【正文】 九、重要事項(xiàng)及時向所長請示匯報，完成所長交辦的其他臨時性工作。五、協(xié)助所長抓好隊(duì)伍的思想、作風(fēng)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)六、協(xié)助所長對所內(nèi)各項(xiàng)重大問題進(jìn)行謀劃、分析，當(dāng)好參謀，認(rèn)真審查與本人分管工作相關(guān)的各種信息資料。二、協(xié)助所長開展工作，所長離崗期間，履行所長職責(zé)三、抓好分管工作計(jì)劃、目標(biāo)落實(shí)，負(fù)責(zé)制定具體辦法并組織實(shí)施。十六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。十四、不斷創(chuàng)新工商所工作，堅(jiān)持調(diào)查研究，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時發(fā)現(xiàn)問題，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策和改進(jìn)本所工作提供科學(xué)依據(jù)。十一、負(fù)責(zé)本所職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作的決策，認(rèn)真審查需呈報上級審批的各種材料、報表、處罰意見等，并負(fù)責(zé)向上級匯報工作任務(wù)的完成情況。九、指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)個私協(xié)分會、12315投訴站等組織開展各項(xiàng)工作及活動。抓好廉政建設(shè)，落實(shí)監(jiān)督制約機(jī)制。七、指導(dǎo)、督查全所人員崗位工作目標(biāo)的執(zhí)行情況，確保全所人員按時保質(zhì)地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。五、組織召開日常工作會議，監(jiān)督、掌握全所人員工作動態(tài)，及時掌握日常監(jiān)管執(zhí)法中出現(xiàn)的新情況、新問題，研究解決辦法。三、制定全所工作計(jì)劃和績效考核方案，組織、監(jiān)督各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。幾年第五篇：工商所所長崗位職責(zé)（定稿）第一節(jié)工商所所長崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)抓工商所全面工作，是本所行政執(zhí)法、廉政建設(shè)、行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)等各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人。（三）強(qiáng)化市場商品準(zhǔn)入關(guān)工作。（二）加大經(jīng)濟(jì)戶口日常檢查和專項(xiàng)檢查工作力度。通過進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，完善工程規(guī)程，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任追究工作，規(guī)范了經(jīng)濟(jì)戶口日常治理工作，確保各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。四、強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)戶治理為打造信用體系治理工作，——終一絲不茍，在不斷總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化治理，推進(jìn)工作再上新臺階。辦公室的信息工作由于重視不夠，曾一度處于全縣系統(tǒng)落后地位，——上任所長后，認(rèn)真主持制定信息工作考核辦法，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行，通過經(jīng)濟(jì)追究和與部門目標(biāo)評選相掛鉤的雙重方法，起到獎勤罰懶的效果，切實(shí)調(diào)動了職工擬寫信息的熱情。人人有三親六戚，又在地方工作，查經(jīng)濟(jì)案件是得罪人的工作，避之惟恐不及，而且作為工商所所長、黨支部書記，有具體分管工作的同志本主辦，不需要——親力親為，但他卻從不計(jì)較個人得失，對群眾來信、來電及上級轉(zhuǎn)辦的案件，無論案件的大小，都親自指導(dǎo)或參與案件的查辦，確保案件及時準(zhǔn)確結(jié)案。為強(qiáng)化內(nèi)部制約，促進(jìn)行風(fēng)的好轉(zhuǎn)，——從提高服務(wù)質(zhì)量、完善崗責(zé)體系、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督、加強(qiáng)廉政建設(shè)和恪守職業(yè)道德等方面組織開展糾風(fēng)工作，通過聘請?zhí)匮O(jiān)察員，充分發(fā)揮外部監(jiān)督的作用。——將先進(jìn)性教育和警示教育的開展有機(jī)結(jié)合在一起，除經(jīng)常組織職工學(xué)習(xí)任長霞、牛玉儒等先進(jìn)人物事跡外，還組織觀看李嘉庭案件等警示教育專題片，通過正反典型的強(qiáng)烈對比使職工受到深刻觸動，收到了良好的教育效果。二、廉潔自律，認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作身為基層領(lǐng)導(dǎo)黨員干部，——深知“其身正、不令而行，其身不正、雖令不行”的道理，自覺遵循清正廉潔、克已奉公的行事原則，嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則約束自己，遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，——能夠迎難而上，不斷自我加壓，努力汲取各方面知識。他工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，作為工商所所長、黨支部書記能夠率先垂范，以榜樣的力量帶動干部職工共同為工商事業(yè)拼搏，以出色的工作業(yè)績和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)贏得了職工的尊重。第四篇：工商所所長事跡材料工商所所長事跡材料——同志，男，漢族，——年通過競爭上崗走上領(lǐng)導(dǎo)崗位至今，始終擔(dān)任——縣工商行政治理局——工商所所長、黨支部書記。通過集中、日常宣傳，向社會各界普及市場經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)，并與縣局消費(fèi)者投訴中心建立消費(fèi)者投訴電話網(wǎng)，同時加強(qiáng)對經(jīng)營者進(jìn)貨臺帳的治理，鑒定《商品（服務(wù)）質(zhì)量責(zé)任書》，增強(qiáng)市場經(jīng)營主體誠信經(jīng)營，創(chuàng)造良好的市場環(huán)境。通過積極組織開展對私營企業(yè)、個體工商戶經(jīng)營情況的日常、專項(xiàng)檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在問題并進(jìn)行糾正和處理，加大對私營企業(yè)、個體工商戶違法、違章行為的處罰力度，堵塞、避免坑害消費(fèi)者行為的發(fā)生?！J(rèn)真了解把握每個崗位的工作規(guī)程，做到心中有數(shù)，檢查辦照工作程序是否符合要求，確保營業(yè)執(zhí)照審批萬無一失。（一）注重經(jīng)濟(jì)戶口的日常治理工作。崗位過錯追究及執(zhí)法檢查工作由于起步較晚，也存在著許多問題和不足，——所長積極協(xié)調(diào)，加強(qiáng)與系統(tǒng)先進(jìn)工商所的交流和溝通，及時取長補(bǔ)短，促進(jìn)了工作質(zhì)量的提高。