【正文】 經過扎實的學習型黨組織和學習型領導班子建設，使全鎮(zhèn)黨員干部更新了知識、提高了能力、振奮了精神、改進了作風，為順利實現發(fā)展“雙五”目標凝聚了人心、積聚了力量。“百尺竿頭，更進一步”。健全學習考勤制度、督察制度和考學制度，制定量化考核辦法，定期對領導干部的讀書筆記、心得體會、學習效果等進行全面督查，并將督查結果納入考核評比，作為評先評優(yōu)的重要依據之一。采用集中學習、分散學習、網上自學和支部討論等多種形式，堅持把學習貫徹3黨的十七屆四中、五中全會精神作為首要任務，以支部為主陣地，進行理想信念、道德情操、形勢政策、黨風廉政等多領域的學習，效果顯著。二是堅持日常學習制度。三、狠抓落實，完善學習制度，強化學習效果一是建立黨委中心組理論學習制度。圍繞轉型發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)、奮戰(zhàn)“雙五”、創(chuàng)建國家“生態(tài)鎮(zhèn)”等內容，積極組織黨員干部參加鎮(zhèn)黨委組織的“強素質、助轉型、促發(fā)展”征文活動，做到人人知曉。鎮(zhèn)黨委學習領導小組邀請了徐州和兩地領導和專家來進行專題知識講座，講座內容主要有創(chuàng)建國家“生態(tài)鎮(zhèn)”的工作要點、領導干部執(zhí)行力問題、基層群眾利益訴求處理問題、如何在新形勢加強基層黨組織建設問題等，引導全鎮(zhèn)黨員干部學習新知識的自覺性、主動性和積極性，不斷提高在復雜環(huán)境中領導干部的執(zhí)政能力，切實提高全鎮(zhèn)機關黨員干部的業(yè)務素養(yǎng)、服務科學發(fā)展的能力和本領。這些書籍都豐富了黨員干部的學習內容，滿足了黨員干部學習的個性化需求，增強了黨員干部的學習興趣，把創(chuàng)建學習型黨組織落到了實處。利用宣傳欄，列出學習書目，內容涵蓋黨建學習、政治理論、科學技術、經濟、管理、人文修2養(yǎng)等內容。先后開展的主題學習有十七屆五中全會精神學習、省市全委會決議學習、市委陳書記在中共市十一屆十一次全委會重要講話等。每月選擇一個學習主題，主要以中央和省市重要會議精神和領導人重要講話為主。此外，學習領導小組還結合實際，積極拓展學習方式，豐富學習方法，營造了濃厚的學習氛圍，提高了學習效果。此外，還根據工作職能，分為農業(yè)組、工業(yè)組、社會事業(yè)組等學習支部，各分管鎮(zhèn)長任各支部的責任人，確保學習不流于形式，取得實效。鎮(zhèn)黨委辦公室負責組織學習會的開展，鎮(zhèn)宣傳科負責學習的各項宣傳動員工作，鎮(zhèn)組織科負責學習的監(jiān)督考核工作。（二）成立學習領導小組，加強組織保障。與會干部一致認為，建設學習型黨組織，是建設學習型政黨的基礎工程，建設學習型領導班子，對于推進學習型黨組織建1設具有重要示范作用。去年底，鎮(zhèn)黨委、政府結合中央十七屆四中、五中全會精神和省、市全委會議精神，召開專門會議就如何加強鎮(zhèn)黨委、政府學習型黨組織和學習型領導班子建設開展了一次大討論。一、深化學習認識，加強組織領導年初，圍繞市委、市政府和我鎮(zhèn)今年各項目標任務，按照市級機關黨工委的工作要求和鎮(zhèn)黨委全年黨委工作目標任務，結合創(chuàng)建學習型機關活動，積極開展學習型黨組和領導班子建設。在全鎮(zhèn)奮戰(zhàn)“雙五”、創(chuàng)建國家生態(tài)鎮(zhèn)的重要時期，積極推進學習型黨組織、學習型領導班子建設，具有重大的現實意義和戰(zhàn)略意義。機關黨總支每季度對全體干部職工的學習筆記進行一次檢查，要求干部職工每半年上交一篇學習體會或論文，檢查結果 列入機關考核內容，學習考核不達標的年終不得評為優(yōu)秀等次。機關領導干部率先垂范，帶頭落實“規(guī)定學時不少一課、培訓人員不少一人、必讀篇目不少一篇、學習筆記不少一字、心得體會不少一篇”的要求，以實際行動影響和帶動機關干部職工積極投身學習活動。嚴格執(zhí)行學習記錄、出勤登記制度，使機關學習活動更加規(guī)范。一是堅持落實學習制度。六是訂閱報刊雜志、拓展知識渠道，拓寬黨員干部學習各類知識的途徑。四是在“七一”等重大節(jié)日開展主題活動，通過舉辦座談會、知識競賽、歌詠比賽、組織觀看革命歷史影片、事跡展覽等多種形式，加強對黨的相關知識及歷史的再宣傳、再教育，注重用身邊的事教育身邊的人，激發(fā)我鎮(zhèn)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的政治熱情。圍繞我鎮(zhèn)工作要點，積極倡導“研究式學習”、“體驗式學習”和“調研式學習”，做到以學促用、學用相長，把學習成果轉化為運用科學理論、科學知識分析和解決實際問題的能力。二是聯系工作實際，積極倡導工作中學習、學習中促進的實踐性學習。干部職工輪流講課，形成“人人上講臺，個個談發(fā)展”的“解放思想，趕超跨越”大課堂。二、學用結合、創(chuàng)新載體，促進學習型黨組織建設穩(wěn)步有序推進在開展集中學習、個人自學、座談討論的基礎上，結合我鎮(zhèn)中心工作，積極創(chuàng)新方式、豐富載體，開展了一系列活動。隨著活動的深入開展，為增強黨員學習的主動性和自覺性，我鎮(zhèn)制定了《學習型黨員考評辦法》，建立學習考勤登記制度，定期檢查通報學習情況，將黨員干部的學習情況納入干部綜合考核評價和民主評議黨員的重要內容，將考核結果作為年終評先樹優(yōu)的重要依據，對促進黨員學習有了制度約束和激勵措施，同時，進一步完善了學習制度，結合工作實際，逐年制定學習計劃，確保了學習的針對性和延續(xù)性。第四篇：鎮(zhèn)建設學習型黨組織工作總結平樂鎮(zhèn)建設學習型黨組織工作總結今年是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，為深入開展學習型黨組織建設活動，扎實推進全鎮(zhèn)創(chuàng)建學習型黨組織建設工作，我鎮(zhèn)黨委在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直部門的大力支持下，在全鎮(zhèn)上下的鼎力相助下，圍繞打造“學習型”黨委的目標，努力做到帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績，不斷促進各項工作取得新成就。實行脫產培訓的計劃選調和執(zhí)行情況通報，增強調訓工作的計劃性和約束力。研究探索抓學習的工作規(guī)律，及時總結經驗，健全制度規(guī)范，推進各項工作落實。工會、共青團、婦女組織等群眾組織要充分發(fā)揮自身特點優(yōu)勢，積極開展主題征文比賽、知識競賽、工作論壇和歌詠、健身、運動會、單項競技比賽等各具特色的活動，活躍團結、協作、競爭氛圍，并為直屬機關干部職工提供展示才華的平臺，促進共同提高、共同進步。加強對離退休老同志的學習服務，組織老同志采取個人自學為主、集中學習為輔方式開展學習，加強老干部活動中心、老年大學等陣地建設。加強行業(yè)專門教育基地建設，更好發(fā)揮黨校等培訓機