工商所所長(zhǎng)年終工作報(bào)告-在線瀏覽
2024-11-14 19:39本頁面
【正文】 工商所所長(zhǎng)工商所所長(zhǎng)要學(xué)會(huì)弈棋周日閑來無事，信步街頭，不知不覺來到一處棋攤前，有興駐足觀看。紅方炮二平五，黑方馬八進(jìn)七；紅方馬二進(jìn)三，黑方車九平八；紅方車一平二……紅方馬走凌波微步，黑方部炮雁過重樓，紅方走士飛象，巧解危，走炮跳馬配合車，拱兵活馬，巧過兵，逐漸占據(jù)上風(fēng)，不一會(huì)兒黑方中盤認(rèn)輸。只見勝者手執(zhí)紅子步步謹(jǐn)慎，走炮、跳馬、出車、拱兵、飛相、支士，穩(wěn)扎、穩(wěn)打步步為營(yíng)，車馬炮巧妙配合，步步生根，遙相呼應(yīng)，巧部相士護(hù)老將，小兵逼進(jìn)，過河抵車。象棋是二人對(duì)弈，開局雙方子力均等，走棋規(guī)則固定，車、馬、炮、相、士、將、兵，子力無大小、無強(qiáng)弱。弈棋人除指揮好、調(diào)動(dòng)好自己的子力外，還要掌握了解對(duì)方棋子的動(dòng)向，及時(shí)控制或利用對(duì)方棋子，借助對(duì)方棋子達(dá)到自己的目的，“將死”對(duì)方。工商所是工商行政管理局的派出機(jī)構(gòu)，是工商行政管理機(jī)關(guān)的最基層單位，工商所的每一位工作人員及肩負(fù)的工作好似一盤棋，各項(xiàng)法律、法規(guī)、政策、規(guī)章、制度就象象棋的游戲規(guī)則。一是知人善任的能力。所的人員安排是由上級(jí)局決定，凡調(diào)入該所的工作人員，都要責(zé)無旁貸的接納。了解掌握后給他們安排力所能及的工作，達(dá)到人盡其才的目的。我想即使調(diào)入“能人”到你的手下，在你的眼里，可能也是一個(gè)“無能”的人，根源在于不能知人善任。做為所長(zhǎng)要善于發(fā)現(xiàn)問題，對(duì)所內(nèi)人員的思想波動(dòng)具有前瞻性。所長(zhǎng)調(diào)動(dòng)全所人員積極性應(yīng)從四個(gè)方面著手：第一，自身清政廉潔，其身正不怕影子斜。第二，了解每個(gè)同志的家庭情況，掌握每位同志的后顧之憂，多關(guān)心照顧他們的個(gè)人生活，在能力所及的范圍內(nèi)幫其解決難題。在政策允許的范圍內(nèi)制定適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)政策，體現(xiàn)出多勞多得、有為有位的工作原則。三是協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的指揮能力。根據(jù)市場(chǎng)監(jiān)管的要求，有分工還要有合作，所長(zhǎng)要有協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的指揮能力，象弈棋高手一樣協(xié)調(diào)好車馬炮、相士將兵的相互配合，使其遙相呼應(yīng)，求得最后的勝利。四是掌握規(guī)則能力。工商所監(jiān)管市場(chǎng)的規(guī)則，就是法律、法規(guī)、規(guī)章。只有學(xué)法、懂法、用法的人，才是掌握工商工作規(guī)則的人，工作才能立于不敗之地。工商監(jiān)管的對(duì)象是市場(chǎng)，市場(chǎng)涉及到市場(chǎng)主體，涉及到市場(chǎng)行為等諸多問題。只有掌握對(duì)方棋子的運(yùn)行規(guī)律，才能控制對(duì)方，并且能借助對(duì)方子力達(dá)到己方行棋的目的。或者派熟知市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)情況的經(jīng)營(yíng)者做“底線”協(xié)助打擊制假、售假行為等都能取得事半功倍的效果，此可謂是了解對(duì)方借子行棋取勝的法寶。弈棋能手要協(xié)調(diào)好與對(duì)手、與裁判等各方的關(guān)系，才能做到勝敗榮辱不驚。一要協(xié)調(diào)好內(nèi)部關(guān)系；二要協(xié)調(diào)好與監(jiān)管對(duì)象的關(guān)系；三要協(xié)調(diào)好與上級(jí)關(guān)系；四要協(xié)調(diào)好與部門、與地方政府的關(guān)系。對(duì)工作既產(chǎn)生影響又會(huì)發(fā)生作用，對(duì)功過也會(huì)作出公平、公正的裁決。第三篇：工商所所長(zhǎng)事跡材料工商所所長(zhǎng)事跡材料——同志，男，漢族，——年通過競(jìng)爭(zhēng)上崗走上領(lǐng)導(dǎo)崗位至今，始終擔(dān)任——縣工商行政治理局——工商所所長(zhǎng)、黨支部書記。他工作兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，作為工商所所長(zhǎng)、黨支部書記能夠率先垂范，以榜樣的力量帶動(dòng)干部職工共同為工商事業(yè)拼搏，以出色的工作業(yè)績(jī)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)贏得了職工的尊重。作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，——能夠迎難而上，不斷自我加壓，努力汲取各方面知識(shí)。二、廉潔自律，認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作身為基層領(lǐng)導(dǎo)黨員干部，——深知“其身正、不令而行，其身不正、雖令不行”的道理，自覺遵循清正廉潔、克已奉公的行事原則，嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則約束自己，遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。——將先進(jìn)性教育和警示教育的開展有機(jī)結(jié)合在一起，除經(jīng)常組織職工學(xué)習(xí)任長(zhǎng)霞、牛玉儒等先進(jìn)人物事跡外，還組織觀看李嘉庭案件等警示教育專題片，通過正反典型的強(qiáng)烈對(duì)比使職工受到深刻觸動(dòng)，收到了良好的教育效果。為強(qiáng)化內(nèi)部制約，促進(jìn)行風(fēng)的好轉(zhuǎn)，——從提高服務(wù)質(zhì)量、完善崗責(zé)體系、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督、加強(qiáng)廉政建設(shè)和恪守職業(yè)道德等方面組織開展糾風(fēng)工作，通過聘請(qǐng)?zhí)匮O(jiān)察員，充分發(fā)揮外部監(jiān)督的作用。人人有三親六戚，又在地方工作，查經(jīng)濟(jì)案件是得罪人的工作，避之惟恐不及，而且作為工商所所長(zhǎng)、黨支部書記，有具體分管工作的同志本主辦，不需要——親力親為，但他卻從不計(jì)較個(gè)人得失，對(duì)群眾來信、來電及上級(jí)轉(zhuǎn)辦的案件，無論案件的大小，都親自指導(dǎo)或參與案件的查辦，確保案件及時(shí)準(zhǔn)確結(jié)案。辦公室的信息工作由于重視不夠，曾一度處于全縣系統(tǒng)落后地位，——上任所長(zhǎng)后，認(rèn)真主持制定信息工作考核辦法，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行，通過經(jīng)濟(jì)追究和與部門目標(biāo)評(píng)選相掛鉤的雙重方法，起到
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