【某年企業(yè)團(tuán)委工作計劃書格式】企業(yè)某年團(tuán)委工作計劃(參考版)
2024-09-28 15:34本頁面
【正文】 二、建立晉升渠道，完善晉升體系。真功夫指的是加強(qiáng)基層團(tuán)的組織建設(shè)對于每一位團(tuán)干部來講，既是一種錘煉，也是一種考驗。 團(tuán)的基層組織建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，是慢功夫、真功夫、實功夫。由易到難，由簡到繁，由點到面，腳踏實地，務(wù)求實效，既是工作方法和計劃，也是工作要求?；鶎訄F(tuán)組織不可能也沒有必要包打天下，要聯(lián)系實際、發(fā)揮優(yōu)勢，打造若干青年歡迎、黨政支持、員工認(rèn)可的服務(wù)，通過每年扎扎實實抓幾個具體項目，輻射帶動服務(wù)能力的提高?！靶枨?可能”，始終應(yīng)該是基層團(tuán)組織服務(wù)青年的重要視角。服務(wù)能力是團(tuán)組織生命力所在，就基層組織的能力建設(shè)而言，關(guān)鍵是要提高服務(wù)青年的能力。三是要加強(qiáng)基層團(tuán)組織制度建設(shè)。一是要發(fā)揚團(tuán)內(nèi)民主。增強(qiáng)內(nèi)在活力是團(tuán)的基層組織建設(shè)的基本目標(biāo)。實現(xiàn)基層團(tuán)組織對流動團(tuán)員的動態(tài)跟蹤管理，努力做到團(tuán)員流動不流失。二是要推動基層組織形式創(chuàng)新。 第一，在擴(kuò)大基層團(tuán)組織有效覆蓋上下功夫。第二，各級團(tuán)組織應(yīng)深入基層，接
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