【正文】 下一步社區(qū)黨支部將繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組要求，認真抓緊實施，確保進度質量，使領導干部點評工作取得扎扎實實的效果。社區(qū)黨支部以創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評活動為契機，鼓勵黨員時刻牢記宗旨，爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵；鼓勵黨員奮發(fā)有為，勇于創(chuàng)新；鼓勵黨員甘于奉獻，干事創(chuàng)業(yè)；鼓勵黨員嚴格自律，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做廉政勤政的典范。三是建立獎懲機制。對領導提出的點評意見，及時向黨支部書記和黨員進行反饋，督促落實整改措施，并不定時開展督查。社區(qū)黨支部制作了《廟爾溝鎮(zhèn)團結社區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評黨組織登記表》和《廟爾溝鎮(zhèn)團結社區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評黨員登記表》，《登記表》包括被點 評黨組織（黨員）名稱（姓名）、點評領導、點評時間、點評意見內容、整改落實情況等內容，隨時用于整改落實抽查。四、明確點評機制。社區(qū)共有居民黨員9名，宣傳與組織工作需要時間和深入的工作，同時居民黨員都是退休老黨員、無職黨員和流動黨員，相對的流動性大、黨員年齡大，對于社區(qū)黨員的實際情況，一是對流動黨員實行與當地黨組織聯合點評的方式；二是對高齡黨員實行個別上門點評方式；三是對大部分的居民黨員實行黨支部書記參與到黨小組會議中進行集中點評的方式。對于社區(qū)黨員的分管業(yè)務，實行抽樣的隨機點評方式，督促工作人員建立良好的工作態(tài)度和踏實的工作方式，努力將為民服務的工作做好、做實，讓居民感受到社區(qū)的溫暖。第二梯隊是社區(qū)干部和社區(qū)黨員，對他們實行個別點評和隨機點評的方式。社區(qū)支部組成暗訪組，對社區(qū)的爭創(chuàng)工作進行深入細致的摸底調查，隨機進行點評。第一梯隊是社區(qū)黨支部領導班子成員和社區(qū)黨支部書記，對他們實行集中點評、現場點評和隨機點評相結合的制度。三、明確點評方法。社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作采取匯報論發(fā)展、現場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序進行。在點評工作中重點體現了對點評對象的總體評價，并明確指出存在的問題和整改的方向。對黨支部點評，結合《黨組織公開承諾表》的承諾事項，主要圍繞重點工作完成情況、黨組織建設情況、領導班子效能、黨風廉政建設、解決熱點難點問題及辦實事情況以及踐行承諾情況等內容，重點點評我社區(qū)黨支部對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的認識和組織是否到位、推進活動的措施是否行之有效、創(chuàng)先爭優(yōu)成果是否具體突出等。本次社區(qū)領導點評工作實行階梯式分類點評方式，以確保在點評工作中不遺漏一個基層黨支部和一名黨員。在臨床教學中，學生反響大，效果好，很多學生強烈要求留在醫(yī)院繼續(xù)實習，雖然住房有限，今年接收實習生仍比去年增長30%?，F已成功舉辦湖南省“基層常見病多發(fā)病適宜技術推廣師資培訓班”五期，“株洲市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內兒科醫(yī)師培訓班”和“株洲市社區(qū)醫(yī)師轉崗培訓班”多期，來自全省各縣、區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的兩千余名業(yè)務骨干參加了培訓。學科的整體構建，正向著現代化綜合性醫(yī)院的目標邁進。（三）業(yè)務功能日趨完善，新住院大樓啟用后，開設ICU、肝膽外科、心胸外科、新生兒科、眼科、乳甲外科等新科室，住院病區(qū)將達到35個。在新住院大樓中配備了層流現代化手術室，建立了全數字化病房。2010年醫(yī)院業(yè)務收入突破2個億，2011年16月業(yè)務收入比去年同期增長 30%。功能齊全、環(huán)境優(yōu)美的28層住院大樓巍然聳立，醫(yī)院的業(yè)務用房面積達到13萬平方米，住院床位達到1500張，每天的住院病人達到了1千多人。六、創(chuàng)先爭優(yōu)見成效，跨越發(fā)展創(chuàng)佳績。通過創(chuàng)新選人用人機制，改革干部人事制度，大大加強了干部隊伍建設，使想干事的人有機會，能干事的人有舞臺，干成事的人有地位。五、加強干部隊伍建設，創(chuàng)新選人用人機制。參加群眾評議的同志有醫(yī)生護士、人大代表、政協(xié)委員、勞動模范、離退休同志等，從評議結果看，醫(yī)院群眾對單位的創(chuàng)先爭優(yōu)滿意度是較高的。各支部在六月份召開了創(chuàng)先爭優(yōu)講評會，努力做到每名支部書記都做點評，每個支部和每名黨員都被點評，開展黨員自評、支部講評、領導點評、群眾評議活動。根據湘衛(wèi)創(chuàng)先辦發(fā)(2011)號11文件精神，醫(yī)院黨委高度重視領導點評和群眾評議工作，把它作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的重要環(huán)節(jié)來抓緊抓好。醫(yī)院2011年上半年沒有發(fā)生一起嚴重的醫(yī)患糾紛，著力形成了爭科學發(fā)展之先、創(chuàng)醫(yī)院和諧之優(yōu)的生動局面。護理工作人員經過考試、考核，競聘上崗，成績優(yōu)秀者將簽訂無固定期限合同，大大提高了臨聘職工的工作積極性，保持了護理隊伍的穩(wěn)定。醫(yī)院關心青年職工的工作、學習和生活，為了解決她們的終身大事，院工會、團委與南車集團組織了大型聯誼交友活動，為青年人提供了展示自我風采的平臺。職工生日的時候，醫(yī)院工會為每位職工送上精美禮物和生日祝福。五月份開始，每個月為在職職工增加一百元交通補助，從六月份開始，醫(yī)院每月為職工發(fā)放二百元中餐補助，所有的職工都可以在干凈整潔的餐廳享受精美的午餐。三、關心愛護干部職工，爭創(chuàng)文明和諧醫(yī)院。在衛(wèi)生廳慶“七一”表彰大會上，醫(yī)院被評為“黨務工作先進單位”，內科二支部被評為“先進基層黨支部”，xx同志被評為“優(yōu)秀黨務工作者”，xx和xx同志被評為“優(yōu)秀共產黨員”。院領導和全體共產黨員面對黨旗，舉起右手，莊嚴宣誓，又一次重溫了入黨誓詞。6月29日下午，醫(yī)院召開了全院黨員大會，對一批先進支部、優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者及一批“讓百姓感動的醫(yī)務工作者”進行了表彰，并邀請了離休老黨員、老書記到會，共同回顧我黨發(fā)展光輝歷程。根據廳創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組部署要求，為慶祝建黨九十周年，推動醫(yī)藥衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展，激發(fā)調動醫(yī)院廣大黨員履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀的內在動力。五一勞動節(jié)和五四青年節(jié)來臨之際，院黨委設立了“醫(yī)療安全獎”、“健康管理特別獎”等四個集體獎項；“百姓喜歡的好醫(yī)生”“醫(yī)德醫(yī)風優(yōu)勝獎”“優(yōu)秀十佳青年”等25個單項獎勵，召開了五一及五四表彰大會，對15個科室、92名先進個人暨優(yōu)秀青年予以表彰。把慶祝建黨90周年作為推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要節(jié)點，高度重視，統(tǒng)籌安排，精心組織，結合各種節(jié)日和慶祝日做到活動不間斷，使評選表彰的過程成為崇尚先進、學習先進、爭當先進的過程。二、精心開展各項活動，評先推優(yōu)學習先進。（十）建立醫(yī)療服務行為公示制度。推行臨床路徑管理試點，通過規(guī)范醫(yī)療行為控制醫(yī)藥費用，開展按病種付費管理試點，加強對藥品使用的管理和監(jiān)督，嚴格規(guī)范處方行為，控制大處方、濫用藥現象，嚴格執(zhí)行不當處方院內公示點評、藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預警等制度；完善藥品集中招標采購辦法，推進醫(yī)用耗材集中招標采購，在保證質量的前提下降低采購成本和采購價格。開展了導診服務、陪檢、24小時送檢服務。醫(yī)院已開通OA 物資領用系統(tǒng)，所需物資及藥品全部送到科室。病房設立貼心的針線包、便民箱、微波爐等。實行具有?？铺攸c的彈性排班（APN班、助早助晚），整合了基礎護理，使責任護士對所負責的患者提供連續(xù)、全程、無縫隙的護理服務。（七）全面實施優(yōu)質護理服務。切實落實醫(yī)師晉升高、中級專業(yè)技術職稱前到基層服務的相關政策，開展對桂東縣中醫(yī)院、鳳凰縣中醫(yī)院、炎陵縣中醫(yī)院、攸縣人民醫(yī)院的對口支援工作。大大方便了廣大農民朋友的住院結算。(五）實現新農合即生即補。（四）縮短就醫(yī)等候時間。預計10月底以前實行院內掛號、繳費、檢查、治療、取藥、結算等診療服務“一卡通”。通過電話、網絡等多種方式開展門診預約診療，落實門診信息公開和咨詢服務的各項措施，幫助病人準確掛號，提高病人有效就診率；并實行電話隨訪服務，本地病人復診預約率達到50%以上，其中口腔科、產前檢查、術后病人復查等復診預約率達到60%以上。其中副主任醫(yī)師職稱的比例達到50%，合理安排功能檢查與醫(yī)技科室的人員，確保雙休日及節(jié)假日門診的患者能及時檢查，一般的影像、B超檢查能在當日完成；保障雙休日及節(jié)假日期間醫(yī)院的后勤服務。（一）實行“無假日門診”。尤其是在便民惠民、“三好一滿意”、評先推優(yōu)、加快推進公立醫(yī)院改革試點等方面開展了很多活動，取得了較好的成效。局創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室將不定期編發(fā)《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》，將其作為與其他黨支部開展經驗交流和向縣委活動辦報送情況的有效載體，達到相互學習，共同提高的目的。（四）認真做好活動的總結推廣工作。（二）進一步加大督促檢查力度，嚴格按照縣委工作要求，腳踏實地地完成好各階段工作任務，絕不留死角，絕不少環(huán)節(jié)，確保我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動嚴格按照縣委部署扎實有效地推進。究其原