【正文】 始終把黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)放在重要位置，全面履行黨章賦予的職責(zé)，不斷加大防治腐敗力度，加強(qiáng)行政監(jiān)察和效能監(jiān)察，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，強(qiáng)化廉政、勤政和責(zé)任意識，提高廉潔自律的自覺性，進(jìn)一步夯實(shí)思想基礎(chǔ)，進(jìn)一步加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，努力為公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展提供便利服務(wù)，為構(gòu)建和諧桂箐提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證，努力塑造紀(jì)檢監(jiān)察干部為員工、務(wù)實(shí)、清廉和可親、可信、可敬的形象，為全面建設(shè)桂箐保駕護(hù)航。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部始終要堅(jiān)持把員工滿意不滿意，高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。堅(jiān)決摒棄門難進(jìn)，臉難看，事難辦的官僚作風(fēng)和衙門習(xí)氣，克服那種回避矛盾，遇到問題繞道走，“踢皮球”的麻木冷漠態(tài)度。樹立形象，履行天職，在復(fù)雜的關(guān)系網(wǎng)、人情網(wǎng)的現(xiàn)實(shí)面前，能堅(jiān)定立場，不迷失方向，不昏頭轉(zhuǎn)向，不出偏差，不摔跟頭，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭進(jìn)行到底。要有強(qiáng)烈的自律意識，堅(jiān)持組織第一，紀(jì)律第一，人格第一。敢于同一切錯誤思潮、違法亂紀(jì)行為作堅(jiān)決斗爭。首先要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，增強(qiáng)思想認(rèn)識，提高警惕，提高拒腐防變和抵御各種風(fēng)險(xiǎn)與誘惑的自制力。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，只有牢固樹立正確的世界觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，才能在紛繁復(fù)雜的環(huán)境下，站穩(wěn)腳跟，自律抗變；才能在形形色色的錯誤思潮面前不迷航；才能在反腐敗的風(fēng)頭浪尖上不畏縮。堅(jiān)持在學(xué)中干，在干中學(xué)，密切聯(lián)系員工，密切聯(lián)系實(shí)際，注重反腐倡廉重大問題的戰(zhàn)略性、前瞻性、系統(tǒng)性和現(xiàn)實(shí)性思考，不斷改進(jìn)思想和作風(fēng)，抓緊研究和解決黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的突出問題，采取有力措施，嚴(yán)厲打擊腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)，切實(shí)維護(hù)黨的紀(jì)律。從這個角度和意義上講，不做表率，就發(fā)揮不了職能機(jī)關(guān)的作用，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)也只能是一句空話。四、強(qiáng)化職能，作好表率打鐵先得本身硬，正人先要正自己。作為監(jiān)督部門，要通過我們不懈的努力工作，為貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治和紀(jì)律保證，創(chuàng)造良好的、和諧的政治環(huán)境。三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)只有努力改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作作風(fēng)，才能推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展。二、與時俱進(jìn)，積極創(chuàng)新面對日趨激烈競爭的復(fù)雜環(huán)境，面對新時期腐敗問題趨于多元化、網(wǎng)絡(luò)化、集團(tuán)性、復(fù)雜性和隱蔽性，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須主動適應(yīng)形勢、任務(wù)和環(huán)境的深刻變化。當(dāng)前，應(yīng)著重抓好以下幾方面的工作。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要及時適應(yīng)新形勢的需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，不斷解放思想，更新觀念，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，以新的作風(fēng)、新的精神面貌展現(xiàn)在反腐敗斗爭的第一線，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)中職能作用的發(fā)揮，不斷總結(jié)積累新的經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的權(quán)力監(jiān)督功能，促進(jìn)企業(yè)和社會的協(xié)調(diào)、和諧、更快更好地發(fā)展。謝謝大家，我的演講完了。近三年來，大家都知道，我們紀(jì)檢工作有較大變化，我通過勤學(xué)習(xí)、多實(shí)踐，很快適應(yīng)新的工作角色，在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極推進(jìn)“3+1”模式和黨務(wù)公開等工作的深入開展，得到了上級的認(rèn)可，群眾的滿意。我所的說的真心就是既然我們成為一名紀(jì)檢干部了，就要真心接受組織安排，認(rèn)真做好本職工作。由此看出紀(jì)檢工作細(xì)心查辦案件真的很重要。經(jīng)我們雙方核實(shí)才發(fā)現(xiàn)這個村三年總共有110戶交了18萬元罰款，這些錢根本沒上交，私設(shè)小金庫用于村上吃喝招待了。我們在查辦一個制種村支部書記揮霍浪費(fèi)案件時，上訪人沒有提供詳細(xì)證據(jù)線索，從賬目上也看不出什么問題。從這件事當(dāng)中，我體會到做紀(jì)檢工作特別是接待群眾必須要有耐心。就這一句話，導(dǎo)致她多次越級訪，后來，經(jīng)黨委研究重新調(diào)查后才發(fā)現(xiàn)是村干部合伙做偽證。記得在五家站任紀(jì)檢員時，曾經(jīng)接待一個姓林的女同志上訪，她反映村干部在收提留時打了她，公安部門調(diào)查時，沒有證據(jù)證明 她被打，當(dāng)時也沒立案?！倍嗄陱氖录o(jì)檢工作，我深刻體會到，要想做好紀(jì)檢工作必須做到“三心”。為此，我今天演講的題目就是“用心做好紀(jì)檢工作”。我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)被借調(diào)到委里工作，這是組織對我的信任和提攜。結(jié)合工作實(shí)際，找準(zhǔn)發(fā)揮作用的平臺和突破口，堅(jiān)持黨性原則，要有敢于碰硬的精神，努力以深入細(xì)致的工作作風(fēng)推動研究所整體工作的全面發(fā)展?？傊o(jì)檢干部的工作能否做好，直接影響到基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭成效的好壞。在人才招聘過程中，要進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格按照科學(xué)院相關(guān)規(guī)章制度開展工作，確保招考環(huán)節(jié)的公開、公平和公正；堅(jiān)持因崗招人、因需招人，杜絕因人設(shè)崗現(xiàn)象；堅(jiān)持人才招聘過程中的公示制度，通過院網(wǎng)站、研究所網(wǎng)站及時公開招聘信息，嚴(yán)格按照科學(xué)院有關(guān)規(guī)定，組成招聘小組對人才進(jìn)行面試，面試合格后，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定后才能上崗。一切采購活動都按照《情報(bào)所設(shè)備采購暫行辦法》操作執(zhí)行，嚴(yán)格程序，明確權(quán)限，堅(jiān)持集體決策，公開透明，主動邀請?jiān)豪镞M(jìn)行監(jiān)督把關(guān)，及時制止處理各種違法行為，采購堅(jiān)持由黨總支、行政、紀(jì)檢組織領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)備管理、財(cái)務(wù)、設(shè)備使用等部門共同全過程參與，始終堅(jiān)持高度透明度原則。加強(qiáng)儀器設(shè)備采購等大項(xiàng)目支出方面的監(jiān)管。在科研經(jīng)費(fèi)的使用上，采用層層把關(guān)制度，首先由課題組提出費(fèi)用使用計(jì)劃，經(jīng)課題負(fù)責(zé)人同意后，報(bào)研究所分管領(lǐng)導(dǎo)審核，審核通過后才能實(shí)施，必須有課題負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)的雙簽后才能報(bào)銷。加強(qiáng)科研經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)管，杜絕科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)管上的漏洞。通過以上幾項(xiàng)措施的推行，情報(bào)所的權(quán)力運(yùn)行一直處于有效的監(jiān)督之中，近年來在預(yù)防職務(wù)犯罪方面未發(fā)生任何問題。繼續(xù)嚴(yán)格財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，繼續(xù)認(rèn)真實(shí)行雙簽制，嚴(yán)把政策關(guān)，杜絕工作中出現(xiàn)違紀(jì)審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。進(jìn)一步健全管理制度，繼續(xù)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。研究所還根據(jù)規(guī)定要求，每位領(lǐng)導(dǎo)干部按時據(jù)實(shí)填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人重