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回首一年的工作，自己在努力工作的同時自身還存在許多不足。
一年來，我委的法制建設、綜合治理、計劃生育、精神文明建設等工作都已通過了區(qū)里的驗收。
六是繼續(xù)認真開展了區(qū)紀委黨風廉政建設聯(lián)系點的創(chuàng)建工作。全年，我區(qū)建設工程應招標率達100%；
五是認真抓好拖欠工程款和農民工工資的清理工作，確保不發(fā)生新的拖欠。嚴格工作紀律，提高工作效率，機關作風有了進一步的好轉。同時，對落實到相關科室和站、所的信訪問題解決情況實行了跟蹤督辦，保證了信訪問題盡可能的及時解決；
二是結合本單位工作實際繼續(xù)抓好建委機關效能建設活動，對原南川區(qū)建設委員會機關效能建設領導小組成員及時進行了調整和充實。另一方面盡力查詢相關的政策和規(guī)定，及時會同相關部門積極尋找解決問題的辦法，制定措施并及時向區(qū)委、區(qū)政府領導提出合理化建議。動之以情，曉之以理。一年來，協(xié)助主要領導解決群眾反映最強烈的信訪問題54件，受到區(qū)領導和群眾的好評。做到年初有計劃、有布置、有任務分解、有責任承諾，半年和年終有檢查、有總結、有評比、有獎懲。
三、工作完成情況。尊重黨委其他成員，工作中注意分清職責掌握分寸，不屬于自己工作范圍的事決不干預，屬于自己職責范圍的事決不推委，做到“補臺不拆臺”。時刻以紀檢干部的標準嚴格要求自己，約束自己，自覺遵守各項規(guī)章制度。在各項工作開展中時刻牢記紀檢干部的職責，遵守黨紀黨規(guī)。一年來，在《詩潮》、《延安文學》等刊物上發(fā)表詩歌十余首。三是努力提高個人文學修養(yǎng)。參與部分建設工程招投標工作，強化了招投標有關法律法規(guī)及政策的學習。深入學習了《兩個條例》和中共中央《關于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等重要黨內法規(guī)和文件，認真領會其精神實質，把握紀檢工作方向。二是加強了紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的學習。重點學習貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會、市委五屆八次全會、市紀委全會精神，盡職盡責，較好地完成了各項工作任務。在自身學習方面，除按時參加建委黨委學習會、支部學習會和各類學習教育活動外，我盡力擠時間進行自學，向書本學習，上網(wǎng)絡學習，在實踐中學習，不斷充實和提高自己。根據(jù)中共**市南川區(qū)委關于印發(fā)《南川區(qū)級部門領導干部年度考核辦法（試行）》的通知（南川發(fā)[2020]19號）要求，現(xiàn)將本人2020年的工作作如下述職：
一、加強自身政治理論學習，提高綜合素質。按照組織安排和建委黨委工作分工，本人任黨委成員、紀檢組長，協(xié)助主要領導分管紀檢監(jiān)察、黨務群團、信訪、計劃生育、綜合治理和建委機關等工作。深知，人的快樂，并不在于擁有得多，而在于對失去的東西計較得少。如此，才能將人民賦予的權力用來為人民謀福利，而不至于被過度的欲望沖昏了頭腦，做出違法亂紀的事來。關鍵是要分清哪些是該得的，哪些是應該舍棄的?！叭淌яR，焉知非福。俗話說“一失足成千古恨”，作為一名基層干部，要防止在政治上、經(jīng)濟上、生活上失足，就必須潔身自好。要保持高境界，就不能計較一時一事，不沉湎患得患失，心系群眾，求真務實，為群眾謀福利。一個人的心態(tài)往往影響他的行事方法甚至思想作風，要做到廉潔自律，有一個好的心態(tài)十分重要。因此，要時刻注意防止“失慎”，要做到“慎言”，即說話要“講政治”負責任，不能不分對象，不分場合；“慎行”，即要“三思而后行”，不該去的不去，不該干的不干，不該要的不要；“慎獨”，即要光明磊落，表里如一，“一日三省吾身”；“慎友”，既為人處事講原則，不唯利是圖，用正常的心態(tài)交友。一要防止“失慎”。先進模范人物之所以先進，很重要的一條就是，把黨和人民的利益看得高于一切，淡泊個人得失。得到了不知感恩，得不到怨天尤人，這不是人性的優(yōu)點，而是人性的悲哀。本人認為，樂于多失，甘愿少得，得亦不喜，失亦不憂，這是積極的人生態(tài)度。但確也不能老想占便宜，撈好處，事事得，處處得。當然，得包括實惠實利，也不可不慮不計。急功近利，只圖眼前，這必然導致因小失大，得不償失。全局看，個人的失是小事，國家、集體的失是大事?？v向看，前輩的失，才有今天的得；今天的失，才有后人的得。
在現(xiàn)實生活中，人們往往會有得與失的考量。工作中帶頭吃苦，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，不僅圓滿完成了本職工作任務，而且對份外的工作，也能以高度的責任心帶頭去完成，直至讓同事信服、人民群眾滿意為止。基層工作各方面壓力大、工作強度難度都不小、受到的督促嚴格而廣泛，酸甜苦辣咸五味俱全，是一個最能考驗人的地方。基層作為整個政府形象的代言人，同群眾接觸頻繁，在群眾眼中，任何一個基層工作人員的作風就是政府作風的縮影。三是責任重大?；鶎邮亲钪饕膱?zhí)行主體，需要安排落實方方面面的法規(guī)政策、工作方案，既有上級的計劃部署，也有群眾的呼聲要求。比如消費維權，既要合法、合情、合理，又要苦口婆心，不厭其煩，用“艱辛”兩個字來概括，可以說是恰如其分。我們面臨的對象，年齡不一，素質不一?！被鶎庸ぷ髑ь^萬緒，面廣量大，其辛勞可想而知。
三、正確處理“苦”與“樂”的矛盾，常思責任之重。要多思多積累，善于從全局出發(fā)，思考問題帶有普遍性，科學性，既看到事物本身，又看到事物的另一面。要在潛心鉆研工商業(yè)務上求過硬，立足本職制定學習計劃，加強自身學習，不斷提高業(yè)務水平和技能。二是學好業(yè)務。學習理論，要注重學原著，注重把握基本理論和科學體系，要特別重視國家三代領導人對于馬克思主義的新發(fā)展、新概括、新貢獻。只有具備較高的理論素養(yǎng)和水平，才可能識大體，顧大局，把握發(fā)展規(guī)律，具有較強的洞察力，才可能政治上堅定，更加自覺地貫徹黨的路線和各項方針政策。在內容上要堅持帶著問題學，瞄著熱點學，想著未來學；在對象上要堅持向書本學、向同仁學、向老師學、向專家學。究其根本，就是要“注意方法，抓住重點”。二要講究方法，抓住重點。人們常說，“學習意識即成長意識”，停止學習，就意味著拒絕成長。一要樹立終身學習理念。有一句話說得好，時間就像海綿里的水，是靠擠出來的。隨著工商監(jiān)管重心下移、執(zhí)法范圍擴大、市場主體大量增加，基層工作任務日益繁重，基層干部想多學些理論業(yè)務知識，往往身不由己，工學矛盾比較突出。
基層干部素質的高低，影響著事業(yè)的興衰。工作中響亮提出，“從我做起，向我看齊，請你監(jiān)督”，時時處處為群眾做表率，從而保證了黨和國家賦予的工商