復工發(fā)[20xx]5號關于開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的實施方案5篇(參考版)
2024-11-16 05:14本頁面
【正文】 古山三井通風隊。增強班組竟爭力，各項活動起到模范帶頭作用。維護員工的利益，班組管理規(guī)范化，積極幫助解決員工生產(chǎn)和家庭中遇到的問題，形成團隊意識。二、生產(chǎn)技術業(yè)務好有較強的學習能力和創(chuàng)新精神，帶頭遵章守紀，按章作業(yè)，狠反“三違”敢抓敢管，善于集中班組成員的智慧，業(yè)務技術精湛，能解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。班組職工出現(xiàn)多次違反管理制度的，對班組長進行相應處罰，取消班組評比資格。工作中因三違造成輕傷或其他責任事故時，要追究責任者，并取消評選優(yōu)秀班組長資格。必須保質(zhì)保量完成井、隊下達的任務，對完不成任務的班組，經(jīng)隊討論，追查班組的責任，視情節(jié)輕重予以罰款；一次質(zhì)量不合格，罰班組10—20元。每天班組分配完任務后，必須及時下井工作，無正當理由不許在井上或井口附近逗留，違反者一次罰款5元。請假超過三天的按井口管理辦法執(zhí)行。班前不服從分配者，不分配當日工作，病事假一律無效，取消當月獎金，并加罰20元。遲到者罰款 3元，點名后不參加學習者罰款3元。二、創(chuàng)建“工人先鋒號優(yōu)秀班組長”基本條件思想道德素質(zhì)好；生產(chǎn)技術業(yè)務好；團結(jié)和諧敬業(yè)好；爭先創(chuàng)優(yōu)成績好；以人為本安全好；評分標準：總分100分，每小項20分。二0一二年二月十三日第五篇：創(chuàng)建工人先鋒號活動古山三井通風隊創(chuàng)建“工人先鋒號—優(yōu)秀班組”活動領導小組名單組長：倪長青趙盡禮副組長：姬小永成員：季永富苑國軍閆永耿子山王術軍 王文戈王潤秀張古山三井通風隊古山三井通風隊創(chuàng)建“工人先鋒號—優(yōu)秀班組”考核評比實施細則為了全面落實集團公司工作會議和礦四會精神，進一步加強班組建設，不斷提高班組長的業(yè)務素質(zhì)，全面推進通風隊安全生產(chǎn)管理同創(chuàng)建“工人先鋒號”和“安全生產(chǎn)年”有機地結(jié)合起來，培育四有職工隊伍，促進安全生產(chǎn)的健康發(fā)展，結(jié)合我隊實際情況，制定考核評比標準。（四）廣泛宣傳、擴大影響。要按照“工人先鋒號”的條件和申報程序，認真做好推薦申報工作，嚴格審核把關，不搞平衡照顧。要求深入職工，加強調(diào)查研究和分類指導，善于發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。（二）精心組織，積極推進。六、創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的幾點要求（一）統(tǒng)一思想，加強領導。（八）群監(jiān)網(wǎng)員“工人先鋒號”競賽以“安康杯”競賽活動為載體，以群監(jiān)網(wǎng)員日常監(jiān)督排查安全隱患工作為重點內(nèi)容，制定方案，嚴格考核，注重實效，真正將責任心強、技術過硬、業(yè)務熟練、能夠履行工作職責的群安工作者聘任到網(wǎng)員隊伍中。（六）集體、個人“工人先鋒號技術創(chuàng)新獎”競賽圍繞我公司發(fā)展目標和各項工作任務，各單位要組織廣大工程技術人員、管理人員針對影響企業(yè)安全生產(chǎn)的技術難題搞攻關，圍繞提高管理水平搞創(chuàng)新，針對提高黨建質(zhì)量抓創(chuàng)新，要定期組織技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和黨建創(chuàng)新評比表彰，表彰創(chuàng)新集體和個人，命名為“工人先鋒號技術創(chuàng)新獎”，推進企業(yè)安全高效發(fā)展。評選命名為“工人先鋒號合理化建議獎”，推動企業(yè)又好又快發(fā)展。（四）員工“工人先鋒號合理化建議獎”競賽以職工為單位，鼓勵廣大干部職工緊緊圍繞企業(yè)的安全、生產(chǎn)、成本、效益、管理等方面動腦筋、獻良策，提出合理化建議，充分發(fā)揮廣大職工的聰明才智。（二）“先鋒號班組長”競賽以班組長為單位，每月堅持以班組長工作業(yè)績情況為考核重點內(nèi)容，要求從安全管理、隊伍管理、培訓學習、工作績效等方面認真考核，并由礦工會實行動態(tài)考核管理，做到月月考核、季度評比、兌現(xiàn)機制，表彰命名為“先鋒號班組長”，增強班組長自信心和責任，確保我公司井下生產(chǎn)前沿陣地安全高效發(fā)展。公司工會將定期或不定期對其工作進行考核檢查，不符合條件的限期整改，整改達不到要求的取消稱號，由公司工會收回牌匾。公司工會對“工人先鋒號”考核實行動態(tài)管理。四、評選辦法和程序(一)評選辦法評選“工人先鋒號”的單位、班組和個人，堅持季度考核排名，每年申報命名表彰一次，在“安康杯”表彰大會上進行表彰，公司工會從評選的“工人先鋒號”先進中擇優(yōu)向集團公司工會推薦申報。堅持開展“安康杯”競賽等各種創(chuàng)先爭優(yōu)活動，工作成績突出，工作效率、效益顯著，無安全事故和廉政案件以及其他的違法違紀行為發(fā)生。堅持文明施工、誠信服務、優(yōu)質(zhì)精品的理念，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷提高服務能力和技術水平，努力為企業(yè)發(fā)展做貢獻。二﹑創(chuàng)建活動組織機構(gòu)成立“工人先鋒號”競賽活動領導組 組長：XX、XX 副組長：XX、成員：礦屬各基層分工會主席及工會全體人員 領導組下設辦公室，辦公室設在工會 主任：XX 成員：XX三、評選工人先鋒號的對象和基本條件（一）“工人先鋒號”授予對象：全礦工作業(yè)績突出、干部職工認可、具有先進性和示范性的車間（隊組）、班組、個人。第四篇：關于開展創(chuàng)建工人先鋒號 活動的實施方案關于開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動的實施方案公司各單位、各基層分會：為實現(xiàn)“礦井安全、礦區(qū)穩(wěn)定”的建功立業(yè)目標，根據(jù)集團公司關于開展“工人先鋒號競賽”的總體要求，公司工會決定在全礦范圍內(nèi)深入開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，現(xiàn)制定如下實施方案：一﹑指導思想和總體要求（一）指導
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