎獨(dú)”,即要光明磊落,表里如一,“一日三省吾身”;“慎友”,既為人處事講原則,不唯利是圖,用正常的心態(tài)交友。一要防止“失慎”。先進(jìn)模范人物之所以先進(jìn),很重要的一條就是,把黨和人民的利益看得高于一切,淡泊個(gè)人得失。得到了不知感恩,得不到怨天尤人,這不是人性的優(yōu)點(diǎn),而是人性的悲哀。本人認(rèn)為,樂(lè)于多失,甘愿少得,得亦不喜,失亦不憂,這是積極的人生態(tài)度。但確也不能老想占便宜,撈好處,事事得,處處得。當(dāng)然,得包括實(shí)惠實(shí)利,也不可不慮不計(jì)。急功近利,只圖眼前,這必然導(dǎo)致因小失大,得不償失。全局看,個(gè)人的失是小事,國(guó)家、集體的失是大事??v向看,前輩的失,才有今天的得;今天的失,才有后人的得。在現(xiàn)實(shí)生活中,人們往往會(huì)有得與失的考量。工作中帶頭吃苦,既當(dāng)指揮員,又當(dāng)戰(zhàn)斗員,不僅圓滿完成了本職工作任務(wù),而且對(duì)份外的工作,也能以高度的責(zé)任心帶頭去完成,直至讓同事信服、人民群眾滿意為止?;鶎庸ぷ鞲鞣矫鎵毫Υ?、工作強(qiáng)度難度都不小、受到的督促嚴(yán)格而廣泛,酸甜苦辣咸五味俱全,是一個(gè)最能考驗(yàn)人的地方。基層作為整個(gè)政府形象的代言人,同群眾接觸頻繁,在群眾眼中,任何一個(gè)基層工作人員的作風(fēng)就是政府作風(fēng)的縮影。三是責(zé)任重大?;鶎邮亲钪饕膱?zhí)行主體,需要安排落實(shí)方方面面的法規(guī)政策、工作方案,既有上級(jí)的計(jì)劃部署,也有群眾的呼聲要求。比如消費(fèi)維權(quán),既要合法、合情、合理,又要苦口婆心,不厭其煩,用“艱辛”兩個(gè)字來(lái)概括,可以說(shuō)是恰如
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