爭先創(chuàng)優(yōu)典型事跡(集團層面)(參考版)
2024-11-18 22:44本頁面
【正文】 。今年七一，院總支更是策劃了隆重而豐富多彩的紀念活動，使黨員的先進性得以充分體現(xiàn)，團隊的凝聚力進一步增強。做到有計劃、有安排，重大節(jié)假日更是精心組織，講求社會效益。不斷豐富職工文化生活，促進醫(yī)院文化建設，為“創(chuàng)爭”活動增添活力。截至目前，已為共駐社區(qū)和互聯(lián)村黨支部提供黨建經費1萬元，為幫扶對象捐款3000 元。常年開通省際親情服務車，每年累計接送外埠患者7000余人次，鑒于良好的服務和誠信口碑，湖南省平江縣農合辦已將我院定為唯一一家異地直接報銷的兌付醫(yī)院，目前，這種現(xiàn)象在全國都是不多見的。進一步細化人性化服務，對三無和貧困病人，醫(yī)院不離不棄，精心救治。院總支堅持以科學發(fā)展觀為指導，著力打造群眾滿意醫(yī)院。據(jù)全市醫(yī)療衛(wèi)生信息統(tǒng)計，醫(yī)院已連續(xù)三年人均住院費用在全市處較低水平。為鼓勵黨員學習熱情，每月按套改工資的2%為黨員發(fā)放了學習資料專項津貼。建立健全了對中層干部、學科帶頭人和專業(yè)技術骨干科學有效的選拔機制、激勱機制和監(jiān)督機制。人才是醫(yī)院事業(yè)發(fā)展的根本。為杜絕醫(yī)療差錯，今年共計召開醫(yī)療質量與安全專題會8次，全員參會率均在98%以上；出臺了《嚴禁在工作日飲酒的規(guī)定》、《嚴禁業(yè)務人員進入棋牌室進行娛樂活動的規(guī)定》等，用規(guī)章制度約束醫(yī)護人員職業(yè)行為，強化安全責任。今年新成立內外科病歷管理委員會，制訂了醫(yī)護溝通制度、病區(qū)重點藥物觀察制度等共計80余項；醫(yī)務科、護理部、院感辦按月考核、獎懲兌現(xiàn)，季度交叉查，結果通報，進行全程質量控制。與公立醫(yī)院改革相結合。學習氛圍日益濃厚，使醫(yī)療質量明顯提高，至2009年已連續(xù)7年在全市醫(yī)療質量評比中排名第一。同時，醫(yī)院采取以賽代訓、以考代訓的方式，促進全員比學趕超學業(yè)務，如開展了“12國際護士節(jié)”護理急救技能競賽，科室一月一考試，各系列一季一考試，全院半年一考試。全年開展各類學術講座19次。作為業(yè)務技術單位，院總支高度重視全員業(yè)務理論學習和業(yè)務技能培訓，著力建設學習型醫(yī)院。三是開展了文化基本功訓練。二是廣泛開展了責任教育，落實各級各類人員的工作職責。一是廣泛開展了對全院黨員的理想信念和廉潔從政教育。我們以“三訓”活動打造成才平臺。創(chuàng)爭活動開展以來，我們掛橫幅5條，刊發(fā)黨建工作簡報12期，出醫(yī)院簡訊20期，宣傳專欄6期，還制作了黨建宣傳視頻，在醫(yī)院網(wǎng)站上開通了黨建專欄，這為我們開展“創(chuàng)爭”活動奠定了良好的輿論氛圍?！叭小⑷?、三連”主題實踐活動之感恩活動中，院總支開展了向特困戶的捐款活動，全體職工踴躍捐款11萬余元，捐款只是一個數(shù)字，但數(shù)字體現(xiàn)了醫(yī)院黨員干部和醫(yī)院職工的團隊精神和奉獻精神，體現(xiàn)了白衣天使的圣潔情懷，大家通過親身體驗農民群眾的艱辛，學會感恩、學會關心他人，從而鞭策自己成長，不斷成長為醫(yī)院發(fā)展的棟梁。與輿論宣傳相結合。二、貼近行業(yè)，創(chuàng)新載體，力爭“創(chuàng)爭”活動取得實效 在開展“創(chuàng)爭”活動中，院總支進一步突出醫(yī)療行業(yè)工作的特點，創(chuàng)新性的開展了“三感、三訓、三連”主題實踐活動，三感即感恩、感受、感動；三訓即理想信念培訓、職業(yè)道德培訓、業(yè)務技能培訓；三連即與共駐社區(qū)黨支部心連心、與互聯(lián)村黨支部心連心、與幫扶對象心連心。四是層層動員，狠抓落實。一是成立了由總支書記、院長金凌應任組長，副院長蔡天晶為常務副組長的醫(yī)院創(chuàng)優(yōu)爭先活動領導小組，選配了業(yè)務精，能力強的工作人員負責創(chuàng)優(yōu)爭先工作的組織實施，為進一步強化責任，創(chuàng)建工作又成立了六個工作小組，按照考評細則，責任到人；二是結合醫(yī)院實際制定《通城縣人民醫(yī)院創(chuàng)優(yōu)爭先活動實施方案》，完善各類工作制度，健全內部運行機制。即：加強班子及隊伍建設，通過抓干部職工的
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