外輪代理公司周年慶征文合集五篇(參考版)
2024-11-04 22:12本頁面
【正文】 回顧**走過的70年，鏗鏘戰(zhàn)歌依然回想；展望**未來的70年，我們撐起新帆堅定遠(yuǎn)航。加入**，即被視為**的新生力量，在這樣的環(huán)境里，就要奮勇直前，就要能難而上，相信自己會有所大成，在過去的旗幟的引領(lǐng)下，讓自己變成新的旗幟。作為新人，可以說我們現(xiàn)在為達(dá)到目標(biāo)所做的辛苦付出和努力，跟過去的老一輩**人無法相提并論，所以我們現(xiàn)在遇到困難時感到身心疲憊，無法前行，甚至想要放棄，想想我們的前輩們，想想他們是如何走到的今天，是如何支撐起**這個大家庭，相信大家都會對自己的表現(xiàn)不屑一顧了。青出于藍(lán)勝于藍(lán)。新生力量的良性競爭也會帶動所有人敢于迎接挑戰(zhàn)。我入職三年，現(xiàn)在在自己身邊工作的，就有很多都是比我還年輕的同事了，從他們身上感受到的，是無限的活力，是蓬勃的朝氣?，F(xiàn)如今，**依然大踏步的前進(jìn)著，不停的吸收新的營養(yǎng)，汲取新的力量，為創(chuàng)造更輝煌的篇章，勾畫著宏偉的藍(lán)圖。這是我們需要傳承的。可以說只要曾經(jīng)在同一個項目上合作過的同事，不管分開多久，都能清晰的記得對方的樣貌和名字，而再次見面時，也會掩飾不住心中的激動和喜悅，只因曾經(jīng)在同一條戰(zhàn)線上奮斗過。在一線，除了領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)化，師傅的教導(dǎo)，最重要的就是同事之間那種像戰(zhàn)友一樣堅實穩(wěn)固的友情。傳承同事友情，營造家一樣的工作氛圍?？趥魃斫?，身體力行。負(fù)責(zé)任的師傅們往往讓徒弟們在工作上受益匪淺，斗志倍增；而善學(xué)善用的徒弟們則會繼承師傅的優(yōu)點(diǎn)，有效利用學(xué)到的技能并發(fā)揚(yáng)光大。師傅也許年齡不大，性別不同，但被選為做師傅的人都是專業(yè)技能高精尖的能手。傳承拜師學(xué)技，技術(shù)上去粗取精，業(yè)績上更上一層樓。**的領(lǐng)導(dǎo)人為了追求卓越而鍛煉出的高素質(zhì)。**從上到下，從總部到地方，在管理制度的嚴(yán)格要求下，鍛煉出了一批又一批領(lǐng)導(dǎo)人才，不論是經(jīng)理還是部門主管，都在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，從不缺少亮點(diǎn)。傳承領(lǐng)導(dǎo)能力，傳承做人的藝術(shù)。而“用心澆注您的滿意”這一服務(wù)信條，更是定義了現(xiàn)在的企業(yè)文化，刻在了每一個**人的心上，傳承到了每一批新**人的心里，帶著“創(chuàng)新務(wù)實，崇尚科學(xué)，拼搏奉獻(xiàn)，永爭一流”的**精神，不斷發(fā)展壯大。傳承企業(yè)文化，傳承**自己特有的文化形象。我認(rèn)識到的，我們該銘記的是企業(yè)教的精神文化；該學(xué)習(xí)的是領(lǐng)導(dǎo)教的睿智策略；該傳授的是師傅教的專業(yè)技能；該繼承的是同事間的并肩作戰(zhàn)，我們要開創(chuàng)的，是使用新的血液，帶領(lǐng)新的力量迎接挑戰(zhàn)。對于依然蓬勃發(fā)展的**來說我雖顯稚嫩，但還是對學(xué)習(xí)和傳授有很深的感受，對傳承有極深的體會。說到傳承，是取其精華、去其糟粕的學(xué)習(xí)和一絲不茍，大公無私的傳授。如是說，**的精神鼓舞著我走到現(xiàn)在，像我的另一個家，給我溫暖，給我力量，讓我有信心，勇往前行。第五篇：公司周年慶征文傳承**精神 感恩奮進(jìn)追夢慶祝公司成立70周年征文——杜春明短短的三年，長長的三年，我已然從一個終日幻想、稚氣未脫的大學(xué)畢業(yè)生，變成了一個思想務(wù)實、成熟穩(wěn)重的**工作者。它讓我學(xué)會了憑欄看海的胸懷，海之深遠(yuǎn)、海之遼闊，都充滿了我的內(nèi)心。轉(zhuǎn)身是一大片天空，我始終這樣激勵自己，只有勇敢的人才能自由才能遼闊!只有快樂，才能坦然面對生活賦予我們的磨煉。快樂，是一種態(tài)度。內(nèi)心在得到徹底的放松后，才可以清楚目前自己的狀況，人有了自知之明后，才能想到前進(jìn)，才能想到所謂的奮斗。有時，真的感得疲憊，于是就暫時休息一下，換換腦筋，像佛教徒一樣，定期自?。赫乙粋€安靜的場所，沒有任何人打擾，自己和自己進(jìn)行心靈對話。第一次作為“總導(dǎo)演”負(fù)責(zé)公司的大型員工活動：活動方案策劃、組委會人員分工、活動細(xì)案規(guī)劃與確定、活動場地尋找、活動經(jīng)費(fèi)申報、活動物資采購、活動各項細(xì)節(jié)落實??到了活動當(dāng)天，更是人仰馬翻、跑前跑后、不知疲倦，待到全場歡歌笑語時、待到煙花燦爛時，在人群中笑得最幸福的，肯定是我!第一次作為團(tuán)隊教練負(fù)責(zé)部門新同事的培養(yǎng)：體會他們對新環(huán)境的陌生感、感知他們對新體系的求知欲、幫助他們了解新工作的內(nèi)容，教會他們新工作所需要的知識和技能??感謝他們包容我事無巨細(xì)的羅嗦、感謝他們理解我對工作進(jìn)度的著急上火、感謝他們給予我重溫每一項工作細(xì)節(jié)的機(jī)會、感謝他們讓我收獲團(tuán)隊教練的愛心與耐心。大家看到了我的侃侃而談，沒有看到我懸在半空中的心跳。第一次作為培訓(xùn)師站在講臺上，給比我資深很多的同事們講課。最后讓我們一起祝福彼
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