“三嚴(yán)三實”專題教育活動第一專題研討會講話(摘要)(參考版)
2024-11-20 00:57本頁面
【正文】 第8頁共8頁。在正風(fēng)肅紀(jì)上要嚴(yán)，不管涉及到誰，不管發(fā)生在哪個地方哪個部門，都要嚴(yán)查嚴(yán)管、嚴(yán)肅處理，我們不搞法不責(zé)眾，不搞下不為例，不搞情有可原，堅決嚴(yán)肅黨的組織紀(jì)律。必須要按照嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的要求，采取嚴(yán)的措施，將“認(rèn)真”二字貫穿于嚴(yán)以修身的始終，以嚴(yán)促深入、以嚴(yán)求實效，堅決克服松氣歇腳的思想、厭倦懈怠的情緒、消極應(yīng)付的心態(tài)，堅決防止搞形式、走過場。三要堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，從嚴(yán)整改落實。要敢于提出問題，勇于面對問題，認(rèn)真把自己擺進(jìn)去，圍繞“三嚴(yán)三實”的具體要求，深查細(xì)照，力求通過各種方法，深入檢查掃描，確保把“不嚴(yán)不實”問題找準(zhǔn)找全找具體。問題導(dǎo)向是馬克思主義世界觀和方法論的重要體現(xiàn)，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗。要帶頭參加學(xué)習(xí)、接受教育，堅持從我做起，帶頭講好黨課、帶頭開展學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭深入查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭抓好整改落實，帶頭改進(jìn)作風(fēng)，以自身的過硬作風(fēng)和表率行動，帶動黨員干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正形成上級帶下級、領(lǐng)導(dǎo)帶干部、干部帶黨員、黨員帶群眾的干事創(chuàng)業(yè)生動局面，帶動社風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變，凝聚科學(xué)發(fā)展正能量。中央明確要求，開展“三嚴(yán)三實”專題教育也要堅持以上率下、示范帶動。一要堅持以上率下，帶頭改進(jìn)作風(fēng)。我們要通過專項教育和專項活動，引導(dǎo)廣大黨員干部始終抓住事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題，抓住群眾普遍關(guān)心和反映強(qiáng)烈的突出問題，勇于攻堅克難、敢于觸及矛盾，著力解決問題，推動xx發(fā)展。比如，縣里想整合各部門項目、資金，有的部門不是努力去尋求解決的辦法，而是借口“上有政策”“上有規(guī)定”稱“干不了”“不能干”，其實很多情況不是“干不了”而是“不想干”、不敢擔(dān)當(dāng)。發(fā)展過程中的矛盾是客觀存在的，而發(fā)展越向前推進(jìn)，觸及的矛盾就越深，碰到的阻力就越大。我們就是要以“三嚴(yán)三實”專項教育和我縣“學(xué)法律、懂政策、守紀(jì)律、講規(guī)矩”整治“不作為、慢作為、亂作為”專項活動為契機(jī)，重申責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提振干部隊伍的擔(dān)當(dāng)精神，引導(dǎo)廣大黨員干部把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)起來，敢啃“硬骨頭”，敢于“涉險灘”，在真抓實干中建功立業(yè)。我們一些部門門難進(jìn)、臉難看的問題雖然基本沒有了，但是事情依舊難辦，工作效率不高，干事慵懶散拖，一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在“一年看、兩年干、三年等著換”的思想，滿足于當(dāng)守攤員，有的甚至連攤都不愿意守，這就是典型的“為官不為”思想。大家好好對照一下，有則改之無則加勉。有首打油詩是這樣調(diào)侃缺乏擔(dān)當(dāng)、混日子的人。嚴(yán)以修身必須要注意強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)修養(yǎng)，只有敢于擔(dān)當(dāng)，修身才會給力，用權(quán)才會審慎，律己才會嚴(yán)格，謀事才會主動，創(chuàng)業(yè)才會有成，做人才會老實。（四）嚴(yán)以修身必須要加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)修養(yǎng)。在座的都是處級
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