樹立四種意識構(gòu)建和諧社區(qū)(參考版)
2024-11-09 06:27本頁面
【正文】 建立完善矛 盾糾紛排查化解責(zé)任機制，構(gòu)建市、縣、鄉(xiāng)、村四級矛盾糾紛排查化解與 情況反饋網(wǎng)絡(luò)，加強信訪問題源頭防 控，對矛盾糾紛實行“一月一排查、一月一交辦、一月一督查、一月一考 核、一月一通報”的“五個一”工作 機制，真正做到只要事情稍露端倪，問題初現(xiàn)征兆，就能及時介入，全力 化解，確保小事不出村鎮(zhèn)，大事不樹立四種意識 做好信訪工作姚 兵__。對此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把握信訪成本增長 點，增強信訪工作敏銳性，善于以 最小的成本實現(xiàn)效益最大化。之所以造成這 種局面，在于部分領(lǐng)導(dǎo)干部對信訪 問題能拖則拖、能躲則躲、能壓則 壓，以至將小事拖成大事，易事拖 成難事，基層理應(yīng)解決的事拖成上 級批辦的事。三、樹立成本意識，增強工作敏銳性 治國理政，自當(dāng)以勤儉為念；為 民謀利，也應(yīng)計投入產(chǎn)出。三要直面信訪，實踐鍛煉。二、要深入基層，體察民情。一要加強教育，明確責(zé)任。廣大干部在信訪工作中絕不能將上訪當(dāng)成鬧事，把舉報當(dāng)成刁難，也不能因“事小”而不為，嫌事煩而推諉，而應(yīng)站在普通群眾的角度看一看，多從信訪群眾的難處想一想，千方百計做好信訪工作，想方設(shè)法解決群眾難題。一、樹立換位意識，增強履職自覺性古語道：“ 將心比心，其義自明。做好人民群眾來信來訪工作，對于保障人民權(quán)益、維護(hù)社會穩(wěn)定、實現(xiàn)公平正義、構(gòu)建和諧社會具有重要意義。防微杜漸，切實增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，在政治上靠得住，在工作上有本職，在作風(fēng)上過得硬，做黨和人民群眾信得過的忠誠經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士。力求在工作創(chuàng)新上出新思路、新辦法、新舉措，在狠抓落實上下功夫、見成效。三、增強憂患意識，努力開拓創(chuàng)新正確把握工商行政管理機關(guān)監(jiān)管執(zhí)法面臨的新形勢與新任務(wù)。牢記我們手中的權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，勤勤懇懇為群眾做好事，辦實事，解難事。自覺服從和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，服從服務(wù)于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，在黨和國家的總體布局和工作部署中去思考和處理自身的本職工作。第四篇：增強四種意識樹立優(yōu)良作風(fēng)工商行政管理機關(guān)肩負(fù)著市場監(jiān)管、行政執(zhí)法和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)構(gòu)建和諧社會的重要職責(zé)，每位工商干部始終要做到堅持思想認(rèn)識觀念上的與時俱進(jìn)，注重自身素質(zhì)的提升，根據(jù)工商行政管理在不同的歷史時期和發(fā)展階段面臨的新形勢、新任務(wù)，加快職能轉(zhuǎn)變增強四種意識，樹立優(yōu)良作風(fēng)，不斷提高監(jiān)管執(zhí)法的履職能力。增強看齊意識，要向黨中央看齊，從思想到行動、從理論到實踐，真正地向黨中央看齊；要響應(yīng)中央號召，以先進(jìn)典型為榜樣，以革命前輩和英模人物為榜樣，以看齊意識為標(biāo)尺，見賢思齊，不斷增強保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神?！叭诵凝R、泰山移”。四是在強化看齊意識中找準(zhǔn)努力方向。從宏觀層面看，強化核心意識，就是要把堅持黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為根本政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺維護(hù)總書記這個核心，深入學(xué)習(xí)中央的精神，全面貫徹中央的要求，堅決執(zhí)行中央的決定，使黨的領(lǐng)導(dǎo)更加堅強、更加有力。一個國家、一個政黨,領(lǐng)導(dǎo)核心至關(guān)重要,擁有堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心是中國特色社會主義制度的優(yōu)勢所在。三是在強化核心意識中嚴(yán)守組織紀(jì)律。堅持以大局意識強化擔(dān)當(dāng)作為，“兩學(xué)一做”關(guān)鍵在做，關(guān)鍵在服務(wù)大局、擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)。
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