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正文內(nèi)容

黨建工作長效機制實施方案3篇與黨建帶婦建工作制度匯編(參考版)

2024-11-22 01:53本頁面
  

【正文】 。全市各級黨組織、婦聯(lián)組織共同建立了“黨建帶婦建”聯(lián)系點制度,通過定期走訪,解剖典型,總結經(jīng)驗,提出指導意見。一級抓一級,一級帶一級,一級促一級,層層抓落實。各縣區(qū)黨委組織部在開展農(nóng)村黨的建設“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中,均把黨建帶婦建納入聯(lián)創(chuàng)內(nèi)容,實行“四個統(tǒng)一,五個銜接”,即:統(tǒng)一部署規(guī)劃,統(tǒng)一配置力量,統(tǒng)一檢查指導,統(tǒng)一考核驗收,實現(xiàn)婦聯(lián)思想教育工作與黨的思想教育工作相銜接,婦聯(lián)領導班子建設與黨政領導班子建設相銜接,婦聯(lián)干部隊伍建設與黨的干部隊伍建設相銜接,基層婦聯(lián)的陣地建設與基層黨組織的陣地建設相銜接,婦建與黨建的目標管理體系相銜接。二是建立“黨建帶婦建”工作的目標管理制度。XX年,市委派出2個督查組對各縣區(qū)落實黨建帶婦建工作情況進行督查,有效推動“黨建帶婦建”工作的開展。爭取市委于XX年3月召開全市婦女工作會議,并下發(fā)《關于進一步加強基層婦女組織和婦女干部隊伍建設的意見》,明確提出建立完善“黨建帶婦建”工作機制,把婦聯(lián)建設納入黨的工作總體部署。激勵表彰機制。四、保障機制:組織領導機制。加強隊伍建設,進一步提高婦女干部整體素質(zhì)。三、主要任務:加強思想建設,進一步增強婦女干部政治上的堅定性。黨建帶婦建工作制度黨建帶婦建工作制度(一)一、指導思想:堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導,認真實踐以人為本的科學發(fā)展觀,在全面推進黨的建設新的偉大工程中,進一步加強和改善黨對基層婦聯(lián)和婦女工作的領導,把婦建納入黨建的總體部署,以黨建帶婦建,婦建促黨建,在黨組織的帶領和帶動下,把基層婦聯(lián)組織建設成為具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的群眾組織,真正成為黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶,成為國家政權的重要社會支柱。將整改工作與創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年、“三抓一促”、治庸問責等活動有機結合起來,與當前工作結合起來,強化組織協(xié)調(diào),相互促進。局辦公室將查找的主要問題及整改措施向社會公示,定期對整改落實情況進行督辦通報,整改效果與年底考核掛鉤、與評先表模掛鉤。局黨組書記對整改工作負總責。三是建立行政審批操作規(guī)范,嚴格按規(guī)定履行審批職權,依法行政。二是班子要率先垂范,調(diào)動干部職工的主動性和積極性,提高辦事效率。(五)轉變作風,提高效能建設。一是善于聽取不同的聲音,關心職工疾苦,充分發(fā)揮干部職工人人當家作主的主人翁精神,調(diào)動職工參政議政的積極性。三是杜絕鋪張費,嚴禁迎來送往,互請互吃,形成節(jié)儉的良好風氣。一是樹立從政的風險意識,正確認識發(fā)改職權,班子成員要針對分工,進一步排查職責風險點,主動拒腐防變。四是要樹立公仆意識,用事業(yè)心和感情激勵老同習的工作熱情,切實增強機關整體工作活力。二是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動,年初的承諾年底要一一兌現(xiàn)。(二)加強黨性修養(yǎng)。二是要堅持每月集中學習,學習要有針對性,要以專業(yè)和業(yè)務學習為主,切實提高綜合素質(zhì)。三、整改措施(一)切實加強學習。一是領導謀化能力需要提高,競爭意識需要增強。二是工作不夠大膽,放不開手腳,影響班子執(zhí)行力。(二)抓落實執(zhí)行力有待提高。一是主觀上沒有沉下心來學習,在對上級文件處理上比較突出,不能靜下心來研閱,文件精神領會不透徹。第三篇根據(jù)《關于保持黨的純潔性學習教育活動有關事項的通知》文件精神,我局召開領導班子專題民主生活會,認真查找問題,結合實際,制定如下整改方案:一、指導思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹十七屆中央紀委七次全會精神,圍繞“保持黨的純潔,助推跨越趕超”教育主題,認真查擺問題,深刻分析原因,通過整改,使領導班子信念進一步堅定、作風進一步轉變、黨紀國法意識進一步強化,創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強,為推動科學發(fā)展、跨越趕超提供強大思想保證。注重統(tǒng)籌兼顧。注重痕跡管理。五、工作要求注重協(xié)調(diào)配合。組織實施(5月——10月底)按照縣紀委監(jiān)察局制定的廉政風險防控示范點建設實施方案要求,落實創(chuàng)建工作主體責任,明確目標任務,細化工作安排,創(chuàng)新方式方法,突出亮點,體現(xiàn)特色,確保創(chuàng)建活動扎實推進。責任領導:,責任部門:各股室。措施:(1)每年根據(jù)職能調(diào)整、領導班子的分工,再審風險等級,確定風險等級,實現(xiàn)風險點固化;(2)對收集信息或處置情況進行再分析,調(diào)整風險點等級,完善防控措施;(3)根據(jù)每年的工作重點,對隨機出現(xiàn)的風險點,按照事前、事中、事后三個環(huán)節(jié),分別下發(fā)風險點相對應的事前提醒通知書、事中預警通知書、事后處置通知書;(4)對事后處置中發(fā)現(xiàn)有違法違紀行為的,依照黨紀政紀進行及時處理。動態(tài)管理及時。措施:(1)建立專門的廉政風險信息員收集制度;(2)多渠道收集風險信息,建立廉政風險信息臺帳;(3)黨組(黨委)及時研究,分析評估風險信息,確定預警等級,發(fā)布預警通知,采取預警處置措施進
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