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倉庫管理個人簡歷樣本(參考版)

2024-10-28 21:37本頁面
  

【正文】 其他要求:物流/倉儲類倉庫經(jīng)理/倉庫主管 物流/物流類物流總監(jiān)/物流經(jīng)理 物流/物控類物控經(jīng)理/物控主管 自身情況自我評價:良好的家庭教育讓我懂得踏踏實實做人的準(zhǔn)則,豐富的工作經(jīng)歷使我領(lǐng)悟認(rèn)認(rèn)真真做事的道理,樂觀隨和,待人坦誠,有較強的溝通協(xié)調(diào),組織統(tǒng)籌管理能力和執(zhí)行力,有很強的集體榮譽感和責(zé)任感,工作韌性較大,抗壓能力強。技能專長:迄今有豐富14年2個月的倉庫管理工作經(jīng)歷,對倉庫的各個環(huán)節(jié)的程序運作,控制有著豐富的經(jīng)驗,熟悉ISO9001:2008,ISO14001:2000體系,并能按體系規(guī)范倉庫運作,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的要求。責(zé)任描述:擔(dān)任該項目的推行負(fù)責(zé)人,將倉庫的料帳正確率分月度目標(biāo)達(dá)成。第三步工作:。第二步工作:。,可循良性規(guī)律性循環(huán)操作。料帳一致率專案(200602 ~ 200608)擔(dān)任職位:倉庫副課長 項目描述:第一步工作:“儲位管理”定點定位。6)倉管員發(fā)料時應(yīng)首先將庫存過期物料提報出來,建議使其利用。4)采購員可聯(lián)絡(luò)廠商將呆料銷售或與生產(chǎn)廠商協(xié)商將公司呆料與之換料處理。2)根據(jù)《呆滯物料處理獎勵措施》,對有建議提報呆滯物料處理利用的人員給予獎勵。3)廠商送貨:大件物料(如包材類物料)在生產(chǎn)上線前兩天進(jìn)料,訂單量大的按上線排程時間分批進(jìn)料,小件物料按生產(chǎn)排程上線前四天進(jìn)料,嚴(yán)格控制廠商不按上所述之時間提前送料(需采購要求廠商配合執(zhí)行)。呆滯物料利用處理專案(200610 ~ 200712)擔(dān)任職位:倉庫課長項目描述:一、生管部門與采購部需作: 1)生控需作:嚴(yán)格要求采購知會廠商送貨應(yīng)按排程規(guī)定時間進(jìn)料。,時間比較充分,易于控制品質(zhì)。能減少物料購備時間,以達(dá)到快速交貨之目的來源。備料制專案(200911 ~ 200912)擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理項目描述:根據(jù)生管的計劃排程,倉庫提前兩天將生產(chǎn)所需的物料備至生產(chǎn)線。當(dāng)日事當(dāng)日畢,且能很好的完成工作,申請按被精減人員當(dāng)時工資的3/1的比例每月返利給在編制的每個員工。,讓過剩人員合理的調(diào)配到其他需要人力的部門,對于不合格的人員給予降職或淘汰。責(zé)任描述:本人擔(dān)任該項目的直接負(fù)責(zé)人,確保各類物料分類、分倉明確,確保倉庫的帳、物、卡一致。,將盤點后的物料明細(xì)建立在手工帳和進(jìn)出收付卡里。手工帳建立專案(201112 ~ 201201)擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理項目描述:、分倉管理。后續(xù)公司導(dǎo)入ERP系統(tǒng),宜可直接將此功能導(dǎo)入ERP系統(tǒng)基本資料,可確保新進(jìn)人員、代理人員能正確并及時的存放物料和發(fā)放物料。,劃油漆地線,將每一個存放物料的區(qū)域位置用油漆線劃出,規(guī)范物料擺放,清楚明了,可達(dá)目視化管理。責(zé)任描述:部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任該項目負(fù)責(zé)人,擔(dān)任員工的日考核工作。4)月葡萄圖考核總結(jié)通報。2)葡萄圖考核項目培訓(xùn)。責(zé)任描述:本人擔(dān)任了該項目的實施負(fù)責(zé)人,確保了倉庫的倉管員在收貨入庫、發(fā)放物料時,能準(zhǔn)確、及時的操作,提高部門的工作效率。、發(fā)放物料,都有相對應(yīng)的物料編號、儲位號碼管制。離職原因:辭職 項目經(jīng)驗物料編號管理專案(201208 ~ 201209)擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理項目描述:。離職原因:辭職**公司(200012 ~ 200207)公司性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:珠寶、首飾、鐘表 擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:倉庫經(jīng)理/主管工作描述:在本廠工作期間熟識了成品表、皮具表帶、五金表帶的全部制作流程,更多得懂得了手表行業(yè)的管理方式和流程,對五金材料、皮具、手表機蕊物料有了很好的認(rèn)識,也積累了該行業(yè)的倉儲管理知識和經(jīng)驗。離職原因:辭職回家建房子 **公司(200208 ~ 200509)公司性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路 擔(dān)任職位:倉庫高級主管崗位類別:倉庫經(jīng)理/主管工作描述:在公司工作期間,本人熟識了電路板的生產(chǎn)制造流程、學(xué)習(xí)到了電路板行業(yè)的精益效率管理,熟識了電路板行業(yè)的原材料,比如覆銅板、銅膜、PP半固化片、油墨、錫條、銅球、化工類物料等等,掌握到了物料的溫濕度控制、溫濕度要求、安全管控、物料的先進(jìn)先出、月份顏色管理、庫存物料的有效期檢查、化工物料的防泄漏管理和方法等等。本人精通保稅倉物料的管理、海關(guān)六套帳作業(yè)。離職原因:辭職**公司(200512 ~ 201102)公司性質(zhì):外資企業(yè) 行業(yè)類別:
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