【正文】 要求每個(gè)人都有自己的學(xué)習(xí)筆記本，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，并聯(lián)系工作實(shí)際，開展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)。強(qiáng)化落實(shí)。五、具體要求加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)和法律法規(guī)培訓(xùn)是提高執(zhí)法效能、推進(jìn)執(zhí)法各項(xiàng)工作順利開展的有效途徑和重要保障，各科室要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分利用各種機(jī)會(huì)，采取多種有效措施，大張旗鼓的開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，在單位上下營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)、都學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和風(fēng)氣。(六)定期考試。(四)座談交流。(三)集中授課。(二)各科室組織。(三)《建設(shè)管理?xiàng)l例 》、《國(guó)有土地征收與補(bǔ)償條例》四、培訓(xùn)形式(一)堅(jiān)持自學(xué)。二、培訓(xùn)人員動(dòng)遷辦全體行政司法人員三、培訓(xùn)內(nèi)容(一)《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問題的決定》。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以十八大精神為主導(dǎo)，鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，牢固樹立科學(xué)發(fā)展展觀，貫徹“依法治國(guó)，建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家”的基本方略，有計(jì)劃、有組織、有步驟、有重點(diǎn)地進(jìn)行依法行政培訓(xùn)。有時(shí)候是被動(dòng)學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)看成是應(yīng)付，沒有采取積極主動(dòng)的態(tài)度。實(shí)習(xí)心得：我在實(shí)習(xí)中出現(xiàn)了顧此失彼，手忙腳亂的情況。慎用自由裁量權(quán)以體現(xiàn)執(zhí)法的公正性。強(qiáng)化法制培訓(xùn)，規(guī)范調(diào)查取證行為。解決對(duì)策1運(yùn)政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)按照“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠(chéng)實(shí)守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一”的要求進(jìn)行道路運(yùn)政執(zhí)法工作。目前普遍存在著處罰文書送達(dá)難，執(zhí)行更難的現(xiàn)象。我們一些法律專職工作者由于缺少綜合法律知識(shí)，普遍存在以下幾方面的問題：其一是法律知識(shí)基礎(chǔ)薄弱，甚至不懂一些法律常識(shí)性知識(shí)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步完善，建立有限政府，弱化行政權(quán)利成為社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。而我們的一些法律工作者由于法學(xué)理論知識(shí)薄弱，遇到問題和難點(diǎn)，不是積極想辦法解決，而是埋怨上級(jí)機(jī)關(guān)或推給領(lǐng)導(dǎo)，未能履行好法律工作者的職責(zé)。主要表現(xiàn)為：一是缺少交通管理和交通執(zhí)法的研究型人才。執(zhí)法人員嚴(yán)重不足。運(yùn)輸管理對(duì)象不肯配合、拒檢沖卡、暴力抗法等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，加之，執(zhí)法人員存在綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象，使我們的道路運(yùn)政執(zhí)法在對(duì)違法行為的查處中或證據(jù)難以取得，或證據(jù)不夠充分等，無法對(duì)其實(shí)施行政處罰。有的執(zhí)法人員不熟悉法律條文、不會(huì)運(yùn)用法律條文或適用法律法規(guī)不準(zhǔn)確； 有的執(zhí)法人員程序操作不嚴(yán)格，在處罰程序上將簡(jiǎn)易程序與一般程序混為一談；在自由栽量方面，有的執(zhí)法人員感情用事，執(zhí)法中隨意性很大。主要體現(xiàn)在以下幾方面：1行政執(zhí)法行為不規(guī)范。存在問題：雖然，在實(shí)習(xí)中我學(xué)到了許多課本中沒有的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，但也從中總結(jié)出了行政交通執(zhí)法中的諸多問題。這是典型的普通行政執(zhí)法案件，在交通行政執(zhí)法中屬于常見的的案例，我親自參與了本案的處理，深切體會(huì)到實(shí)踐與理論的差別。當(dāng)問及是否是第一次時(shí)，駕駛員稱已經(jīng)是第六次了。兩位執(zhí)法人員出示了執(zhí)法證件后表明身份，立即對(duì)該車駕駛員進(jìn)行詢問并制定詢問筆錄。負(fù)責(zé)全市公路交通運(yùn)輸行業(yè)統(tǒng)計(jì)管理與業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，做好交通行業(yè)審計(jì)工作。（二）交通行政執(zhí)法的職責(zé)：貫徹上級(jí)有關(guān)交通行業(yè)的方針、政策和法規(guī)，并監(jiān)督執(zhí)行參與我市交通基礎(chǔ)設(shè)施和交通重點(diǎn)工程建設(shè)的實(shí)施和管理。實(shí)習(xí)認(rèn)識(shí)：（一）交通行政執(zhí)法的內(nèi)容：交通行政執(zhí)法指各級(jí)人民政府交通主管部門及其依法委托的事業(yè)組織、法律和法規(guī)授權(quán)的組織在其職權(quán)范圍內(nèi)，依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，對(duì)交通行政管理相對(duì)人作出影響其權(quán)利和義務(wù)的具體行政行為，是貫徹執(zhí)行交通法律、法規(guī)和規(guī)章的社會(huì)性管理活動(dòng)。進(jìn)一步加深了對(duì)實(shí)習(xí)的了解，對(duì)實(shí)習(xí)的前期工作做足了準(zhǔn)備，可謂萬事俱備只欠東風(fēng)，對(duì)實(shí)習(xí)是充滿了期待?，F(xiàn)將2012年行政執(zhí)法的實(shí)習(xí)情況總結(jié)如下前期準(zhǔn)備：知道我在章丘市交通局實(shí)習(xí)后，我上網(wǎng)查找了一些資料，對(duì)交通行政執(zhí)法的相關(guān)工作和章丘市交通局進(jìn)行了初步的了解。尤其是交通局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持給我留下了深刻的印象，各單位的鼎力協(xié)助，同樣使人感受到這些單位對(duì)大學(xué)生的重視，從一個(gè)側(cè)面也反映出了交通系統(tǒng)對(duì)人才的重視程度。第二十二條本制度自公布之日起實(shí)施。（一）離退休的人員；（二）因人事調(diào)動(dòng)、調(diào)離執(zhí)法崗位的人員。（一）內(nèi)達(dá)不到規(guī)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)、不參加縣、市交通運(yùn)輸行政管理部門組織的培訓(xùn)考核或參加培訓(xùn)但考試成績(jī)不合格的；（二）違反法定程序執(zhí)法，經(jīng)查證屬實(shí)的；（三）超越職權(quán)范圍執(zhí)法的；（四）執(zhí)法過程中徇私舞弊、索賄受賄、濫用職權(quán)的；（五）觸犯刑律的；（六）有其它嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。違反前款規(guī)定的，非法的執(zhí)法證予以沒收，并依法追究直接責(zé)任人員的法律責(zé)任。第十七條交通運(yùn)輸行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)妥善保管行政執(zhí)法證，不得損毀、涂改或者轉(zhuǎn)借他人。對(duì)違反前款規(guī)定不出示執(zhí)法證的，可以責(zé)令改正，并予以批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的，可以暫扣執(zhí)法證。第十五條 執(zhí)法人員實(shí)施交通運(yùn)輸行政執(zhí)法工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示行政執(zhí)法證。第十四條交通運(yùn)輸行政執(zhí)法證件遺失或破損的，應(yīng)向局法規(guī)科技科提出申請(qǐng)，換領(lǐng)或補(bǔ)辦證件。法規(guī)科技科審核后，對(duì)符合要求的執(zhí)法證件進(jìn)行審驗(yàn)。審驗(yàn)內(nèi)容包括證件持有人在考核中的執(zhí)法工作、培訓(xùn)考核情況。第十二條不直接從事交通運(yùn)輸執(zhí)法工作的人員不能申領(lǐng)交通行政執(zhí)法證件。第十條交通運(yùn)輸執(zhí)法人員的執(zhí)法資質(zhì)條件：（一）掌握本崗位業(yè)務(wù)知識(shí)；（二）能夠勝任本崗位工作，具備獨(dú)立處理實(shí)際問題的能力；（三）新錄用的交通運(yùn)輸執(zhí)法人員執(zhí)法見習(xí)期滿一年，并經(jīng)考評(píng)合格。第八條交通運(yùn)輸執(zhí)法人員取得交通運(yùn)輸行政執(zhí)法證件從事交通運(yùn)輸執(zhí)法工作必須具備基本資質(zhì)條件和執(zhí)法資質(zhì)條件。第六條日常執(zhí)法業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)的規(guī)定：（一）各執(zhí)法單位每年組織執(zhí)法人員內(nèi)部培訓(xùn)不低于90學(xué)時(shí)；（二）根據(jù)市交通運(yùn)輸局的要求，各執(zhí)法部門要安排有