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供電局長在安全工作會總結講話與供電局長在年中總結會講話匯編(參考版)

2024-11-22 00:45本頁面
  

【正文】 同志們,下半年工作任務艱巨而繁重,讓我們以此次會議為動力,團結進取、努力拼搏,盡快把思想行動統(tǒng)一到會議精神上來,把力量凝聚到推進“兩個轉變”,加快公司發(fā)展上來,凝心聚力,攻堅克難,扎實工作,為全面完成今年的各項目標和任務而努力奮斗!。二是要面對當前迎峰度夏、安全生產、電網建設、經營管理、標準化臺區(qū)建設等工作任務重、壓力大的形勢,各單位、部門要按照公司的總體部署,進一步理清思路,把握重點,統(tǒng)籌兼顧,強化措施,將會議的各項部署層層分解落實到位。公司各單位、各部門要積極行動起來,采取多種形式,將這次會議精神全面、準確、及時地傳達到每位職工,貫徹到每一個班組,使職工切實把思想和行動統(tǒng)一到會議的決策部署和工作要求上來。四、關于貫徹本次會議精神的具體要求工作思路和目標任務已經明確,關鍵在于認真貫徹會議精神,并在具體工作中抓好落實。繼續(xù)開展好“95598”和營業(yè)窗口服務人員星級評定活動,加強對服務人員的教育和培訓,提高職工的服務意識和服務水平。繼續(xù)開展“廉潔文化”系列活動,扎實有效地開展好效能監(jiān)察工作,加大對重要部門、重要崗位的監(jiān)督力度,做到用制度管權,按制度辦事,靠制度管人,嚴肅查處違紀違法行為,真正把反腐敗工作落到實處,為公司科學發(fā)展營造健康、和諧氛圍。深入學習貫徹中紀委第五次會議精神,嚴格執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,深入開展黨性黨風黨紀教育,不斷增強黨員干部的廉潔自律意識。堅持開展職工思想動態(tài)定期分析和矛盾排查分析,準確及時把握職工的思想脈搏和思想動態(tài);同時不斷創(chuàng)新思想教育方法,加強職工的思想道德教育,大力提倡“企業(yè)以職工為本,職工以企業(yè)為家”的觀念,增強職工憂患意識和危機意識,確保職工隊伍穩(wěn)定,企業(yè)和諧發(fā)展。立足于實現(xiàn)職工與企業(yè)共同發(fā)展,著力提高職工隊伍的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力,培養(yǎng)高素質專業(yè)人才、高水平技能人才、復合型管理人才隊伍。(四)堅持以人為本,大力提升職工隊伍綜合素質堅持人力資源是公司第一資源的觀念,持之以恒地抓好人才隊伍建設,切實加強教育培訓的針對性和實用性,提高職工崗位勝任力。深入開展企業(yè)文化“四統(tǒng)一”主題實踐活動,大力實施企業(yè)文化“三大工程”,進一步規(guī)范職工的行為,把企業(yè)文化建設落實到電網建設、安全生產、營銷服務、人力資源、黨風廉政等具體工作中。一要完善組織管理體系,建立黨委統(tǒng)一領導、黨政工齊抓共管、黨群部門組織協(xié)調,各部門各司其責,依靠全體職工支持和參與的企業(yè)文化領導體制和工作機制。要緊緊圍繞安全生產“三個不發(fā)生”、標準化臺區(qū)建設、班組建設、“創(chuàng)業(yè)服務年”和迎峰度夏等重點工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在職工群眾中樹立黨員的威信,努力形成風氣端正、積極向上、團結進取、勤奮敬業(yè)的和諧氛圍,為圓滿完成公司全年的各項指標任務提供堅強的組織保證。公司也制定下發(fā)了爭創(chuàng)“四強”黨組織爭做“四優(yōu)”共產黨員的活動實施方案,各黨支部要落實黨建工作責任制,注重抓好基礎管理,加強民主集中制建設,嚴格落實黨支部組織生活會、黨支部學習會制度、黨員年度述學評學制度、黨員教育培訓、發(fā)展黨員等制度,明確工作內容,嚴格工作程序,規(guī)范工作記錄。各級干部要深入基層、深入實際,及時掌握信息,傾聽民意,做到把問題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),要完善各類應急處理機制,正確及時處理突發(fā)事件,確保不發(fā)生損害公司和隊伍形象的事件。面對今年夏天出現(xiàn)的負荷新高,各單位要進一步加強電網安全運行管理工作,關注異常氣候變化,加強電網薄弱環(huán)節(jié)分析,超前制訂和抓緊落實“迎峰度夏”各項工作措施,合理安排電網運行方式,做好事故預想和處理預案,確保電網安全度夏。6月中下旬的特大洪澇災害導致電網設施遭受一定程度的損毀,存在諸多安全隱患,各單位要及時排查治理,加大查找隱患力度,加強設備的運行維護,及時消除事故隱患,提高公司安全生產水平。要以夯實安全基礎、杜絕習慣性違章為重點,層層落實安全責任,確保電網安全穩(wěn)定運行和可靠供電。下面我就抓好下半年的工作再強調幾點:(一)抓好安全穩(wěn)定,確保電網安全和隊伍穩(wěn)定確保安全穩(wěn)定是保證公司發(fā)展質量的基礎,各單位負責人切實履行好“第一責任人”職責,真正建立“管理不留死角,責任無縫對接”的管理機制。要始終保持清醒的頭腦,嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作,積極構建公司懲治和預防腐敗體系,認真履行“一崗雙責”,做到以身作則,率先垂范,自覺接受群眾監(jiān)督,確保干部隊伍建設水平的不斷提高?!白鍪孪茸鋈?,律人先律己,用人先育人”。特別要重視解決影響全年任務完成的主要問題,務實進取,扎實推進,確保全年工作任務的順利完成。國網公司提出了用三個“百分之百”抓安全生產的要求,在這里,我對全體中層干部也提出三個“百分之百”的工作要求:要用“百分之百的心思,百分之百的精力,百分之百的投入”全身心地做好本職工作,以強烈的工作責任心,飽滿的工作熱情,認真的工作態(tài)度,盡心、盡力、盡職做好各項工作。要從公司改革發(fā)展全局出發(fā),把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策和部署上來,把
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