保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書大全(參考版)
2024-11-07 07:01本頁面
【正文】 簽訂人簽字：________________被簽訂人簽字：______________簽訂日期：__________________。對(duì)出現(xiàn)較大及以上安全責(zé)任事故的部門/單位,主要領(lǐng)導(dǎo)及直接管理責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人績效考核成績降檔處理。在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過程中的不安全因素和可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、防護(hù)措施和待遇等內(nèi)容如實(shí)告知職工，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或欺騙。執(zhí)行化工有毒有害工種工時(shí)制度的規(guī)定和女工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定，并根據(jù)職業(yè)禁忌癥要求，做好新工人招收和職工調(diào)配工作。按國家有關(guān)規(guī)定，為公司員工辦理工傷保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳納工傷保險(xiǎn)基金。嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)職工勞動(dòng)紀(jì)律的教育和檢查。對(duì)新進(jìn)入公司人員及時(shí)組織和安排安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可分配到崗位。貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示。常務(wù)副總經(jīng)理：目標(biāo)責(zé)任人：日期：xxxx年x月x日第五篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(人力資源部經(jīng)理)《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》為加強(qiáng)公司安全管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化各部門領(lǐng)導(dǎo)的安全意識(shí)，有效預(yù)防各類傷亡事故，保障公司生產(chǎn)順利進(jìn)行，人力資源部經(jīng)理與總經(jīng)理簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。四、本責(zé)任書一式二份。參加事故調(diào)查，組織技術(shù)力量對(duì)事故進(jìn)行技術(shù)原因分析、鑒定，提出技術(shù)上的改進(jìn)措施。負(fù)責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查處理，參加其它事故有關(guān)數(shù)據(jù)的分析和測(cè)定。負(fù)責(zé)危險(xiǎn)品原料倉庫、試驗(yàn)室、中試車間的安全管理工作。二、技術(shù)部經(jīng)理的安全職責(zé):負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)工藝的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，組織技術(shù)人員、危險(xiǎn)品原料倉庫保管人員學(xué)習(xí)、執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。四、說明分管安全負(fù)責(zé)人和市場(chǎng)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書市場(chǎng)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。市場(chǎng)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程在市場(chǎng)營銷部貫徹執(zhí)行；、讓顧客滿意；，在簽訂經(jīng)營合同時(shí)，明
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