【正文】 不論在那個崗位，我都會團結(jié)同志，用自己勤勞的雙手，兢兢業(yè)業(yè)地工作，為信用社的發(fā)展貢獻力量。尊敬的各位領導，如果我競聘成功，我將以此為新的起點，認真兌現(xiàn)我的上述諾言，請組織放心、請領導放心。明確各崗位職責，使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。同時，建立完善管理制度，明確分工，劃清職責。五、加強內(nèi)部管理。四、嚴格遵守聯(lián)社的各項規(guī)章制度。三、抓好不良貸款盤活工作，推動資產(chǎn)質(zhì)量好轉(zhuǎn)。首先根據(jù)聯(lián)社分配的存款指標任務，結(jié)合青山信用社實際制定并組織實施《經(jīng)營目標責任考核》，分解存款任務，細化到每一位員工；其次是加強誠信農(nóng)民體系建設，確實以小額信用貸款為抓手，吸收農(nóng)民資金入社；再次是積極與鎮(zhèn)黨委政府取得聯(lián)系，把鎮(zhèn)上負責的各類款項協(xié)調(diào)存入我社，盡量減少存款資金外流；二、以效益為中心，做好貸款投放和中間業(yè)務收入工作。如果承蒙各位領導的厚愛，讓我擔任青山信用社的主任，我將從以下五點做起。常年的基層工作，我已掌握了與群眾相處的方法，特別是處理與村組、鎮(zhèn)級各單位之間的關系。再次，我有良好的群眾基礎。特別是擔任信用社主任8年期間，我的業(yè)務水平和管理能力有了很大的進步。不論那個崗位，我都恪盡職守，沒有發(fā)生過任何問題，廉正作風和職業(yè)操守也經(jīng)過了時間和實踐的考驗，贏得了領導和同志們的充分信任。其次，我具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。凡是上級部門作出的決策，我都堅決維護；凡是縣聯(lián)社的指示，我都始終不渝地遵循；凡是違法政策法規(guī)的事項，我強烈反對；凡是有利于信用社發(fā)展的事情，我都積極爭取。平時，身為黨員的我注重加強自身修養(yǎng)，嚴于律已。首先 我有嚴謹務實的工作作風和較強的敬業(yè)精神。今天，我競聘的崗位是xx信用社主任。尊敬的各位領導、各位評委，如果我應聘成功，我將以此為新的起點，認真兌現(xiàn)我的上述諾言；讓信用社主任這個職業(yè)因為我們的存在而更加神圣，讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻，鮮花更加艷麗，掌聲更加響亮，家庭更加幸福，事業(yè)更加輝煌！第五篇：信用社主任競聘演講稿信用社主任競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：你們好！首先感謝各位領導的信任和支持，給我提供這次競聘的機會。在信用社的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經(jīng)受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向。打鐵先要自身硬。建立信用評價體系，尋求信企溝通渠道，建立擔保機構(gòu)；要抓住有利時機，積極消化不良資產(chǎn)。樹立經(jīng)營、發(fā)展多贏觀念，提高效率到位。強化管理，提高素質(zhì)到位。要爭取更多的客戶，就必須打造服務品牌。創(chuàng)立品牌，優(yōu)化服務到位。突出重點，抓好營銷到位。要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。擺正位置，轉(zhuǎn)變角色到位。三是抓好資產(chǎn)質(zhì)量、做好經(jīng)營目標，積極降低不良資產(chǎn)。設置相應的規(guī)章制度，使職工有據(jù)可循。二是加強本部門管理力度，健全各項管理制度。為此，我將擺正自己的位置，在領導面前，凡事多請示、多匯報、多交心通氣，團結(jié)協(xié)作，認真履行崗位職責。我一定努力做好如下幾點：一是真誠講團結(jié)。第三部分，工作設想及崗位承諾。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗，虛心求教，加以彌補。目前，我正在攻讀本科，自學有關法律、寫作、管理方面的知識，我想通過循序漸進的努力，力爭成為對市場營銷、經(jīng)營管理、金融知識都有所知曉的綜合性管理人才。在這里，我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認識到的不足之處匯報給大家，演講稿《信用社主任競聘演講稿》。所以，從工作作風上講，我將無愧于組織和領導的信任。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中，做事堅持事實求是、清正廉潔。要想做好各項工作，必須要有強烈的責任心和一絲不茍的工作作風。第五，我具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風。特別是擔任縣級信用社副主任以來，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了工作經(jīng)驗。第四、本人年富力強，精力充沛。同時，這些年來的工作，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言棄的堅強性格。我的家庭教育、生活和十多年的工作經(jīng)歷，鍛煉了我很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。第三、樹立了強烈的工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新?？梢哉f，每一次崗位變動，對我的人生都是一次難得的體驗，對我的能力都是一次重要的提升，對我的生命都是一筆寶貴的財富！工作以來，我多次超額完成社里的任務指標，在處理各類違章事件中，由于處理得當，多次受到上級領導的肯定。第二，我工作適應能力強，具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育，因而培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。第二部分，我的競聘優(yōu)勢。我叫*，今年39歲，19*年12月至19*年10月在(*)任會計、信貸員；19*年至19*年在縣級信用社擔任稽查員；19*年至20*年在市級信用社任信貸員；19*年任副主任；20*年至今在縣級信用社任副主任。謝謝大家！下面，我分三部分向各位領導、評委、同事匯報我的情況。謝謝大家！第四篇：信用社主任競聘演講稿信用社主任競聘演講稿尊敬的各位領導、各位評委：大家好！我社這次人事制度改革，對信用社主任采用公開招聘的方式，為全體干部職工提供了一個公平競爭的機會，我非常擁護，并積極參與競爭，信用社主任競聘演講稿。如果我這次落聘，我決不氣餒，我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務實的作風，提高自身素質(zhì)，在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”，積極爭取上級領導對我們*信用社工作的支持，促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識，將我社的工作管理制度化、服務優(yōu)質(zhì)化、工作效率化。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率。如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：努力做到嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律，勤學習、勤調(diào)查、勤督辦。我的工作態(tài)度是：做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則；做到服務不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位；做到對人冷熱適度、對事剛?cè)徇m度、處理問題輕重適度；做到對同事多理解、少埋怨，多尊重、少指責，多關心、少冷漠；刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。積極發(fā)動外勤人員深入農(nóng)村和市場，加強農(nóng)戶和個體工商戶的信用等級評定工作，加大貸款營銷力度，培植和發(fā)展黃金客戶。一是明確責任，正本清源，屬于信用社自身原因形成的不良貸款，將逐筆落實責任清收；二是在取得黨委、政府支持的前提下，不斷創(chuàng)新清收方法，加大村組、企業(yè)貸款的清收力度；三是通過一切可以動用的社會關系和力量最大限度的清收不良貸款。在支持項目上，從注重支持數(shù)量增長型轉(zhuǎn)向支持規(guī)范效益型，從支持農(nóng)產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)向支持種、養(yǎng)、加工一條龍，貿(mào)工、農(nóng)產(chǎn)、供銷一體化，拉動**農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。在信貸支農(nóng)工作中，我將緊密圍繞信用社的工作中心，只要符合政策，資金問題將最大限度的予以解決，農(nóng)民需要多少就投放多少，農(nóng)民需要什么樣的金融服務就及時予以保障。同時牢固樹立服務意識，鼓勵全員抓住各種有利時機，堅持大額、小額一齊抓，零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則，做好登門上戶的服務，搞好結(jié)算服務，最大限度的占領*農(nóng)村金融市場，確保XX年*信用社各項存款過億元。我將充分利用我們*信用社以前各屆領導打下的良好基礎，主要落實好以下四個“工程”：一、實施“資金膨脹”工程。我深知*信用社主要負責人身上肩負的重擔，必須具備較強的綜合素質(zhì)、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。XX年，我社營業(yè)室貸款收息*萬元，比XX年增收*萬元，今年6月末，營業(yè)室收息*萬元，又比去年同期多收*萬元。特別是調(diào)入*信用社工作三年多來，我走遍了**的每一個角落，熟悉**鎮(zhèn)和*信用社各方面的情況。十年工作中，我無論是業(yè)務學習中、還是在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里學到哪里，向老領導學習，向同志們學習，向?qū)嵺`學習，吸取別人的長處，彌補自己的不足，并積極學習新業(yè)務和計算機等方面的知識。經(jīng)過幾年的信用社工作鍛練，自己的各方面素質(zhì)都有了很大的提高，1998*市財貿(mào)辦公室評為財貿(mào)系統(tǒng)先進個人。我叫**，現(xiàn)年27歲，**鎮(zhèn)人，中共黨員，大專文化程度，助理經(jīng)濟師職稱。請同志們?yōu)槲彝断滦湃蔚囊黄?！我的演講完了，謝謝大家！第三篇：信用社主任競聘演講稿信用社主任競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好！今天，我在這里做競聘演講，參與*信用社主任崗位競聘，心情非常激動。但無論結(jié)果如何，我都將坦然面對，并一如既往的做好自己的工作。信合工作紛繁復雜，信貸市場瞬息萬變。將我社的工作管理制度化、服務優(yōu)質(zhì)化、工作效率化，合理配臵崗位、加強重要環(huán)節(jié)的管理和檢查。如果競聘成功，在管理方面，我將采取用制度約束人、用溝通感化人、用行動帶動人的做法，一是嚴以律己，以身作則，為員工做出表率；二是加強職業(yè)教育，幫助員工樹立愛崗敬業(yè)、愛行如家的觀念；三是真誠關心愛護職工。實現(xiàn)最大效益化。加大組織收入的力度，搞好按月、季結(jié)息收入。同時加強信用社的自身建設，創(chuàng)新服務手段，使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社，把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。四是抓牢“黃金客戶”工程。三是搞好 “資金盤活”工程。在信貸支農(nóng)工作中，我將緊密圍繞信用社的工作中心，實踐“農(nóng)村信用社是最好的聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶”的服務承諾按，照貸款條件、最大限度的保障符合政策的“三農(nóng)”資金。加強服務，強化管理，使顧客滿意。同時牢固樹立服務意識，鼓勵員工抓住各種有利時機，深入企事業(yè)單位，與個體工商戶、城鎮(zhèn)居民加強溝通協(xié)調(diào)，大力組織存款和開戶工作。我將充分利用XXX信用社前任領導打下的良好基礎，通過落實“五項”工程，促進XXX信用社的全面發(fā)展：一是實施“組織資金”工程。下面我根據(jù)XXX信用社的特點，提出自己的一些工作思路、措施和目標，不妥之處，請大家指正。特別是在任XX信