【正文】 －9－。四、報(bào)送的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，必須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人審核簽字，并不得遲報(bào)、拒報(bào)。二、制訂本單位統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。五、重視統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)，改善統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境，搜集整理統(tǒng)計(jì)原始記錄，建立統(tǒng)計(jì)臺帳，健全統(tǒng)計(jì)檔案，配備計(jì)算機(jī)等設(shè)備。統(tǒng)計(jì)員應(yīng)積極參加各類統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度。六、搜集、整理和管理本居委會的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)檔案資料。四、按照各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定和上級統(tǒng)計(jì)部門的要求，及時(shí)搜集、整理、上報(bào)統(tǒng)計(jì)資料；統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須經(jīng)居委會統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人審核簽字，不得遲報(bào)、拒報(bào)。二、按規(guī)定搜集整理統(tǒng)計(jì)原始記錄，建立統(tǒng)計(jì)臺帳；統(tǒng)計(jì)臺帳數(shù)據(jù)與原始記錄保持一致。五、認(rèn)真組織完成上級統(tǒng)計(jì)部門布置的其它各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)。三、認(rèn)真組織完成本轄區(qū)范圍內(nèi)的經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查和普查任務(wù)，其主要內(nèi)容有：城鎮(zhèn)住戶抽樣調(diào)查，第二、三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，民情民意等專項(xiàng)調(diào)查，以及大型國情國力調(diào)查。統(tǒng)計(jì)員和輔助調(diào)查員應(yīng)接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)。－5－ 居委會統(tǒng)計(jì)工作制度一、居委會設(shè)立統(tǒng)計(jì)工作室，統(tǒng)計(jì)工作由居委會指定一名負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，并落實(shí)專（兼）職統(tǒng)計(jì)員，落實(shí)各項(xiàng)抽樣調(diào)查的輔助調(diào)查員。五、積極做好統(tǒng)計(jì)調(diào)查對象的思想工作，加強(qiáng)對各項(xiàng)抽樣調(diào)查樣本單位的管理，確?；鶎咏y(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。三、建立健全統(tǒng)計(jì)單位名錄清冊；工業(yè)統(tǒng)計(jì)的規(guī)模以上、規(guī)模以下、個(gè)體工業(yè)戶及抽樣調(diào)查樣本單位名錄清冊；第三產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)的貿(mào)易業(yè)、住宿餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)及抽樣調(diào)查樣本單位名錄清冊。－4－ 行政村統(tǒng)計(jì)員工作職責(zé)一、學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》，參加統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)會議，努力提高統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)水平。四、重視統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)，改善統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境，配備必要的電腦等設(shè)備；建立統(tǒng)計(jì)單位名錄庫，搜集整理統(tǒng)計(jì)原始記錄，建立統(tǒng)計(jì)臺帳，健全統(tǒng)計(jì)檔案資料，準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，提高全社會統(tǒng)計(jì)法制意識。配備統(tǒng)計(jì)專用計(jì)算機(jī)并連接統(tǒng)計(jì)專網(wǎng)，推進(jìn)網(wǎng)上直報(bào)。組織指導(dǎo)行政村、居委會和規(guī)模企業(yè)及時(shí)搜集整理統(tǒng)計(jì)資料，并做好專冊專柜管理。六、規(guī)范統(tǒng)計(jì)檔案建設(shè)。各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須與統(tǒng)計(jì)原始記錄和臺帳相符；須經(jīng)填表人簽名,單位負(fù)責(zé)人審核簽字并加蓋公章后上報(bào)。按規(guī)定要求搜集整理好各種原始統(tǒng)計(jì)記錄，并作為匯總產(chǎn)生統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查的依據(jù)；使用統(tǒng)一的帳本建立各類統(tǒng)計(jì)臺帳，使用和推廣電子統(tǒng)計(jì)臺帳。分行業(yè)、分規(guī)模建立好統(tǒng)計(jì)單位名錄庫，并錄入計(jì)算機(jī)管理，定期做好更新維護(hù)。各專業(yè)統(tǒng)計(jì)人員實(shí)行集中辦公，統(tǒng)一掛“綜合統(tǒng)計(jì)辦公室”牌子；明確統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)工作制度和統(tǒng)計(jì)人員的工作職責(zé)，并統(tǒng)一制作上墻；建立考核管理辦法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要配備好與統(tǒng)計(jì)工作相適應(yīng)的專（兼）職統(tǒng)計(jì)員，并明確分工；組織落實(shí)所屬行政村、居委會、規(guī)模企業(yè)按規(guī)定配備專（兼）職統(tǒng)計(jì)人員；各級統(tǒng)計(jì)人員均應(yīng)持證上崗。七、配合縣統(tǒng)計(jì)局搞好統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)技術(shù)職稱考試、評審等組織協(xié)調(diào)工作。五、組織開展本地區(qū)統(tǒng)計(jì)法制宣傳，配合上級有關(guān)部門查處統(tǒng)計(jì)違法案件；配合縣統(tǒng)計(jì)局做好統(tǒng)計(jì)單位《統(tǒng)計(jì)登記證》和統(tǒng)計(jì)人員《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證書》年檢年審工作。三、搜集、整理、分析、提供和管理本地區(qū)基本統(tǒng)計(jì)資料，檢查督促其他統(tǒng)計(jì)人員按時(shí)報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料。－1－ 鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合統(tǒng)計(jì)員職責(zé)一、執(zhí)行各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度，監(jiān)督檢查統(tǒng)計(jì)法規(guī)和制度的實(shí)施。六、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)檔案資料搜集、管理、歸檔等工作。四、做好本地區(qū)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)工作，努力改善統(tǒng)計(jì)工作條件。配合辦理統(tǒng)計(jì)單位《統(tǒng)計(jì)登記證》和統(tǒng)計(jì)人員《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證書》。第五篇：統(tǒng)計(jì)工作制度鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合統(tǒng)計(jì)信息中心統(tǒng)計(jì)工作制度一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合統(tǒng)計(jì)辦公室是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，其機(jī)構(gòu)和人員隸屬同級管理，業(yè)務(wù)上接受上級統(tǒng)計(jì)部門的領(lǐng)導(dǎo)；負(fù)責(zé)制定本地區(qū)統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃，并組織實(shí)施，確保各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)的完成。五、模范遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好本職工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。三、定期組織、督促、檢查微機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、統(tǒng)計(jì)等部門的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮信息功能作用，向業(yè)務(wù)科室提供信息反饋和醫(yī)藥衛(wèi)生文獻(xiàn)資料。嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)和請示報(bào)告制度。十八、對于違反統(tǒng)計(jì)法和有關(guān)規(guī)定的，要追究責(zé)任，通報(bào)批評；情節(jié)嚴(yán)重的，可對負(fù)有直接責(zé)任的主管人員、統(tǒng)計(jì)人員依法給予行政處分。十七、公布醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，必須經(jīng)信息科審核同意。十六、法定統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料要保管備案。各種數(shù)據(jù)只能來源于統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)人員，各分院和院部醫(yī)療醫(yī)技科室只向總醫(yī)院信息統(tǒng)計(jì)部門報(bào)表，提供業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。十三、統(tǒng)計(jì)人員有權(quán)拒絕填報(bào)違反《統(tǒng)計(jì)法》與本《辦法》所頒發(fā)的各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查表。單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員要對統(tǒng)計(jì)數(shù)字的準(zhǔn)確性負(fù)有法律責(zé)任。十、統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。九、各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)調(diào)查必須符合國家統(tǒng)計(jì)法規(guī)定。定期組織統(tǒng)計(jì)工作檢查，對檢查情況進(jìn)行總結(jié)通報(bào)。進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析和研究，實(shí)行統(tǒng)計(jì)咨詢、監(jiān)督，提供和公布可以公開的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。負(fù)責(zé)向上級呈報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表、國家的各種專項(xiàng)調(diào)查等。統(tǒng)計(jì)人員有權(quán)拒絕填報(bào)違反《統(tǒng)計(jì)法》各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查表。五、要為統(tǒng)計(jì)部門創(chuàng)造工作條件，配備計(jì)算機(jī)等，保證統(tǒng)計(jì)任務(wù)的完成。并按規(guī)定，設(shè)立專門統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)和專職人員。三、凡是總醫(yī)院所屬醫(yī)療科室、分院、門診、衛(wèi)生所等醫(yī)療機(jī)構(gòu)，都必須按要求向信息統(tǒng)計(jì)部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，不許遺漏。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)管理制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》和上級有關(guān)部門的要求制定本規(guī)定。用統(tǒng)計(jì)指標(biāo)評價(jià)醫(yī)院的工作雖是事后的檢查和評價(jià)，但它能起到信息反饋和質(zhì)量控制的作用，符合現(xiàn)代化醫(yī)院管理的思想。進(jìn)行工作效益的綜合評價(jià)，就是利用對醫(yī)院工作評價(jià)指標(biāo)體系的建立和測量，構(gòu)造綜合評價(jià)模型，求得綜合評價(jià)價(jià)值，最后進(jìn)行比較和排序的統(tǒng)計(jì)分析的過程。單一統(tǒng)計(jì)指標(biāo)只反映某一局部的數(shù)量特征，而不能全面概括整體的綜合狀況。醫(yī)師可按每名住院醫(yī)師負(fù)擔(dān)的床位數(shù)、門診醫(yī)師每小時(shí)門診人次數(shù)計(jì)算；病房護(hù)士按負(fù)擔(dān)的床位數(shù)計(jì) 算；醫(yī)技科室按每人負(fù)擔(dān)的床位數(shù)計(jì)算，也可分別按每人每天的處方數(shù)、檢驗(yàn)件數(shù)、透視人次數(shù)、理療人次數(shù)等來計(jì)算。三、醫(yī)院各類人員數(shù)及其比例情況分析主要通過下列指標(biāo)來分析，醫(yī)院工作人員數(shù)及各類人員數(shù)構(gòu)成比，醫(yī)護(hù)人員數(shù)分別與床位數(shù)、門診日均人次數(shù)、住院人數(shù) 比，工作人員出勤率和病、事、產(chǎn)假率。③醫(yī)療技術(shù)科室工作量及其構(gòu)成比分析：主要是各醫(yī)技科室工作量及其內(nèi)部構(gòu)成比（如手術(shù)室手術(shù)次數(shù)及大、中、小手術(shù)構(gòu)成比；藥劑科的處方數(shù)及其中西藥處方構(gòu)成比等）、同臨床科室工作量之比（如門診透視率、門診處方率、門診檢驗(yàn)率等）。②門診工作量及其比例情況分析：包括門診人次數(shù)及各科構(gòu)成比，門診疾病分類及其構(gòu)成比。所謂發(fā)揮正常技術(shù)效能，系指收治的病種及其數(shù)量同 醫(yī)院的技術(shù)水平相適應(yīng)，保證急需和必要住院的病人得到及時(shí)住院等。如果實(shí)際住院人數(shù)等于或高于正常收容人數(shù)，說明已完成或超額完成收容任務(wù)；如果低于正常收容人數(shù)，應(yīng)找出具體原因。住院人數(shù)說明醫(yī)院是否正常地完成收容任務(wù)。工作量越大，表示完成的任務(wù)越多；治療的疑難病種越多，表示發(fā)揮技術(shù)的效能越高。工作量及其比例情況分析 醫(yī)療工作量的計(jì)量單位主要為病種數(shù)、住院人次數(shù)、門診人次數(shù)。在正常情況下，床位每周轉(zhuǎn)1次，就會出現(xiàn)一定的周轉(zhuǎn)間隔，周轉(zhuǎn)次數(shù)少，周轉(zhuǎn)間隔長，出現(xiàn)空床的機(jī)會就多，平均床位工作天數(shù)就少，床位使用率就低。平均床位工作日與實(shí)際床位使用率兩項(xiàng)指標(biāo)形式不同，前者用平均數(shù)表示，后者用百分?jǐn)?shù)表示，但本質(zhì)一樣，都是反映床位負(fù)荷。通過對住院日的深入分析，查找影響住院日各個(gè)環(huán)節(jié)的因素，在保證醫(yī)療質(zhì)量的前提下，縮短平均住院日，不僅能節(jié)省床位投資，使現(xiàn)有的衛(wèi)生資源得到充分有效的利用，使醫(yī)院的技術(shù)優(yōu)勢得到充分發(fā)揮，為醫(yī)院增加了收益，而且對緩解大城市看病難、住院難的矛盾起到重要的 作用，產(chǎn)生巨大的社會效益。1993年6月國家衛(wèi)生部專門就“以縮短平均住院日為突破口，深化醫(yī)院改革”問題召集國內(nèi)一些大醫(yī)院進(jìn)行探討，認(rèn)為以縮短住院日為突破口，走質(zhì)量效益型道路是當(dāng)前醫(yī)院深化改革的重