【正文】 六、組織領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)縣委、縣政府的相關(guān)要求，我局成立創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”領(lǐng)導(dǎo)小組，其組成如下： 組 長(zhǎng)：令狐榮楷副組長(zhǎng)：陳平王朝建 袁細(xì)強(qiáng) 劉后福 韋大強(qiáng)成 員：舒 昶 張宗榮 楊 迎 田茂軍 張維畢榮國(guó) 劉 健 廖世剛 彭先華 婁 靜張 偉領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于局辦公室，舒昶同志任辦公室主任。各部門要對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)精心組織，周密安排，既要保證活動(dòng)按照規(guī)定要求正常進(jìn)行，又要通過(guò)活動(dòng)的開展，促進(jìn)我局各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。五、有關(guān)要求開展創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)活動(dòng)，是新形勢(shì)下加強(qiáng)自身建設(shè)的新舉措，是促進(jìn)黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用的有效載體，是鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成果的有效手段。結(jié)合文體廣電工作實(shí)際，開展健康向上的文化體育活動(dòng)，營(yíng)造良好的工作和學(xué)習(xí)氛圍。建立健全議事決策機(jī)制，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，凡重大問(wèn)題都要集體討論決定。（五）創(chuàng)建文明型機(jī)關(guān)。要設(shè)立公開電話和征求意見箱，廣泛征求群眾意見和建議，對(duì)群眾舉報(bào)的問(wèn)題，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮模范作用，嚴(yán)于律己，廉潔自律，杜絕以權(quán)謀私、與民爭(zhēng)利、侵害群眾利益的行為。領(lǐng)導(dǎo)干部要減少會(huì)議、減少應(yīng)酬，嚴(yán)格控制參加各類慶典活動(dòng)，確保把時(shí)間和精力投入到為群眾辦實(shí)事解難題上。一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。完成縣委、政府交辦任務(wù)，工作有創(chuàng)新。落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作和共性目標(biāo)要求。（三）創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。認(rèn)真開展為民辦實(shí)事好事活動(dòng)。堅(jiān)持依法行政，消減行政審批事項(xiàng)，簡(jiǎn)化審批程序，規(guī)范審批行為。（二）創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)。改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。要保證學(xué)習(xí)時(shí)間，局黨組中心學(xué)習(xí)組每季度至少組織一次學(xué)習(xí)，各股室每周集中學(xué)習(xí)不少于一次。嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度。樹立學(xué)習(xí)理念。樹立先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣，營(yíng)造積極向上的機(jī)關(guān)氛圍。開展?fàn)幾觥敖M織的好幫手、群眾的貼心人”活動(dòng)，發(fā)揮黨員在增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)和諧方面的表率作用。開展文明股（室）、文明窗口、文明崗位等創(chuàng)建活動(dòng)，大力推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，深化社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，開展豐富多彩、健康向上的群眾性文化活動(dòng)，提高機(jī)關(guān)黨員干部的思想道德水平。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，督促干部職工依法行政，對(duì)制定政策、行政審批、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法以及人、財(cái)、物管理等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，開展經(jīng)常性督促檢查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為，建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。抓好黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、典型教育和警示教育，引導(dǎo)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，筑牢思想道德防線。創(chuàng)建廉潔型機(jī)關(guān)。創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)。廣泛推行服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制，逐步實(shí)行辦事公開，進(jìn)一步開展“四優(yōu)一滿意”活動(dòng)。通過(guò)組織黨員干部開展“四比四帶頭”活動(dòng)等形式，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員干部的學(xué)習(xí)，提高機(jī)關(guān)黨員干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。三、創(chuàng)建內(nèi)容創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。二、目標(biāo)要求切實(shí)加強(qiáng)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)。特制定如下實(shí)施方案。同時(shí)，結(jié)合我市徽文化的特色，注意加以補(bǔ)充吸收，形成既具有食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)文化特征，又具有地方濃厚徽文化特色的系統(tǒng)文化精神，為做好食品藥品監(jiān)管工作提供強(qiáng)有力的智力支持。藥品監(jiān)管系統(tǒng)組建以來(lái)，經(jīng)過(guò)幾年的運(yùn)行實(shí)踐，已初步形成了具有系統(tǒng)特色的藥監(jiān)文化，“比、學(xué)、趕、幫、超”的風(fēng)氣逐漸形成，比學(xué)習(xí)、比工作、比貢獻(xiàn)，學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)的良好氛圍逐步濃厚，為促進(jìn)監(jiān)管工作發(fā)揮了重要作用。四要與系統(tǒng)文化建設(shè)和精神文明創(chuàng)建相結(jié)合。要緊密結(jié)合工作實(shí)際，并以各項(xiàng)工作的實(shí)際業(yè)績(jī)作為檢驗(yàn)創(chuàng)建工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。三是與機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。二是與建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合。創(chuàng)建和諧型機(jī)關(guān)又為創(chuàng)建上述其他型機(jī)關(guān)提供精神和環(huán)境支持?！傲蜋C(jī)關(guān)”的創(chuàng)建，應(yīng)是一個(gè)有機(jī)的整體。做好四個(gè)結(jié)合。要通過(guò)我們耐心細(xì)致的解釋說(shuō)服工作，努力消除管理相對(duì)人的不滿情緒，維護(hù)機(jī)關(guān)與相對(duì)人之間一種和諧關(guān)系。在具體執(zhí)法過(guò)程中，要堅(jiān)決克服簡(jiǎn)單粗暴，不講文明禮貌的執(zhí)法行為，更不準(zhǔn)“吃、拿、卡、要、報(bào)”，影響食品藥品監(jiān)管隊(duì)伍的形象。因此，我們一方面要加強(qiáng)監(jiān)管隊(duì)伍法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)依法監(jiān)管的能力，嚴(yán)厲打擊制售假劣食品藥品等違法行為，大力凈化食品藥品市場(chǎng)秩序。我們是行政執(zhí)法機(jī)關(guān)，執(zhí)法的本質(zhì)是為民。在生活中要互相關(guān)心，互相照顧，成為情同手足的兄弟姐妹。同事之間不應(yīng)有根本的利害沖突，人與人之間應(yīng)當(dāng)要建立一種和諧、友好、關(guān)愛的關(guān)系，做到大事講原則，小事講風(fēng)格。一是機(jī)關(guān)內(nèi)部同事之間要和諧。各分管領(lǐng)導(dǎo)也要積極支持辦公室的綜合協(xié)調(diào)工作。反對(duì)工作中互不買帳，互不配合，事不關(guān)己，高高掛起的現(xiàn)象?？剖抑g職責(zé)清楚，沒有交叉和扯皮，科室對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，一般工作人員對(duì)科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。其次，科室之間要和諧。樹立甘愿吃虧的思想，不貪、不沾，廉潔從政。一個(gè)目標(biāo)、一股勁，一切為大局、為工作著想，形成一種強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感。三是工作要協(xié)調(diào)。二是用人要公正。一個(gè)單位班子之間如何做到和諧，以下幾點(diǎn)應(yīng)值得注意：一是決策要民主。創(chuàng)建和諧型機(jī)關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)班子是龍頭，是關(guān)鍵。首先，班子之間要和諧。辦公環(huán)境布置最好還要體現(xiàn)系統(tǒng)文化特色，營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍，有利于潛移默化接受先進(jìn)的文化熏陶，長(zhǎng)知識(shí)，增才干。從硬件方面來(lái)看，要有一個(gè)美化宜人的工作環(huán)境。二看激勵(lì)機(jī)制是否科學(xué)。通過(guò)各項(xiàng)制度的落實(shí)，在單位真正形成既有民主，又有集中，既有自由，又有紀(jì)律，既有統(tǒng)一意志，又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的局面。一個(gè)單位軟環(huán)境好不好，主要看以下二個(gè)方面是否到位：一看制度是否健全。構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)，就要遵循機(jī)關(guān)運(yùn)行規(guī)則，維護(hù)機(jī)關(guān)應(yīng)有的秩序。良好的工作秩序和優(yōu)美舒適的環(huán)境是衡量機(jī)關(guān)和諧的另一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。二是工作環(huán)境舒