【正文】 。連隊每年組織職工進行防風林建設，道路綠化達到872棵，農(nóng)田防風林達到470畝，連隊垃圾車一個，小型垃圾箱4個，側(cè)所有專人打掃，教育職工垃圾定點倒，不亂倒臟水，結(jié)合連隊實際對職工進行愛國主義教育，《公民道德教育》、《八榮八恥》教育，讓職工講文明、樹新風，向不文明行為告別。為讓連隊職工像團部職工一樣有個修閑場所，建了涼亭、綠地、葡萄長廊、建身器材為一體2000平米的的休閑廣場。六、多為職工辦實事基礎設施建設好、改變連容連貌 在職工受自然災害時，他們無錢種地，連隊領導為了讓沒錢的職工能承包土地，為職工擔保貸款25萬余元，使職工及時交上了土地費用。在生產(chǎn)、工作中真正起到帶頭作用，民主評議黨員滿意度高，在職工中維護了黨的形象。連隊開展這一系列活動，不僅讓職工學到了知識，豐富了業(yè)余文化生活，還起到了很好的社會效應，使連隊即緊張又活潑，文化生活濃厚。在春冬農(nóng)閑期間，為職工進行科技、建康、雙思、禮儀、法律、軍事訓練、創(chuàng)業(yè)、政策等知識學習培訓，通過活動凝聚了人心，增進了人與人之間的感情。四、開展文化活動凝聚人心為了凝聚人心，在重大節(jié)日多為職工舉辦活動，在元旦期間舉辦座談會，春節(jié)排練了大型秧歌、扎花轎、排節(jié)目和茶花會，并為職工送去了春聯(lián)。連隊非公有制經(jīng)濟又快速發(fā)展，開出租車的3人，商店4戶。認真貫徹科技興農(nóng)戰(zhàn)略方針，發(fā)展“兩高一優(yōu)農(nóng)業(yè)”，近幾年引導職工從以前的小麥、油葵逐步調(diào)整到食葵、打瓜上來，連隊有科技示范戶6戶，為了職工的產(chǎn)品能盡快銷售出去，連領導積極為職工的產(chǎn)品找銷路，沒發(fā)生職工產(chǎn)品積壓現(xiàn)象發(fā)生。在開展扶貧幫困活動中對較貧困的職工列入到幫扶對象內(nèi)，由支委黨員幫扶，貧困職工全部達到原定的計劃，在幫扶過程中有的在資金上幫扶，如代大仕幫助困難職工借錢買房種地，有的在技術上給予指導，有的在勞力上給予幫助。黨員奉獻日，針對通往條田道路每到林帶澆水時就會被挖斷，造成這個生產(chǎn)行路難的局面，對此職工意見大，不滿意，黨支部了解這一情況后，號召全體黨員把連隊廢舊管子拉到路邊修一個澆水涵洞，為了讓職工走出去 學習，拓寬視野，學習其它團場的好經(jīng)驗，黨支部組織10余名職工到188團，183團參觀學習。為了讓職工過一個祥合的春節(jié)，給職工營造一個良好的環(huán)境，黨員們義務打掃好連隊積雪和廁所。在先進性教育期間，黨員們積極為貧困職工捐款，用捐來的款為困難職工周彥成買來了衣服，床單等生活用品，鼓勵他辛勤勞動，戰(zhàn)勝困難，快速致富。連隊領導班子成員整體素質(zhì)高，其中中專學歷1名，大專學歷學歷2名，大家熱愛學習，平時在學習中做好讀書筆記。面對這么多榮譽，連隊班子成員感覺到了工作壓力更大，又制定了美化、亮化、凈化工程計劃、讓職工把林床內(nèi)，房前屋后空閑地都種上華和房前徹底整治臟、亂、差，為職工營造好的生產(chǎn)、生活環(huán)境，為創(chuàng)建生態(tài)、文明、小康連隊建設打下良好的基礎。連隊呈現(xiàn)出職工收入好、職工精神面貌好、社會治安穩(wěn)定、各項工作人人參與的良好局面。公路對面是民族居民區(qū)，四連也是某某某民族團結(jié)建設的重要單位。主要種值小麥、油葵、打瓜等作物。先后獲得了團場“文明單位”，十師“優(yōu)秀基層黨組織”、兵團“屯墾戍邊先進單位”等榮譽稱號。此外連隊還通過健全管理制度，完善職工環(huán)境衛(wèi)生包干制，動員低保戶定期打掃連隊衛(wèi)生，并組織全連職工開展植樹造林等公益性勞動，今年團場出資 萬元為連隊新植種類絕對化樹木 株，有效地改善了連隊的環(huán)境面貌。去年，連隊黨支部高度重視環(huán)境治理工作，采取“一事一議”的措施，自籌資金2000元購買了14個垃圾箱，并安排專人負責垃圾清運工作，有效治理了連隊衛(wèi)生狀況。這些文化、軍事訓練活動的開展不僅活躍了職工業(yè)余文化生活，而且凝聚了民心，促進了連隊的和諧。農(nóng)閑時開展扭秧歌、跳舞、舉辦知識競賽文娛活動，春節(jié)期間舉辦了連隊春節(jié)聯(lián)歡晚會。（二）、大力開展群眾性文化活動。四、精神文明建設碩果累累（一）、深入開展“平安家庭”創(chuàng)建活動。這兩年，在師團黨委的大力支持下，我連基礎設施建設取得了很好的效果。2009年，連隊在兵、師、團優(yōu)惠政策的扶持下，大力發(fā)展庭院養(yǎng)殖和大棚種植經(jīng)濟，使全連職工人均純收入顯著增加。去年，連隊在團黨委的大力支持下，投入大量資金為連隊鋪設了7條防滲渠，并對10余公里的防滲渠進行了徹底的清淤，保證了農(nóng)業(yè)用水，減少了水的損耗。（四）、抓設施，調(diào)產(chǎn)業(yè)，促進職工增收。職工文家志通過參加科學培訓，種植的作物不僅產(chǎn)量高，而且品質(zhì)優(yōu)，32畝黑打瓜單產(chǎn)達到204公斤，成為科技種田能手。（三）、狠抓科技培訓，提高致富本領。（二）、調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，大力推廣農(nóng)業(yè)新科學新技術。對連隊經(jīng)營進行復核，增加土地收入。連隊出面與多家農(nóng)資經(jīng)銷商洽談，并與職工商議后，選定了固定的農(nóng)資統(tǒng)一采購經(jīng)銷商，確定農(nóng)資銷售價格不高于市場價，同時農(nóng)資銷售中利潤由經(jīng)銷商與連隊四六分成，連隊得六成，貨款由連隊負責收繳。2009年黨支部抓住發(fā)展畜牧業(yè)的大好時機，經(jīng)多方努力共籌資31萬元，購買牛犢飼養(yǎng)育肥，出欄收合計414600元，除去成本30萬元，連隊分紅11萬多元，其中連隊經(jīng)濟分紅收入6萬元。在秋收的時候，為解決職工產(chǎn)品銷售難的問題，幫助職工抵御市場風險，連隊黨支部采取產(chǎn)品集中銷售的辦法，積極與客商聯(lián)系，不僅減少了客商運貨成本，而且提高了職工產(chǎn)品價格，維護了職工利益，實現(xiàn)了職工和客商的雙贏。積極為職工群眾辦實事，增強連隊凝聚力。四是主動走訪職工了解民情。每周至少召開一次碰頭會，研究連隊工作，溝通交流連隊情況；組織政治理論、農(nóng)業(yè)科技知識學習，安排一周的工作。建立連隊干部值班表和連隊干部考勤薄，如實填寫連隊干部住連情況、值班情況等。每天保證至少一名連隊干部在崗值班，每周全連干部有2天在崗工作日，晚上至少一名干部住在連隊；農(nóng)忙時節(jié)連隊干部必須住在連隊，并保證通訊暢通，隨叫隨到。為進一步提高職工科學種植水平，增強致富本領，連隊黨支部組織20余名職工自費到陜西楊凌進行了為期7天的學習考察；去年11月20日，連隊組織80余名職工開展了為期30天的職工冬季軍政訓練，提升了職工素質(zhì)；今年三月在黨支部的帶領下連隊組織幾名有能力、有想法的職工到五家渠參觀學習了無土栽培技術；在連隊干部管理方面連隊真貫徹落實《新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)牧連隊黨支部工作條例》和《一八三團干部管理規(guī)定》。同時，連隊支部緊緊圍繞“三培雙帶”工作。加強支部建設和干部管理。（二）建好班子，全面提升支部班子成員綜合素質(zhì)。2009年，13連在團黨委的正確領導下，認真貫徹黨的路線方針政策，努力實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，堅持支部聯(lián)市場，書記聯(lián)項目，黨員聯(lián)農(nóng)戶的理念，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，深入開展文明生態(tài)小康創(chuàng)建活動，取得了很的好成績。經(jīng)過自查，我們認為已達到兵團級文明生態(tài)小康連隊條件，特提出申報兵團級文