20xx年社區(qū)發(fā)展黨員工作總結(jié)(參考版)
2024-11-15 12:00本頁面
【正文】 【】。要創(chuàng)新黨組織的設(shè)置形式、創(chuàng)新黨員管理的方式、手段和機制，努力提高黨員教育管理工作的水平。為此，我們將進一步總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，著眼于始終保持黨的先進性，堅持不懈地做好發(fā)展黨員工作。二、存在問題和對策我社區(qū)發(fā)展黨員工作在上級組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了一定成績。在發(fā)展黨員工作中我們嚴(yán)格做到堅持標(biāo)準(zhǔn)，慎重發(fā)展，成熟一個，發(fā)展一個，從實際出發(fā)，制定發(fā)展計劃，不下達硬性指標(biāo)，不允許突擊發(fā)展，尤其不允許把不符合黨員條件的人“拉入”黨內(nèi)，也不把符合條件的同志拒之門外。五是落實責(zé)任制，把好黨員發(fā)展關(guān)。四是強化預(yù)審制，把好程序?qū)徍岁P(guān)。三是實行發(fā)展黨員公示制，把好黨員標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。同時組織入黨積極分子集中培訓(xùn)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨章、黨務(wù)知識、黨的基本路線等基本知識，重點是抓好馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵汀叭齻€代表”、科學(xué)發(fā)展觀重要思想的培訓(xùn)。建立健全入黨積極分子培養(yǎng)制度，每位入黨積極分子都由黨支部安排2名綜合素質(zhì)較好的黨員負(fù)責(zé)培養(yǎng)教育，把培養(yǎng)教育情況作為年終評議和考核的主要內(nèi)容之一。黨支部每半年組織一次黨員發(fā)展工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，除學(xué)習(xí)掌握發(fā)展黨員工作的程序、要求，吃透有關(guān)黨員發(fā)展的精神等業(yè)務(wù)知識外，還針對新形勢下發(fā)展黨員工作中遇到的新情況，新問題，探索新途徑，探討新方法，切實提高做好新形勢下發(fā)展黨員工作的水平。同時，支部從實際出發(fā)，發(fā)揮黨員干部和理論骨干的帶頭作用，建立理論輔導(dǎo)小組，向黨員群眾進行通俗易懂的講解，使發(fā)展黨員工作辦法深入人心，家喻戶曉。為防止黨支部老年化，著重培養(yǎng)發(fā)展青年黨員，通過群團組織推薦、黨員推薦、群眾推薦等多種方式的培養(yǎng)和推優(yōu)，不斷發(fā)展壯大黨員隊伍。第五篇：社區(qū)發(fā)展黨員工作匯報一、具體做法（一）發(fā)揮群團組織作用，為組織提供入黨積極分子來源。培養(yǎng)人要對積極分子培養(yǎng)教育工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，支部要把此項列入工作計劃。支部要努力做好和督促培養(yǎng)人做好積極分子的培養(yǎng)、教育工作。（4）預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正后，應(yīng)將其《入黨志愿書》、入黨和轉(zhuǎn)正申請書、自傳、政審材料、教育考察的材料交黨工委存入本人人事檔案：無人事檔案的，建立黨員檔案，由社區(qū)黨工委保存。上級黨組織接到黨支部報告后，要及時討論審批，并下發(fā)轉(zhuǎn)正批復(fù)，最長不得超過三個月。（2）預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正申請應(yīng)在預(yù)備期滿前交給黨支部。預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正（1）預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，黨支部應(yīng)當(dāng)及時討論他們能否轉(zhuǎn)為正式黨員。（2）黨支部要通過聽取本人匯報、個別談心、黨課教育等方式，對預(yù)備黨員進行教育和考察。（7）預(yù)備黨員的基本情況在一定范圍內(nèi)進行公示。（5）因故不能到會的正式黨員會前向支部提出書面意見的，可統(tǒng)計在有效票數(shù)內(nèi)。（3）支委會向大會報告對申請人考察的情況。（1）申請人匯報對黨的認(rèn)識、入黨動機、本人履歷，以及需要向黨組織說明的問題。接收預(yù)備黨員支部大會的主要議程和內(nèi)容參加大會黨員數(shù)必須符合法定人數(shù)。（3）被介紹人批準(zhǔn)為預(yù)備黨員以后，繼續(xù)對其進行教育幫助。入黨介紹人的主要任務(wù)：（1）向被介紹人解釋黨的綱領(lǐng)、章程，說明黨員的條件、義務(wù)和權(quán)利；了解被介紹人的入黨動機、政治覺悟、思想皮紙、工作表現(xiàn)、經(jīng)歷等情況，如實向黨組織匯報。入黨介紹人一般由培養(yǎng)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1