【正文】 為了實施新和節(jié)能減排的政策，滿足交通運輸車用氣需求，計劃在東城區(qū)建設(shè)一座加氣站，土地問題一直無法落實。配合國家節(jié)能減排的政策，加大對現(xiàn)有燃煤小鍋爐的改造，擴大天然氣的供應(yīng)范圍，逐步改善能源消費結(jié)構(gòu)，使企業(yè)穩(wěn)步快速的發(fā)展、壯大。于2007年11月完成天然氣送氣，截止2009年已累計完成城市天然氣管網(wǎng)建設(shè)30公里，實現(xiàn)城區(qū)管網(wǎng)大面積覆蓋。建設(shè)門站、加氣站各一座。第五篇：創(chuàng)建精神文明單位匯報材料創(chuàng)建精神文明單位匯報材料新和縣建設(shè)局：新和海特燃?xì)庥邢薰咎烊粴忭椖坑?006年立項，2006年4月注冊成立獨立法人公司，該項目總投資4400萬元，三年內(nèi)實施完成。五、加強主題活動，突出自我反思。全體教職工圍繞《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《濰坊中小學(xué)教師“十不”行為規(guī)范》，針對事業(yè)心、責(zé)任心、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)、師生關(guān)系、業(yè)務(wù)水平等方面的情況，重點檢查存在的問題，找準(zhǔn)最痛最需要解決的地方。首先，把它與學(xué)期獎勵、考核、職稱評定、評優(yōu)樹先結(jié)合起來，把它與“優(yōu)質(zhì)課評比”“優(yōu)秀論文評比”“教學(xué)能手評比”“特級教師評比”結(jié)合起來，實行一票否決制。四、加強評比表彰，突出同伴互助。在校內(nèi)設(shè)立“監(jiān)督信箱”、“舉報電話”，并定期發(fā)放調(diào)查問卷、致學(xué)生家長一封信、家校聯(lián)系手冊，通過這一系列的做法來增強群眾的監(jiān)督、突出學(xué)生的評價、提升教師的水平。三、加強制度建設(shè)，突出以學(xué)評教。每人的學(xué)習(xí)筆記都不少于5000字，學(xué)習(xí)心得都不少于2篇，學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后，組織了書面測試，并把成績計入教師培訓(xùn)。學(xué)校組織全體教職工自主學(xué)習(xí)了《教育法》《教師法》《教育部關(guān)于加強和改進師德建設(shè)的意見》，集中學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《濰坊中小學(xué)教師“十不”行為規(guī)范》，觀看了多名先進教師的演講報告，進行了教研組、年級組的交流研討。學(xué)校采取自主學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、小組討論、專題報告等多種形式，組織全體教職工學(xué)習(xí)了《教育法》《教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《教育部關(guān)于加強和改進師德建設(shè)的意見》《濰坊中小學(xué)教師“十不”行為規(guī)范》等法律法規(guī)文件，并讓教師通過尋找“我最敬佩的師德標(biāo)兵”“我身邊的師德標(biāo)兵”等活動，搜集學(xué)習(xí)先進人物的感人事跡，促進全體教師樹立正確觀、人生觀和價值觀，增強職業(yè)的光榮感、歷史的使命感和社會的責(zé)任感。管委會孟主任一行來我校進行調(diào)研督導(dǎo)時，對學(xué)校取得的成果給予了高度評價，并對學(xué)校今后的工作提出了殷切的希望，他指出學(xué)校的安全第一、健康第一、學(xué)習(xí)第一，三者相輔相成，互為依存，才能成就品牌學(xué)校，學(xué)校要有高標(biāo)準(zhǔn)、高追求，爭取盡快打出濰坊走向山東沖向全國。其次，所有的領(lǐng)導(dǎo)小組成員以身作則沖在前面，每件事情都以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，把工作做到精細(xì)，甚至是精致。為確保精神文明建設(shè)活動的有序、高效、成果，學(xué)校首先成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由劉麗紅校長為組長，孫玉強主任為副組長，付曉卿、劉銘芳、李婧、王志慶等老師為組員。我們以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)觀為指導(dǎo)，以建設(shè)“師德高尚、素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)精湛、人民滿意的教師隊伍”為目標(biāo)，以“弘揚高尚師德，力行師德規(guī)范”為核心，以解決教師隊伍的突出問題為重點，使我校教師牢固樹立“教書育人、為人師表”的道德觀念，自覺踐行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，模范遵守各種法律法規(guī)，努力做學(xué)生喜歡的老師、做人民滿意的老師。第四篇：精神文明單位創(chuàng)建匯報為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進一步推動我校群眾性精神文明創(chuàng)建活動廣泛深入開展，提高教師的思想素質(zhì)、道德意識、業(yè)務(wù)水平，進一步促進學(xué)校文化建設(shè)。但是，我們也清醒地認(rèn)識到，精神文明建設(shè)是一項長期性的工作，只有堅持常抓不懈，才能保持機關(guān)工作的高效率和為人民服務(wù)的高質(zhì)量，才能保證各項工作的健康發(fā)展?；仡欉^去的工作，我們有以下幾點體會：⒈做好新時期的工會工作，離不開黨的領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的緊密配合；⒉工會各項工作必須緊緊圍繞縣委的中心工作去開展，工會工作才會有創(chuàng)新，工會活力才會不斷增強；⒊必須不斷加大維權(quán)工作力度，工會工作才能不斷得到職工的擁護和支持；⒋必須不斷加強自身建設(shè)，努力提高工作水平，才能更好地維護職工政治、經(jīng)濟、文化權(quán)益。（）日常生活方面。對困難職工和下崗失業(yè)職工家庭冬季取暖確有困難的，按不同情況給予補助。困難職工和下崗失業(yè)職工持就醫(yī)優(yōu)惠證，在縣濟貧醫(yī)院就診醫(yī)藥費一年不允許超過元。對困難職工和下崗失業(yè)職工家庭子女憑義務(wù)教育優(yōu)惠證，由教育部門減免其學(xué)費和書費，對已考取大中專院校的，由縣解困辦一次性解決元學(xué)費，不足部分由“一對一”幫扶單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)，幫扶單位承擔(dān)。（）就業(yè)方面。四是積極協(xié)助政府有關(guān)部門認(rèn)真做好城市解困工作，采取單位“一對一”形式包扶。二是搞好特困職工家庭摸底調(diào)查工作，確定幫扶對象。⒐近年來，縣總工會根據(jù)縣委的安排部署和上級工會的工作要求，積極主動配合有關(guān)部門開展城鎮(zhèn)特困職工家庭幫扶和“工友手拉手、促進再就業(yè)”工作。對行政機關(guān)工會，重點抓建家活動的思路、內(nèi)容，規(guī)范工作制度，夯實建家基礎(chǔ)，以職工之家為陣地，開展各種形式的文體活動，調(diào)解機關(guān)干部職工工作壓力，提高工會組織的凝聚力。今年，我們以職工之家建設(shè)為載體，一手抓鞏固和發(fā)展建家成果，一手抓深入開展建家爭創(chuàng)活動。為改進工作作風(fēng)，加強縣總工會與基層工會的聯(lián)系和溝通，我們確定每名干部定點聯(lián)系家基層工會，對其進行全程服務(wù)和指導(dǎo)，并結(jié)合作風(fēng)評議、文明單位創(chuàng)建等活動，努力爭做學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、競爭型、服務(wù)型的“四型”機關(guān)。五是加強工會機關(guān)自身建設(shè)。四是積極做好女職工工作。三是積極開展群眾性職工文體活動，為培育和弘揚民族精神和團隊精神，貫徹全民健身計劃綱要，大力推進職工體育運動的開展，我們與縣文體局聯(lián)合舉辦了瑪納斯縣第一屆職工運動會，全縣有個基層工會、名運動員報名參賽，并且結(jié)合重大節(jié)日活動，舉辦廣場文藝專場演出和表演活動，維護職工文化權(quán)益。二是組織職工開展思想道德教育活動。一是加強工會干部隊伍建設(shè)。配合縣安委會參與安全生產(chǎn)大檢查次，查處事故隱患起，提出整改意見條，發(fā)放勞動安全衛(wèi)生教育宣傳單多份。今年，我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會為依托，在外來務(wù)工人員較為集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛牌成立了“外來務(wù)工人員維權(quán)工作站”，有效地維護外來務(wù)工人員的合法權(quán)益，促進了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。目前，全縣有家企事業(yè)單位建立了職工（代表）大會制度，與職工切身利益有關(guān)的重大問題和事項，都能提交職工（代表）大會討論、評議和表決，職工的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到有效發(fā)揮。四是積極做好外來務(wù)工人員權(quán)益維護工作。二是繼續(xù)推行平等協(xié)商簽訂集體合同制度，建立和諧、穩(wěn)定的勞動關(guān)系。⒍抓職工民主管理工作，切實維護好、發(fā)揮好職工的民主權(quán)益。通過狠抓規(guī)范運作，基層工會工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化的水平不斷提高。⒌加強工會基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確保工會工作規(guī)范運作。目前，全縣個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城個社區(qū)都建立了工會組織，工會組建率，其中個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會為框架的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會。我們抓住我縣加大招商引資力度的有利時機，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會延伸要以促進當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展為重點，積極為招商引資、改善投資環(huán)境服務(wù)，變管理為服務(wù)。在狠抓新建企業(yè)工會組建的同時，我們還采取有效措施，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)工會工作。通過努力和實踐，我們的工會組建和會員發(fā)展工作進展順利。確定“兩個納入”即：（）爭取縣委的關(guān)心和支持，將工會組織建設(shè)納入到各級黨組織黨建目標(biāo)管理和精神文明建設(shè)考核體系之中，（）協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)等部門，堅持把新建企業(yè)工會組建工作納入到企業(yè)執(zhí)照年審、登記注冊之中，從源頭保證工會組建工作的順利進行。⒋認(rèn)真貫徹落實“組織起來，切實維權(quán)”的工作要求，切實加大工會組建步伐。今年以來，共組織全縣大型學(xué)習(xí)教育活動三次，組織家企業(yè)、名職工、個班組參加了自治區(qū)“安康杯”競賽活動，縣水利、金融、教育、政法系統(tǒng)職工開展業(yè)務(wù)技能比武競賽，參賽職工人（次）。二是緊緊圍繞縣委提出的“三步走”戰(zhàn)略和“兩個率先”的奮斗目標(biāo)，在全縣職工中廣泛開展了以“愛崗敬業(yè)做主人，實現(xiàn)小康做貢獻”和“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”為主題的職工素質(zhì)教育工程。⒊抓學(xué)