20xx高中德育導(dǎo)師工作計(jì)劃(參考版)
2024-11-19 00:15本頁面
【正文】
13。
做好導(dǎo)師工作考核和評(píng)估。
6月
開展受導(dǎo)學(xué)生及學(xué)生干部問卷調(diào)查。
召開德育導(dǎo)師第二次例會(huì)，介紹經(jīng)驗(yàn)，分析個(gè)案。
召開受導(dǎo)學(xué)生座談會(huì)，聽取學(xué)生的意見，提高“德育導(dǎo)師制”的實(shí)效性。“德育導(dǎo)師制”開始正常運(yùn)作。(思想品德、成績(jī)等方面)
六、2011—2012學(xué)年第二學(xué)期活動(dòng)安排
時(shí)間、工作內(nèi)容
2月
制訂“德育導(dǎo)師制”工作計(jì)劃。(班主任工作手冊(cè)，德育導(dǎo)師工作記錄手冊(cè)等)
。
五、考核評(píng)估
領(lǐng)導(dǎo)小組每學(xué)期對(duì)德育導(dǎo)師進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果納入《黎里中學(xué)教師百分考核》。
，適當(dāng)進(jìn)行調(diào)配，最后確定導(dǎo)師和受導(dǎo)學(xué)生。
。
，每月培訓(xùn)一次，并積極撰寫德育導(dǎo)師工作案例和小結(jié)，學(xué)期結(jié)束，由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一評(píng)價(jià)和考核。
，并匯總班級(jí)工作情況，完善策略。
四、操作方法
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1