二龍電站20xx年工作總結(參考版)
2024-10-28 17:26本頁面
【正文】 時間不會偏袒任何人，然而只要付出了努力與汗水，時間也不會虧待任何人。展望鄰近的2011年，這將是溧蓄建設的關鍵之年，也將是我們年輕人放手大干，加深學習的進步之年。在加強學習的同時，每周還組織體育活動，讓我們時刻不忘“健康是革命的本錢”的真理。加入溧蓄公司三月以來，我已經深深地感受到了公司的人性化管理理念。進入公司不久，我主動要求參加了變電站運行值班的白班跟班學習，熟悉變電站的各種高壓設備的分布，高壓線路的運行情況，日常值班巡檢制度以及工作中的其他注意事項。十月之末，公司組織了運行規(guī)程集體考試，這次考核檢驗了自己對運行規(guī)程掌握的熟練程度，使我對運行規(guī)程的理解更加深刻。九月伊始，我參加了公司組織的新員工入司安全教育與安規(guī)考試，這次安全教育活動，加強了我對安全制度的重要性及迫切性的認識。剛剛加入溧蓄公司機電設備部運行班的我，在運行專業(yè)技能方面幾乎沒有任何實踐經歷，雖然部分專業(yè)知識在大學里有過相關學習，但要想運用到實際當中時，與運行班的老成員相比還是存在著明顯差距，此時的我內心不免有些忐忑和慚愧。俗語講萬事開頭難，而自我來到溧蓄公司機電部至今，在公司領導、前輩的關心和指導下，每一步都走得腳踏實地，徑情直遂。希望在公司領導和前輩的帶領與指導之下，在今后的工作學習中，我能為公司的建設做出更多的貢獻，與溧蓄一起成長，向前！2010年11月20日第五篇：個人工作總結 電站2010工作總結及2011年工作思路謀劃時光荏苒，歲月如梭，忙忙碌碌間我加入國信溧蓄這個朝氣蓬勃的大家庭已有三月之余，也即將走過充滿收獲和汗水的2010年。我意識到，只有學習上聯(lián)系實際，實踐中穩(wěn)中帶細，才能做到心中有底，忙而不亂，緊而不散，條理清晰，逐步擺脫剛參加工作時的愣頭青形象。在新舊交替之際作出以上的總結是對自己加入公司以來的自省，也是對今后生活工作的鞭策。目前電站正處于全面建設時期，今后的建設生產活動需要大批擁有專業(yè)技能，能夠吃苦耐勞，有擔當?shù)哪贻p人，于是公司經常組織我們部門新老成員集體學習、相互交流，為今后的工作做好實踐以及理論知識儲備。更重要的是學習作為一個合格值班員所必需的嚴謹、細致、耐得住寂寞的螺絲釘精神，就是這樣一種樸實無華的精神，創(chuàng)造了變電站的長時間無事故運行記錄，應該說這是值得我們運行人員驕傲的記錄。十一月中旬，我報名參加了高壓進網電工類作業(yè)許可證的培訓，通過為期兩個禮拜的培訓，我掌握了更多高壓電工的基礎知識，進一步提高了自己的專業(yè)業(yè)務水平。電力生產，安全先行，只有每一個員工加強安全觀念，才能保證今后的生產活動中不會出現(xiàn)破壞和諧的事故，才能保證為人民群眾提供安全可靠、質量上乘的電力保障。然而在領導的鼓勵和前輩們的幫助之下，不安與緊張的心理慢慢得到了平復，取而代之的是加強學習的決心和做好工作的信心。在此，我須真誠地向各位領導與前輩表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間給予我的足夠寬容、鼓勵和幫助，讓我一屆新人，不論是在生活還是工作都重新審視了自己以往做人做事的方式與態(tài)度，受益匪淺。對個人而言2010是我職業(yè)生涯中的重要一年，也是開頭年。總結過去，有得有失，展望未來，任重道遠，經過一年的努力，我們順利完成了各項工作任務。加強工作人員的培養(yǎng)教育工作，建立一個朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的先進集體。加強協(xié)調，提高服務質量，更好地服務于集團公司。公司辦公自動化工作起步較早，但在使用上至今還沒有全面推開，造成了較大的資源浪費。重點是對部門內部運行的規(guī)范化、程序化管理有所松懈，造成部分工作進展緩慢。辦公室要為各部門提供更專業(yè)的輔導，來完善各部門的相關制度。一年來，辦公室配合公司其他部門對電站輸電線路進行了維護，包括積極協(xié)調電站的環(huán)評驗收等工作；配合公司人力資源部籌備****能源科技有限公司，完善相應的辦公設置，開展前期辦公工作，充分發(fā)揮了參謀助手的作用。著力綜合協(xié)調，當好參謀助手。加強內部管理，提升團隊競爭力。搞好日常接待，打造服務型團隊。起草管理方面通知文稿10余份，會議紀要12份。規(guī)范文秘工作，做好公文
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