【正文】 。通過其他方面的學(xué)習(xí)，了解了公司表報系統(tǒng)的使用和活動管理的一些方法，產(chǎn)品說明會的策劃和各項注意事項，二早的召開的方式方法和作用，組訓(xùn)工作日志的使用方法和作用。通過NBSS需求導(dǎo)向式銷售流程的培訓(xùn)，了解到了結(jié)合河源的實際情況的一些新的銷售技巧，如：客戶多為緣故市場，約訪方式可以多樣化；轉(zhuǎn)介紹的新方法。通過“組訓(xùn)人員的職責(zé)與定位”的培訓(xùn)，進一步了解了組訓(xùn)人員的與定位主要在于組織管理、業(yè)務(wù)發(fā)展。第五篇：新員工培訓(xùn)心得新員工培訓(xùn)心得來到公司只有一個星期的時間，除了對公司的產(chǎn)品有了初步的了解，對組訓(xùn)工作的具體的情況還不是很熟悉，以使得工作難以開展。就我自己而言，除了熟悉國家最新的節(jié)能政策與法規(guī)文件、紡織方面的專業(yè)知識外，還應(yīng)該多了解了解工程方面和其他性質(zhì)工廠的流程情況等方面的知識，這樣有利于多方面開展工作，不至于只局限于自己專業(yè)。培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求。張總介紹得很詳細具體，分別介紹了各部門的工資情況、補助情況、業(yè)務(wù)提成及懲罰條例，我覺得越透明越公平，越公開越不敏感。張總主要介紹了公司的規(guī)章制度，新進員工的待遇、假期、職稱等問題。沈總介紹中銘（明）的發(fā)展史，帶領(lǐng)我們重走公司這20多年的風(fēng)雨，見證企業(yè)的進化與發(fā)展改變，也了解到了其中的艱辛，激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天，同時，通過沈總為我們介紹公司現(xiàn)在的組織機構(gòu)，我知道了我們公司業(yè)務(wù)范圍的多樣性，包括：中銘會計師事務(wù)所，中明稅務(wù)師事務(wù)所，中明工程咨詢等，同時詳細了解了我們的業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)對象，使我從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能，為以后聯(lián)系工作，提高工作效率做好鋪墊。通過這次培訓(xùn)，使我受益非淺、深有體會。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座，部門負責(zé)人自身經(jīng)驗的傳授、以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。而且這些內(nèi)容很大程度上都吻合和自己的價值觀，自己的價值觀得到了確認，我知道了自己在正確的軌道上。他們是我學(xué)習(xí)的榜樣。所以看一個人是否熱愛學(xué)習(xí)，很大程度上就可以反應(yīng)他今后的成就大小。第五：不斷更新知識，給大腦充電。小到散會后是否可以積極主動的把桌椅擺放整齊，小到一張紙是否有意識的二次使用，小到下班離開前是否有意識關(guān)閉電扇、電燈等等。這幾天的培訓(xùn)讓我體會到細節(jié)真的，真的很重要。你的誠信就受到懷疑，對自己或?qū)ψ约航?jīng)營的事業(yè)都是阻礙?？梢韵胂螽斚騽e人承諾了某事，而不能兌現(xiàn)時，別人對你將是一種什么樣的印象和評價。此處就是遵守自己說過的話，自己對別人承諾過的事情一定要做到。第三：守信守時的態(tài)度。這樣最終取得的成果才不會成為空中樓閣。以學(xué)習(xí)英語為例，很多人都想30天講一口流利美語，30天記住托福所有單詞，從而找尋這樣那樣的書籍方法?，F(xiàn)在的社會當中，很多人很浮躁，都在追求快速的成功，追求速成。所以借著各位培訓(xùn)老師的經(jīng)驗，告訴自己無論任何情況下都要積極、主動、樂觀向上，遠離所有的負面。以前自己也知道這種品質(zhì)的重要，但現(xiàn)在懂得是成功與否不是看一個人在順境中如何積極主動樂觀，而是看一個人在逆境中如何積極主動樂觀。下面這些品質(zhì)和態(tài)度是各位培訓(xùn)老師的共同點，自己加以總結(jié)歸納。真的就像歌曲中唱的那樣，不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹，沒有人可以隨隨便便成功。這點就是要取得成就，就要經(jīng)得起風(fēng)浪。自己通過幾日的培訓(xùn)所感悟到的道理。不過再此就不一一回顧那位老師講過什么樣的內(nèi)容了。在這八天的時間里經(jīng)過公司內(nèi)部的培訓(xùn)，自己的學(xué)習(xí)、反思總結(jié)后，我自己總的體會是，內(nèi)心中有一些疑惑得到了解決，自己的一些做人做事的價值觀得到了確認，在這樣的基礎(chǔ)人自己得到了一定的成長。200976我真正進入了這個課堂，工作的開始。積極爭取黨組織在團干部配備上的重視和支持，基層團干“轉(zhuǎn)業(yè)”得到了很好的安排（葉赫的榮威，住建局遇良，衛(wèi)生局王國宴等）；二是解決好基層團組織活動的經(jīng)費篇二：新員工培訓(xùn)心得新員工培訓(xùn)心得陳光 研發(fā)體系研發(fā)工程師剛剛離開了往日的校園，充滿好奇和疑惑的進入了另外一個課堂。依托黨建，從政策層面來解決和落實基層團組織存在的問題和困難。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務(wù)工作有了全面的、系統(tǒng)的提高，為今后更好地提高團的業(yè)務(wù)水平打下了堅實的基礎(chǔ)。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應(yīng)角色，迎接挑戰(zhàn)。三、以勤為先，進一步提高團的業(yè)務(wù)水平擔(dān)任團委書記以來，認真了解情況、掌握知識，積極向團委領(lǐng)導(dǎo)、向前任書記學(xué)習(xí)、請教，了解團情、團史，努力掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。三是有創(chuàng)新地開展工作。二是工作的協(xié)調(diào)能力不斷加強。一是工作的統(tǒng)籌安排能力不斷加強。特別是黨的十七屆六中全會以來，我通過學(xué)習(xí)原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質(zhì)有了新的飛躍。三是政治思想素質(zhì)不斷提高。二是黨性鍛煉得到不斷加強。作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。一、以德為先，進一步提升個人思想素質(zhì)過去的一年，我以一個共產(chǎn)黨員的標準，以一個團干部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養(yǎng)、黨性鍛煉、思想素質(zhì)上有了很大的進步。自己政治覺悟、理論水平、思想素質(zhì)、工作作風(fēng)等各方面有了明顯的進步和提高。適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，扎實開展團的工作———共青團鐵東區(qū)委書記的述職報告2011年是適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變、思想進一步成熟的一年。在完善《培訓(xùn)管理制度》的基礎(chǔ)上，在培訓(xùn)方面擬制《員工培訓(xùn)考核辦法》、《企業(yè)內(nèi)部兼職授課人員管理規(guī)定》等，在激勵方面擬定《自學(xué)成才獎勵辦法》等；一方面是培訓(xùn)工作規(guī)范化，一方面的鼓勵員工養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)的氣氛；建立一支富有實踐經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)實情形，高素質(zhì)的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍。將培訓(xùn)目標與責(zé)任人緊密結(jié)合；完善目前的培訓(xùn)管理制度，方便以后培訓(xùn)工作的開展；三、具體措施做好培訓(xùn)計劃方案擬定工作；培訓(xùn)計劃性不夠便會間接地影響培訓(xùn)的效果，而且缺乏計劃的培訓(xùn)不僅容易在培訓(xùn)目標上出現(xiàn)諸多偏差，而且還容易導(dǎo)致資源應(yīng)用不合理、分布不均勻等后果。互動偏少，學(xué)員參與度不高。無法為后續(xù)“培訓(xùn)素材基礎(chǔ)臺賬”的建立提供信息；培訓(xùn)結(jié)束只有“培訓(xùn)反應(yīng)評估”，即只有對培訓(xùn)師滿意度的評估，造成培訓(xùn)學(xué)好學(xué)壞一個樣的消極局面；培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新，只是一味的采用“上面講，下面聽”的形式，呆板、枯燥，導(dǎo)致部分學(xué)員注意力不集中，影響培訓(xùn)效果；原則性不強。第四篇：新員工培訓(xùn)心得格式3月新員工培訓(xùn)總結(jié)及下一步工作計劃為了讓新員工迅速了解工作環(huán)境、組織文化以及新崗位所需具備的知識和技能，管理部于2012年3月30日、31日組織53名新入職員工在集團總部參加培訓(xùn)，本次主要培訓(xùn)了企業(yè)概況、企業(yè)文化、組織架構(gòu)、物業(yè)管理、積極心態(tài)共5個方面，整個培訓(xùn)參訓(xùn)員工學(xué)習(xí)熱情飽滿、態(tài)度認真、學(xué)有所獲、學(xué)有所用，培訓(xùn)取得了預(yù)期的效果。通過此次培訓(xùn)我收獲的不僅僅是專業(yè)技能和知識，也在相互學(xué)習(xí)和生活的過程中獲得了友誼，為我不久后走向工作崗位奠定了知識基礎(chǔ)、技能基礎(chǔ)和人脈基礎(chǔ)。在對我們的日常工作進行謹慎仔細的排查時，要把一切安全隱患和危險都消滅在萌芽狀態(tài)，要嚴格遵守規(guī)章制度，每個安全責(zé)任人都要不打折扣的嚴格按《安規(guī)》辦事，檢查要到位，防范要到位，措施也要到位，態(tài)度更要到位。通過學(xué)習(xí)，讓我們對安全生產(chǎn)有了一個新的認識，對自己的行為規(guī)范有了更高的要求。通過學(xué)習(xí)《安全規(guī)程》，真正知道安全工作規(guī)程只有執(zhí)行到位才能保證人身安全。安全，對于從事電力工作的每一個人來說都是非常重要，它不僅關(guān)系到電力的安全運行，也關(guān)系到人身和設(shè)備的安全。變電仿真中最有意思的是操作票的書寫，操作票書寫看似簡單，實則與工作中的安