20xx年銀行合規(guī)經(jīng)營與風險防控心得體會[5篇范文](參考版)
2024-11-15 00:00本頁面
【正文】 。合規(guī)不是一日之功，違規(guī)卻可能是一念之差。合規(guī)文化的建設與踐行絕非一朝一夕，它需要我們大家一起共同恪守、長期不懈的堅持。每個人都要樹立合規(guī)經(jīng)營的意識，對于業(yè)務政策及操作流程要熟記于心，思想上高度重視，不能敷衍了事；對于一切可能引發(fā)違規(guī)事件的每個環(huán)節(jié)都要做到逐一排查，將違規(guī)的苗頭扼殺在搖籃之中。其次我們需要嚴格落實銀行的各項規(guī)章制度，監(jiān)督抵抗一切違規(guī)行為。學習掌握法律法規(guī)的根本知識，在我們的工作和生活中都具有重要的指導意義和現(xiàn)實意義。通過學習國家法律及xx法規(guī)，讓自己知道什么可為、什么不可為，做一名合規(guī)守紀的xx人，不做盲目違規(guī)觸紀的糊涂人。身為一名銀行從業(yè)人員，在立足本職工作的同時，更應該加強對違規(guī)案例的學習，從案例中分析問題、總結問題，深刻吸取他人的慘痛教訓，做一名守法紀、知敬畏的xx人。銀行合規(guī)經(jīng)營心得體會723日晨會，萬芙南路支行組織全體員工開展了“一人一案例〞專題學習?？傊婪讹L險最根本還應從治本入手，有針對性地加強自身理想信念、思想道德教育，建立良好的合規(guī)文化氣氛；要引導客戶經(jīng)理樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀。三是強化內控機制建設，加大內部稽核力度。二是重視客戶經(jīng)理培訓。一是提高客戶經(jīng)理隊伍素質。如果一個客戶經(jīng)理被他行挖走,他手上的客戶必然大局部資產隨之轉戶，造成客戶流失風險。四是依照保密協(xié)議為建設銀行保密方面的風險。由于客戶經(jīng)理對外代表建設銀行進行業(yè)務營銷和客戶維系，因此他對外代表建設銀行的形象。道德出現(xiàn)偏差，將會存在很大的風險；二是專業(yè)知識欠缺方而的風險。因此客戶經(jīng)理和客戶很容易建立起較為牢固的關系。作為客戶經(jīng)理崗位，一是職業(yè)道德方而的風險。作為銀行員工，如何做到合規(guī)辦理每一筆業(yè)務，為支行的風險防控夯實基礎，同樣值得我們每位員工的思考和重視。隨著經(jīng)濟金融全球化開展，在大量金融產品提供應消費者的同時，銀行業(yè)所而臨的操作風險也越來越大。銀行合規(guī)經(jīng)營心得體會6一、要在思想上認識到銀行合規(guī)經(jīng)營，銀行員工合規(guī)辦理各項業(yè)務的重要性。三是高度重視，扎實推進。作為一名柜員而言，正確辦理每一筆業(yè)務，認真審核每一張票據(jù)，監(jiān)督授權業(yè)務的`合法合規(guī)，抵抗各種違規(guī)作業(yè)，做好相互制約，相互監(jiān)督，不能礙于同事情面而背離規(guī)章制度，自始至終地堅持按規(guī)章辦事。加強員工行為管理是順應監(jiān)管趨勢的必然選擇，是打贏“三大攻堅戰(zhàn)〞、增強“三個能力〞，防范化解金融風險的需要，是落實精細化管理，實現(xiàn)自身穩(wěn)健開展的現(xiàn)實需要。一是深刻認識員工行為管理的重要意義。銀行合規(guī)經(jīng)營心得體會5H為落實員工行為管理工作要求，進一步強化員工行為管理，近奎塘支行組織全體[xx]434員工學習了建總函號?關于印發(fā)進一步加強員工行為管理的方案的通知?，?員工行為管理細那么及禁止性規(guī)定?以及xx支行行為管理年工作相關要求等文件。此次事件又一次使我認識到依法合規(guī)操作的重要性。如果當時我行未按規(guī)章制度查看相關證照及核驗印章,引起客戶的39。事后，該公司股東以我行在未查看單位營業(yè)執(zhí)照及卬章的前提下為單位辦理相關業(yè)務為由投訴至銀監(jiān)局，我行了解到該單位是因為內部糾紛法定代表人與股東意見不合，且法定代表人成心告知股東我行并未查看營業(yè)執(zhí)照及卬章。近日，我行經(jīng)辦了一筆業(yè)務：單位法人持相關資料來我行，聲稱公司內部有人使用網(wǎng)銀轉移賬戶資金，要求我行立即更換網(wǎng)銀盾。拿到銀行來說，規(guī)矩就是銀行的各種規(guī)章制度。所以在工作中，合規(guī)無小事，違規(guī)即大事。后來，得知客戶當時與老公正準備離婚，因為財產糾紛想查詢老公的資金情況，通過這件小事，讓我明口，合規(guī)不但與我息息相關，并且它就在我們身邊，滲透在每一筆業(yè)務中。用比擬委婉的方式拒絕了客戶，客戶當時十分不快樂，雖有委屈，但我知道我要遵守制度，不合規(guī)的39。在實際工作中，合規(guī)與不合規(guī)，很多時候僅僅是一步之遙，甚至只是心中一個閃念。銀行合規(guī)經(jīng)營心得體會3“操作流程一念間，合規(guī)違規(guī)兩重天〞，合規(guī)是一種工作態(tài)度，它不是我們喊的口號，它需要我們身體力行，合規(guī)是業(yè)務開展的基石，是前行道路中保駕護航的堅強后盾。只有嚴格按章操作，慎小處微，認真鉆研業(yè)務和法律、法規(guī)中的條條框框，迅速掌握在規(guī)章的范圍內，什么能做,什么不能做；什么應當做，什么不應當做，牢記我們的規(guī)章制度，正確辦理每一筆業(yè)務，認真審核每張票據(jù)，自始至終都按照規(guī)章辦事，才能做好柜而效勞，守好面對客戶的第一道關口。可是我要說，請勿以惡小而為之，違規(guī)不在大小，都要不得！昨日教訓仍歷歷在目，警鐘常鳴仍余音綿綿。一些員工在被檢查發(fā)現(xiàn)問題時，總是有人振振有詞地為違規(guī)辯護。“天下之事，不難于立法，而難于法制必行；不難于聽言，而難于言之必效。辦理，其實細想想，這么多的規(guī)章制度的建立，都是從許許多多的工作經(jīng)驗教訓里來的。聽起來頗有輕視之意，但仔細琢磨起來，其實不然，我們的“較真〞正源于對職業(yè)的尊重和制度的遵從，是做好本職工作的前提與根底。〞“我們是夫妻倆，誰簽字不都一樣嗎，你
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