讀工作就是責(zé)任有感(參考版)
2024-11-05 03:13本頁(yè)面
【正文】 讓我們做一個(gè)有責(zé)任心的人吧！始終遵循工作就是責(zé)任的價(jià)值觀，積極主動(dòng)的工作，發(fā)揮主觀創(chuàng)造力。讓責(zé)任成為一種習(xí)慣，努力工作，忠誠(chéng)于企業(yè)，在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí)也提高了自己的責(zé)任心，增強(qiáng)了自己的榮譽(yù)感，同時(shí)也受到了他人的尊重。我們作為銷售人員就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，把自己的市場(chǎng)做好。我個(gè)人覺得人沒有能力大小之分，只有做與不做，能不能勇于承擔(dān)責(zé)任之分，只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，那么我們所做的一切就有價(jià)值，就會(huì)成功，就會(huì)獲得尊重和認(rèn)可?？赡芪覀冇袝r(shí)工作中也有一些畏難的情緒或是有一些松懈的想法，其實(shí)說到底還是我們沒有把工作作為責(zé)任來(lái)看。一個(gè)人的工作做的好壞，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是有沒有責(zé)任感，是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。一個(gè)人只有尊重別人，才會(huì)得到別人的尊重，在做好自己本職工作的同時(shí)還能主動(dòng)的去幫別人把事情做好，這些其實(shí)也體現(xiàn)了一個(gè)人的責(zé)任心，所以說我們也不能把責(zé)任這個(gè)詞理解片面?，F(xiàn)在我們大多數(shù)人都是推御責(zé)任多而勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的少，當(dāng)困難來(lái)的時(shí)候都是各掃自己門前雪，卻很少為他人著想，也很少站在他人的立場(chǎng)上來(lái)看問題。我也是剛進(jìn)公司不久，對(duì)公司和產(chǎn)品還有很多的東西需要去了解去學(xué)習(xí)，就是要盡快的融入公司的大家庭，以便能更好地做好自己的事情，這是我目前的責(zé)任這所在?？赡芪覀兘?jīng)常把責(zé)任二字掛在嘴上，但責(zé)任二字的解釋我還真的不是很清楚，為此我查了下字典，它對(duì)責(zé)任的解釋就是分內(nèi)應(yīng)做的事。讀了《工作就是責(zé)任》這本書之后，感覺受益匪淺。第五篇：讀《工作就是責(zé)任》一書有感讀《工作就是責(zé)任》一書有感認(rèn)真讀完一本著作后，相信大家都有很多值得分享的東西，記錄下來(lái)很重要哦，一起來(lái)寫一篇讀后感吧。我們要為工作而負(fù)責(zé)任，主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多，承擔(dān)更多，要全力以赴，滿腔熱情地做事，要自動(dòng)自發(fā)，最完美地履行我們的職責(zé)?，F(xiàn)實(shí)生活中我們應(yīng)該學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任，最基本的就是要熟悉自己的工作崗位責(zé)任，明白你的工作范圍。大家認(rèn)為，只有這樣的人才能給人一種信賴感，才值得與之交往，也只有這樣的人，才能為公司帶來(lái)效益。我認(rèn)為這話說的很好，所以不管你從事什么樣的工作，平凡的也好，令人羨慕的也好，都應(yīng)該抱著盡心盡責(zé)的態(tài)度，做好自己工作，承擔(dān)這個(gè)工作必需的責(zé)任，才能體現(xiàn)自己的價(jià)值，并創(chuàng)造出最大的價(jià)值來(lái)?！豆ぷ骶褪秦?zé)任》書中說：一名員工能力再?gòu)?qiáng)，如果不愿意付出，他就不能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。我的心得：讀了《工作就是責(zé)任》這本書，使我受益匪淺，書中涉及的語(yǔ)言通俗易懂，卻闡明了深刻的道理，特別是其中一系列的案例，有著極強(qiáng)的說服力，闡明了有無(wú)責(zé)任決定事物的成敗。無(wú)論對(duì)于企業(yè)員工還是企業(yè)管理人員，都有很好的指導(dǎo)作用。對(duì)于員工來(lái)說，要提升工作的業(yè)績(jī)，必須提高自身的責(zé)任感；對(duì)于企業(yè)來(lái)說，提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效的好方法就是提升員工的責(zé)任感。一個(gè)缺乏責(zé)任的民族是沒有前途的民族，一個(gè)缺乏責(zé)任的人是不可靠的人!一個(gè)缺乏責(zé)任的組織是注定失敗的組織，不管這個(gè)組織看起來(lái)是多么的強(qiáng)大與可怕!著名管理大師德魯克說：“責(zé)任保證績(jī)效。一個(gè)不能承擔(dān)責(zé)任的人，不管在什么工作崗位上，都不可能得到領(lǐng)導(dǎo)的欣賞和同事的認(rèn)同，最終的結(jié)果就是無(wú)法得到良好的發(fā)展機(jī)會(huì)，成功也就不會(huì)降臨到你身上。如果你漫不經(jīng)心的，那么你的工作很有可能會(huì)變得一塌糊涂，甚至影響到整個(gè)工程或者項(xiàng)目的進(jìn)行。責(zé)任與生活共同存在，相生相依。對(duì)任何人來(lái)說，只有具備高度的責(zé)任感，才能在我們?nèi)粘５墓ぷ髦袚?dān)當(dāng)起自己的責(zé)任，保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)布置的任務(wù)。在
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