【正文】 為迎接第二季度安全生產(chǎn)工作，分公司將在4月份進行標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工作，5月份請專家組對分公司礦山進行評定，6月份深化落實標(biāo)準(zhǔn)化改造工作以及根據(jù)公司關(guān)于安全月活動的指示開展安全月活動。制定了《員工教育培訓(xùn)工作計劃》、《崗位作業(yè)操作規(guī)程》結(jié)合分公司礦山安全生產(chǎn)實際，緊緊圍繞安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、效益、服務(wù)、技術(shù)創(chuàng)新、素質(zhì)培訓(xùn)等項目，積極組織，認(rèn)真實施，夯實基礎(chǔ)工作。制定《領(lǐng)導(dǎo)帶班制度》、《各部門、車間工作績效考核辦法》。三、完善制度 夯實基礎(chǔ)健全安全管理制度，強化安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。以史為鑒，通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真吸取我公司及全國各大安全事故教訓(xùn)，結(jié)合安全生產(chǎn)生產(chǎn)實際，增強對破碎車間巡檢、維修和啟動停車，采礦車間爆破作業(yè)、挖運作業(yè)和鉆孔作業(yè)的安全學(xué)習(xí)力度，加強管理。全面實施“人人都是安全管理員”的活動。及時更新了安全管理制度、安全隱患和安全操作規(guī)程，貼切實際的進行技術(shù)交底，要求各部門、車間及班組組織，認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會和落實安全管理制度、安全責(zé)任，嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作。為進一步提高全員的安全知識和意識，按照公司關(guān)于安全責(zé)任和協(xié)議要求，分公司礦山本著創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦山的思路，全力營造濃厚的安全氛圍，通過各項活動落實各級安全責(zé)任，堅持以人為本，突出人的本質(zhì)安全；通過深化安全責(zé)任落實和加強安全文化建設(shè)，不斷提升全體員工的安全意識和責(zé)任意識；根據(jù)公司文件要求及工作部署，分公司與全體員工簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》；嚴(yán)格按照分公司《安全獎懲制度》，充分發(fā)揮安全激勵、獎懲作用，不斷提高全員安全意識，規(guī)范全員安全行為，提升全員安全能力，創(chuàng)造良好安全環(huán)境。一、把握核心 重點改造本季度在保證生產(chǎn)的同時，抽出人力物力，進行重點改造，破碎車間對皮帶沿線衛(wèi)生進行清理，破損護欄進行修繕，檢查通道增設(shè)安全防護網(wǎng)；采礦車間進行運礦公路修繕，修筑防護土擋和排水溝，修整采礦平臺，處理危險邊坡。強化項目管理，構(gòu)建安全大格局，夯實嚴(yán)管理基礎(chǔ)。XX縣氣象局20xx年四月七日第五篇：第一季度總結(jié)第一季度安全生產(chǎn)總結(jié)，期間由于天氣及水泥廠檢修原因，沒有達到理想產(chǎn)量。發(fā)現(xiàn)這一情況后，我局立即佩帶執(zhí)法證到街頭進行行政執(zhí)法，對違規(guī)充放氫氣球的個體商業(yè)人員給予了口頭警告，并責(zé)令其立即停止這一違法活動。二、加強氫氣球施放管理。協(xié)商后，終于得到了縣領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，安排有關(guān)部門將這些樹木全部砍伐，從些肅清了我局探測環(huán)境中的39。但由于這些樹木所有權(quán)歸屬于附近鄉(xiāng)村，我局在執(zhí)法過程中因關(guān)系錯綜復(fù)雜，多年來一直無法與有關(guān)部門達成一致，因此也一直未能伐除這些樹木。具體情況如下：一、重視氣象探測環(huán)境保護工作。個人實踐能力缺乏，希望能夠參加電工培訓(xùn)或和電梯相關(guān)單位參觀，以拓寬工藝方面的思路，更好地完成工藝改善工作?？刂乒裾{(diào)試員應(yīng)注意用電安全，刻提高警惕，嚴(yán)格按照調(diào)試流程進行安全調(diào)試。一方面對質(zhì)量確實存在問題的器件應(yīng)及時告知質(zhì)檢部并配合質(zhì)檢部解決問題；另一方面通過網(wǎng)絡(luò)和書籍查閱資料，請教領(lǐng)導(dǎo)及前輩進一步思考檢測方案，最后通過車間員工交流接收反饋信息對調(diào)試出現(xiàn)的問題實時跟蹤記錄存檔，對生產(chǎn)中的貴重部件進行序列號和規(guī)格的登記存檔方便工作，對控制柜出廠調(diào)試方法分類存檔，對圖紙統(tǒng)一分類存檔。車間貨架上長期堆放的器件可能存在使用問題或者采購時質(zhì)量就不過關(guān)（不符合生產(chǎn)需要：與生產(chǎn)使用規(guī)格不符，質(zhì)量本身就存在問題，）在控制柜出廠調(diào)試時同類問題反復(fù)出現(xiàn)，在每次出現(xiàn)時都從新解決，費時費事。在上述情形之下可能就需要車間員工調(diào)用成品控制柜中的器件或直接拆掉成品控制柜中的器件給工程部、客服等其他部門。對后期即將成立的實驗室管理改善工藝流程圖；制作一些能提高工藝的小工具；對控制柜出廠調(diào)試時經(jīng)常存在的問題及解決方法整理存檔以備不時之需；在滿足正常發(fā)貨的情況下做到能不調(diào)用（控制柜及控制柜相關(guān)部件）盡量不調(diào)用。對變頻器以及主板序列號統(tǒng)計。 對部分長期放置并需要檢測的生產(chǎn)器件進行檢測以確保產(chǎn)品質(zhì)量。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，努力打開一個工作新局面。，對廚師技術(shù)力量進行合理儲備，合理推出新穎菜品。三、下一年的設(shè)想與工作安排、培訓(xùn)與管理好團隊。`學(xué)習(xí)氛圍方面做得不夠。二、廚房存在的問題，冷庫、抽風(fēng)老化，維護和管理上耗費不少，表明我們廚房還需增強工作意識。學(xué)習(xí)了各項流程學(xué)，通過廚房自己摸底考試三次，店里組織二次，集團一次，把理論變成實際操作。店新開業(yè)籌備交流和綜合管理大培訓(xùn)。20xx年建意店里用直銷法每人吃魚送魚，使店里水煮魚在原來的基礎(chǔ)上流水最高達到x萬元一月，取得了歷史性的突破，同時水煮魚的毛利一直控制在76%~78%之間。一次是xx店與xx店副廚對調(diào)，另一次是8月份籌備xx店，人員綜合調(diào)整以老帶新，xx店上什主管調(diào)xx，并新加入一名xx主管，其他部門主管都是20xx年帶入xx的主管。今年整個xx市場物價迅猛上漲，人員成本同時也不斷上升，在集團的大力管理培訓(xùn)和大家的共同努力下，同期工作比往年有所改善。在下個季度的工作中，我們辦公室將在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，進一步發(fā)揚成績，克服不足，創(chuàng)新工作，爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績。服務(wù)觀念有待進一步轉(zhuǎn)變。四、存在的問題和不足一些成績，但仍然存在一些不足，管理制度仍需完善，落實力度要進一步加大。及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，保證了日常工作的順利開展。三、其他工作一季度來，我們堅持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為職工服務(wù)的宗旨，堅持每天打掃辦公室衛(wèi)生，保證了工作環(huán)境的干凈舒適。二、財務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，加強財務(wù)管理，明確財務(wù)審批權(quán)限、報銷程序。我委信訪工作在黨委領(lǐng)下，及時成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好日常的宣傳解釋工作，轄區(qū)內(nèi)半年來無一例上訪事件發(fā)生。(三)優(yōu)化檔案管理，做好信訪接待為做好檔案管理，新安裝了電子檔案管理系統(tǒng)軟件，要求檔案管理人員努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程，做好檔案的保管工作。(二)重視宣傳報道，及時上報信息為了做好宣傳報道工作，辦公室要求文秘人員內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，宣傳報道工作今年有了長足的進步。第三是做好會議的39。第一扎實做好會前的各項準(zhǔn)備，為會議召開創(chuàng)造條件。發(fā)文18份，其中上行文17份，下行文1份。其次，加強了對文件內(nèi)容的把關(guān)，做到內(nèi)容完整，合乎規(guī)范要求。第一季度總結(jié)12今年來，辦公室在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力學(xué)習(xí)實踐，按照工作框架意見和辦公室工作目標(biāo)責(zé)任要求，著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，現(xiàn)將上個季度工作情況總結(jié)如下：一、政務(wù)工作(一)規(guī)范辦文程序，統(tǒng)籌會議服務(wù)年初以來，辦公室規(guī)范了對辦文辦會工作的管理。在今后的工作中，我們公司所有人員要堅持把安全生產(chǎn)工作視為各項工作的重中之重來抓，以“隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”為警戒，努力增強全體職工的安全生產(chǎn)意識，使安全生產(chǎn)管理制度進一步健全，安全生產(chǎn)專項工作組織機構(gòu)進一步完善，杜絕特大安全事故的發(fā)生。四、積極開展安全學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)政策、法律、法規(guī)，堅持安全生產(chǎn)警鐘長鳴。二、根據(jù)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，進一步細(xì)化了各個部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)?，F(xiàn)將安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：一、提高認(rèn)識抓管理，落實責(zé)任促提高，全員一心構(gòu)和諧，爭創(chuàng)安全生產(chǎn)先進單位。第一季度總結(jié)11為了確保公司整體效益的穩(wěn)步增長，進一步完成安全管理的整體目標(biāo)，在本季度我公司始終把安全生產(chǎn)作為工作的重中之重來抓，安全生產(chǎn)毫不懈怠。2：在護理部對新上崗護士培訓(xùn)的同時，各科室開展對新護士的培訓(xùn)工作，增強護士的`消毒隔離意識，嚴(yán)格進行無菌操作。5：個別護士長疏于科室的質(zhì)量管理。字跡潦草，所以自身整體素質(zhì)也有待提高。2：新上崗護士較多，臨床經(jīng)驗較少，雖然已經(jīng)進行了整體培訓(xùn)，但是消毒隔離意識仍然不夠。3：體溫單繪畫不準(zhǔn)確（個別體溫單未繪畫曲線）4：長期醫(yī)囑及臨時醫(yī)囑有涂改現(xiàn)象發(fā)生，有刮痕。第一季度總結(jié)10根據(jù)20xx年一季度質(zhì)控計劃及新版等級醫(yī)院評審要求，護理部針對病案質(zhì)量、消毒隔離、護理文書等進行了專項檢查，現(xiàn)將存在問題進行以下匯報：一、病案質(zhì)量1：長期醫(yī)囑有勾抹現(xiàn)象發(fā)生，首頁涂改現(xiàn)象時常發(fā)生。本人工作中還存在不少不足之處，如溝通、協(xié)調(diào)能力還有所欠缺，執(zhí)行力還有待加強等。利用業(yè)余時間，上網(wǎng)了解、學(xué)習(xí)相關(guān)物業(yè)管理知識。部門每日例會：對存在的問題、解決方法及案例分析等是直接、有效的學(xué)習(xí)。目前，社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，保安員只有正確樹立為業(yè)主提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、服務(wù)的服務(wù)意識，為小區(qū)安全防范盡己之責(zé)，才能將本職工作做好。在上級部門督導(dǎo)下，各領(lǐng)班及班員的幫助、支持下，使工作順利進行，較好地行了工作職責(zé)。如停車場管理應(yīng)及時檢查發(fā)現(xiàn)車輛存在問題[車身刮痕，特別是新痕，車窗未關(guān)等]，及時通報車主或。工作方法從嚴(yán)肅、說教向靈活、談心、關(guān)愛轉(zhuǎn)變，對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、有錯必改、分析原因、改進工作。自年初，在上級部門信任與支持下，安排本人在保安部，這對于我來說是新的挑戰(zhàn)。能量。服從上級領(lǐng)導(dǎo)。服務(wù)行業(yè)，禮貌禮節(jié)做得怎樣，是服務(wù)水平的體現(xiàn)。遵章守紀(jì)是合格員工的基本要求，是各項工作順利開展的前提。過去的xxxx年，在公司上級部門領(lǐng)導(dǎo)下，做為物業(yè)公司保安部一員，以小區(qū)人、財、物安全防范為己任，以業(yè)主至上、服務(wù)第一為導(dǎo)向，認(rèn)真做好每一項工作。3．嚴(yán)格按公司要求填寫各種驗收，評議，保修等卡，讓客戶真正體會到大品牌的服務(wù)是超值的。2．對安裝，維修的客戶回訪語術(shù)還要更加完善，語氣還待改善。3．庫房需要發(fā)出的貸物，沒有通知不允許發(fā)出任何貸物，每發(fā)一件貸都要認(rèn)真填寫出庫單，如不按上述條件執(zhí)行出了任何問題由你們承擔(dān)全部責(zé)任。三、庫房的安全1．庫房管理員不得讓非庫房管理人員在庫房內(nèi)任意拿庫房中任何物品，如果物貸丟失，由庫管人員承擔(dān)。其中：安裝成功率：% % 安裝回訪客戶滿意率：97%總體來說，還是給新的一年開了一個好頭！二、安裝現(xiàn)場的成品保護1．我們在安裝時一定要避免能夠造成損壞的事情發(fā)生，工具的擺放，一定要牢靠。下一步，二連浩特市勞動保障監(jiān)察局將繼續(xù)貫徹落實自治區(qū)和上級主管部門工作部署安排，加大工作力度，改進工作方式，完善監(jiān)察執(zhí)法程序，提高執(zhí)法效能，繼續(xù)開展各類專項檢查及勞動用工法律宣傳活動、專題維權(quán)宣傳活動等，將勞動保障監(jiān)察工作真正落到實處，切實維護勞動者合法權(quán)益。通過日常巡查和各類專項檢查深入企業(yè)、工廠、建筑領(lǐng)域和餐飲住宿等勞動密集型行業(yè)向勞動者和用人單位宣傳勞動保障監(jiān)察相關(guān)法律法規(guī)，發(fā)放相關(guān)宣傳材料。按照國務(wù)院辦公廳《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》（國辦發(fā)〔20xx〕1號）和《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)牧民工工資問題的實施意見》（內(nèi)政辦發(fā)〔20xx〕120號）文件要求，會同各行業(yè)監(jiān)管部門做好清理拖欠農(nóng)民工工資工作，保證20xx年農(nóng)牧民工工資支付存量案件清欠完成，并按照政府要求牽頭完成農(nóng)民工工資支付考核工作。12起案件已結(jié)案，其中1起欠薪案件移交至公安部門正在處理中。有177人，繳納社會保險的有173人，未發(fā)現(xiàn)涉及雇傭童工的企業(yè)。一是日常巡查、舉報投訴受理工作平穩(wěn)有序開展。在第一季度中，我整體的工作做的還算到位，只是在某些細(xì)節(jié)方面，還有所疏漏，而且有些我還沒有學(xué)習(xí)到，沒有深入了解的地方，問題還有很多，在第二個季度中，在完成工作的同時，我也會竭盡全力將這些問題解決。整個第一季度以來，我每一個月、每一周都制定了適合自己的計劃，并且在完成計劃的同時，我在每一周、每一月都做好了總結(jié)，爭取在每一次的總結(jié)過后，我都能吸取之前的經(jīng)驗教訓(xùn)，有所進步。細(xì)心地處理好每天的工作，完成上級交代的任務(wù)，在每一次的任務(wù)過程中，對自