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正文內(nèi)容

預(yù)警機(jī)制(參考版)

2024-11-05 03:57本頁面
  

【正文】 。,而病人或家屬直接投訴的醫(yī)療糾紛,若醫(yī)療糾紛導(dǎo)致醫(yī)院經(jīng)濟(jì)損失,科室承擔(dān)的部分將在醫(yī)院的相應(yīng)規(guī)定基礎(chǔ)上適當(dāng)增加5%;沒有導(dǎo)致醫(yī)院經(jīng)濟(jì)損失,但給醫(yī)院的正常工作產(chǎn)生負(fù)面影響的,對(duì)科室進(jìn)行通報(bào)批評(píng);雖提前預(yù)警,經(jīng)努力未能消除隱患而出現(xiàn)糾紛,導(dǎo)致醫(yī)院經(jīng)濟(jì)損失,科室承擔(dān)的部分仍按醫(yī)院的相應(yīng)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)發(fā)出預(yù)警,科室積極處理隱患,未演變?yōu)獒t(yī)療糾紛的科室,醫(yī)院不作處理。同時(shí)督導(dǎo)出現(xiàn)醫(yī)療糾紛預(yù)警的科室分析原因,制訂整改措施,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。、護(hù)理部、門診部要建立醫(yī)療糾紛預(yù)警登記本。醫(yī)護(hù)人員每日查房交班時(shí),必須將醫(yī)療糾紛隱患情況作為交班內(nèi)容向科主任、護(hù)士長、上級(jí)主管醫(yī)師報(bào)告。,內(nèi)容包括:患者姓名、年齡、住院號(hào)、住址、工作單位、電話、本院聯(lián)系人、診斷、主要診療方案、主管醫(yī)護(hù)人員、預(yù)警內(nèi)容、與隱患相關(guān)的醫(yī)護(hù)人員、上報(bào)人、處理經(jīng)過、結(jié)果。在積極消除隱患的同時(shí),爭取把握一旦轉(zhuǎn)為醫(yī)療糾紛時(shí)處理的主動(dòng)權(quán)。:科室發(fā)現(xiàn)預(yù)警情況,科主任、護(hù)士長立即上報(bào)相應(yīng)主管部門(節(jié)假日及休息時(shí)間上報(bào)行政值班室)。需報(bào)二級(jí)預(yù)警的情況:病人死亡(猝死)原因不明、出現(xiàn)較重的并發(fā)癥、病情突然惡化等情況,醫(yī)護(hù)工作存在一定的缺陷、病人及家屬有不滿的表現(xiàn)等。科室立即制定消除隱患的方案、實(shí)施辦法、明確主管人,力爭化解醫(yī)療糾紛隱患,并隨時(shí)將處理情況匯報(bào)。:醫(yī)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)預(yù)警情況,立即報(bào)告科主任及護(hù)士長。若科內(nèi)處理不力,隱患進(jìn)一步加重,則預(yù)警級(jí)別上升??浦魅?、護(hù)士長應(yīng)馬上了解情況,在科內(nèi)通報(bào)以引起每位同志的重視。:醫(yī)療糾紛隱患嚴(yán)重,極有可能演變成嚴(yán)重的醫(yī)療糾紛,即使經(jīng)科室全力解釋協(xié)調(diào)問題仍將難以解決,隱患所涉及的醫(yī)療缺陷明顯,將造成嚴(yán)重的不良后果。:醫(yī)療糾紛隱患的嚴(yán)重程度較輕,有演變成糾紛的可能性,預(yù)計(jì)經(jīng)科室內(nèi)解釋協(xié)調(diào)問題可以解決,若演變成糾紛有可能造成不良后果。醫(yī)療糾紛預(yù)警級(jí)別是指演變成醫(yī)療糾紛的可能性大小和嚴(yán)重程度。醫(yī)護(hù)人員在醫(yī)療工作中發(fā)現(xiàn)病人及家屬對(duì)醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平(診療、護(hù)理、服務(wù)態(tài)度等)存在異議,或醫(yī)療工作存在某些缺陷,以及某些醫(yī)療的特定情況,有可能演變?yōu)獒t(yī)療糾紛時(shí),必須發(fā)出醫(yī)療糾紛預(yù)警。規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),樹立全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),強(qiáng)化全員參與意識(shí),為醫(yī)院業(yè)務(wù)正常發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。營造一個(gè)友善、諒解、和諧的人際關(guān)系氛圍。五、目標(biāo):通過建立醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,使醫(yī)療質(zhì)量控制能夠達(dá)到四個(gè)目標(biāo):(1)安全:避免在診療過程中帶來的醫(yī)源性損害;避免診療不及時(shí)而貽誤最佳診療時(shí)機(jī);避免在就醫(yī)過程中發(fā)生的非醫(yī)療性損傷;(2)實(shí)用:提供的服務(wù)必須有明確的科學(xué)理論依據(jù),不能為醫(yī)院或個(gè)人利益在治療、檢查、用藥、護(hù)理過程中隨意增減項(xiàng)目,使服務(wù)所需費(fèi)用合理;(3)及時(shí):盡量減少患者在候診、取藥、繳費(fèi)、檢查等過程的時(shí)間,盡量縮短術(shù)前等候時(shí)間和住院日,提供便捷服務(wù)。保障各種醫(yī)療器械的正常運(yùn)行,給予維護(hù)和保養(yǎng)。嚴(yán)格按照?qǐng)?zhí)行制度,按照制度辦事,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)范和制度。嚴(yán)格執(zhí)行入院告知制度。嚴(yán)格專業(yè)準(zhǔn)入制度,提高??凭戎嗡?,嚴(yán)禁跨科別收治病人,因短期經(jīng)濟(jì)利益延誤病人治療時(shí)機(jī)。嚴(yán)格外科手術(shù)準(zhǔn)入制度,由麻醉科人員協(xié)同成立科內(nèi)管理和準(zhǔn)入審定小組,并制定管理辦法。對(duì)環(huán)節(jié)和全程管理過程中的問題給予及時(shí)反饋,加強(qiáng)醫(yī)療全過程的監(jiān)督機(jī)制。醫(yī)療管理部門要關(guān)注管理體制、醫(yī)療流程、操作規(guī)范、質(zhì)量評(píng)價(jià)等方面內(nèi)容。設(shè)立醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理人員,針對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的醫(yī)療事件,進(jìn)行調(diào)查,設(shè)計(jì)管理程序,監(jiān)測管理過程、收集信息資料、改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,杜絕此類醫(yī)療事件的再次發(fā)生。四、針對(duì)我
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