班主任崗位職責(zé)(特殊教育學(xué)校)(參考版)
2024-11-09 22:33本頁面
【正文】 。、思想建設(shè)和制度建設(shè),發(fā)揮好工會(huì)委員和工會(huì)組長的作用，搞好工會(huì)“評(píng)先樹先”工作。，定期開好教職工代表大會(huì)。每年根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求和學(xué)校工作實(shí)際制訂工會(huì)工作計(jì)劃，定期召開工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，研究檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，及時(shí)總結(jié)改進(jìn)工作。、使用情況,并認(rèn)真做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。、各部門保管物資的清點(diǎn)和損耗登記工作,把各班應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)室。需要洗漆的物品要及時(shí)洗滌干凈，需要修理的物品要及時(shí)進(jìn)行修理,不經(jīng)校長室同意,嚴(yán)禁外借物品。，領(lǐng)用物品要簽名，按月做好收付登記盤點(diǎn)工作，憑證單據(jù)要妥善保管，以備核查。第四篇：保管員崗位職責(zé)(特殊教育學(xué)校)、為師生服務(wù)的觀念,不斷增強(qiáng)工作責(zé)任心，要大公無私、棘棘業(yè)業(yè)做好物資保管工作。，做到不影響教育教學(xué)工作，維修后并請(qǐng)分管負(fù)責(zé)人簽字驗(yàn)收。，當(dāng)本處主任不在時(shí)，直接向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。對(duì)偶發(fā)問題及時(shí)解決。注意自身的安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)及師生安全。三、月評(píng)：月評(píng)根據(jù)本月度大型活動(dòng)名次加分，納入月度匯總。⑤ 學(xué)校組織的其它活動(dòng)得獎(jiǎng)?wù)?，除受表彰?jiǎng)勵(lì)外，獎(jiǎng)班級(jí)5—30分。③ 幫助管理老師整理學(xué)校財(cái)產(chǎn)者，按情況獎(jiǎng)班級(jí)3—5分。二、獎(jiǎng)分：① 拾金不昧者除受表揚(yáng)外，按其價(jià)值獎(jiǎng)班級(jí)1—5分。學(xué)生自己主持，全體學(xué)生參加，有主持人的報(bào)告、有班主任的指導(dǎo)講話、有學(xué)生的發(fā)言記錄，會(huì)后將班會(huì)記錄整理后交政教處，政教處結(jié)合檢查酌情給分（班會(huì)記錄包括：主題、時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、形式、參加人數(shù)、班主任講話簡(jiǎn)要，主持人報(bào)告簡(jiǎn)要和學(xué)生發(fā)言摘要）（20分）主要指手抄報(bào)，每周每班上交1份。⒁每月進(jìn)行一次“文明宿舍”評(píng)比，評(píng)比優(yōu)秀的宿舍，每個(gè)宿舍加班級(jí)積分5分，評(píng)比較差的宿舍每個(gè)扣5分，并限期改正達(dá)標(biāo)。⑿在衛(wèi)生間浪費(fèi)資源，大小便不入池者每次扣3—5分。⑩ 室內(nèi)亂釘、亂貼、亂畫等損壞墻壁者每次扣3分，有意損壞宿舍財(cái)產(chǎn)者每次扣5—10分。⑧ 宿舍內(nèi)務(wù)要求地面干凈，床鋪整齊，生活用具擺放整齊，并保護(hù)好門口的衛(wèi)生干凈，違反一條扣2—3分。⑥ 禁止留宿非住校生或校外人員在宿舍過夜或玩耍，違者每次扣2—5分。④ 上課時(shí)間一律不準(zhǔn)進(jìn)入宿舍，否則每次扣3分。② 熄燈鈴后屢次說話或打撲克、點(diǎn)蠟燭、點(diǎn)蚊香扣2—5分。4．宿舍（200分）男寢、女寢各100分。④ 大型集會(huì)秩序較差受點(diǎn)名批評(píng)每次扣5—10分。② 上操班級(jí)秩序較差，或故意搗亂者扣3—5分。⑧輪流執(zhí)
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