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企業(yè)團委工作計劃書與企業(yè)團委工作計劃報告匯編(參考版)

2024-11-22 00:50本頁面
  

【正文】 xx年,公司團委將繼續(xù)發(fā)揮共青團的活動優(yōu)勢,以活動引領青年,開展科學、文明、健康的文娛活動滿足青年文化需求,將精心策劃活動內容和形式,活躍青年的文娛活動,將走進(xx)集團開展“進化工、下礦井”到兄弟單位參觀學習活動貫穿全年,全面促進團委工作持續(xù)、健康發(fā)展。加強對團干部的教育、培養(yǎng)、管理,xx年按照“請進來,走出去”工作策略,開展各項培訓活動,加大培養(yǎng)力度,擴展團干部的視野,增強團干部的創(chuàng)新能力和創(chuàng)造能力,使團干部真正成為公司青年工作的骨干力量,增強責任感和使命感,提高班子活力。提高和增長團干部素質。要按照上級團組織和集團團委要求,切實加強基層團組織建設。抓好團的組織工作,認識、了解、培養(yǎng)28周歲以下的青年同志,把表現較好、政治上要求進步的優(yōu)秀青年吸納進團組織,擴大團員隊伍。從思想、組織、作風上改進團組織的工作內容,樹立三個作風,即:求真務實的作風、密切聯系青年的作風、勇于接受批評的作風。公司團委將按照自身建設和發(fā)展的要求結合企業(yè)實際和青年特點,用發(fā)展的眼光,創(chuàng)新團的工作方式,增強團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。強化團隊精神,在現有“機電維修志愿者修服務隊”和“醫(yī)療志愿者服務隊”的基礎上,發(fā)展與企業(yè)建設和發(fā)展要求相適應的青年團隊。要在上述工作成果的基礎上,加大創(chuàng)建力度和深度,把“創(chuàng)佳績、出人才、增才能”的創(chuàng)號要求貫穿于創(chuàng)建工作的始終。(2)加大與安全生產部的協作力度,開展“安全警句征集”、“安全格言進班組”等多項活動,為公司落實辰龍集團全年安全工作做出應有貢獻。開展青年達標創(chuàng)優(yōu)活動。緊緊圍繞公司xx年經營建設開展共青團工作,是今年團委重要工作之一。二是要利用好團組織的榮譽激勵手段,開展“五 四青年”“合理化建議”“降本能手”等項目的評比,以青年典型,鼓舞、影響、帶動青年群體,促進廣大團員青年共同進步。著重于公司發(fā)展全局,推動青年的穩(wěn)步發(fā)展。要以崗位實踐活動為抓手,為青年施展才華提供舞臺。xx年,xx團委擬開展“xx青工技能振興計劃”和“青工技術大比武”工作,以兩項工作相結合方式,有效引導青年員工將自身的職業(yè)生涯和公司發(fā)展相結合,面對目前生產一線活路不足的實際情況,轉弊為利,積極引導青年員工主動向車間技術精湛的老前輩學習,發(fā)揚xx“幫、傳、帶”的優(yōu)良傳統,通過一系列工作,關心關愛青年隊伍成長
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