【正文】 簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定?現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。八、在合同期內(nèi)如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的?按新規(guī)定執(zhí)行。員工需要解除勞動(dòng)合同需提前一個(gè)月書面填寫離職申請(qǐng)?且不可在與本店產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)的區(qū)域從事相同工作。查明是乙方的原因的?由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的6折賠償給甲方?未知原因的?由當(dāng)天班次的所有營(yíng)業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的6折賠償給甲方。員工如毀損或遺失本店財(cái)物的?依市場(chǎng)聚格予以補(bǔ)償。五、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬構(gòu)成為基礎(chǔ)工資銷售提成?店鋪營(yíng)業(yè)額完成一萬(wàn)提成為營(yíng)業(yè)額的完成兩萬(wàn)提成為完成萬(wàn)提成為依此類推。四、工作時(shí)間為上午到晚上。三、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境?保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。二、經(jīng)雙方協(xié)商乙方在合同期內(nèi)從事工作。試用期內(nèi)不合格和合同期滿即終止執(zhí)行。甲方(公章)：__________________年____月____日乙方(公章)：__________________年____月____日服裝公司勞動(dòng)合同4甲方乙方根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》的規(guī)定?經(jīng)雙方友好協(xié)商?本著自愿?平等的原則?達(dá)成合同條款如下：?一、合同有效期自年月日至年月日止。本合同的附件與本合同具有同等效力。十、附則(一)勞動(dòng)合同一式___份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實(shí)習(xí)后為甲方工作期限在_________年以內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)賠償甲方有關(guān)的費(fèi)用。乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：，被證明不符合錄用條件的。(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。(三)解除或者終止勞動(dòng)合同后，乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移六、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除。乙方必須遵守保密規(guī)定，不得向外透露。具體約定如下：五、勞動(dòng)紀(jì)律(一)、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。勞動(dòng)產(chǎn)品單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/件。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。乙方的工資由基本(固定)工資和績(jī)效工資組成。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)，平實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假甲方自行安排。(三)乙方在生產(chǎn)(工作)中要遵守有關(guān)操作規(guī)程、愛(ài)護(hù)甲方的工具等財(cái)產(chǎn)。，勤奮工作。(二)乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。合同履行期間，甲方不能單方面變更經(jīng)工作地點(diǎn)、崗位、工種。其中試用期二、工作內(nèi)容及責(zé)任(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的_________(工作地點(diǎn))從事____(崗位、工種)工作。第十六條 乙方確定下列地址 甲方廠區(qū)內(nèi)大門左側(cè)宣傳欄 為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址，如該地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。八、其 他第十五條 本合同末盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。第十三條 因乙方涉嫌違法被相關(guān)部門處罰或者因違反公司規(guī)章制度被開(kāi)除、辭退的人員，除未領(lǐng)取的勞動(dòng)報(bào)酬(即基本工資)外，公司不支付任何性質(zhì)的賠償金或補(bǔ)償金。對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第十條 按照法律規(guī)定，甲方因經(jīng)濟(jì)性裁員，可以解除本合同。六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第七條 自六月起，工資至年底放假一次性付清，年底放假之前每月可以支取相應(yīng)的生活費(fèi)。具體事宜由甲方通知。乙方服從甲方工作時(shí)間調(diào)整安排。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成額定工作量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。試用期包括在合同期內(nèi)。甲方(公章)：__________________年____月____日乙方(公章)：__________________年____月____日服裝公司勞動(dòng)合同2甲方：乙方：咀乙雙方根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)守信的基礎(chǔ)上，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。本合同正本一式兩份?雙方各執(zhí)一份?經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前?按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù)?須全部清點(diǎn)移交本專賣店指定人員。七、合同解除員工無(wú)法完成本店的工作或?qū)Ρ镜暝斐蓢?yán)重的財(cái)產(chǎn)損失的可以與其解除勞動(dòng)合同。盤點(diǎn)少貨的。六、勞動(dòng)紀(jì)律員工必須遵守國(guó)家的法律法規(guī)。每月休息?天。乙方因工負(fù)傷?按工傷保險(xiǎn)條例的`規(guī)定辦理。甲方可以根據(jù)工作需要?變換乙方的工作內(nèi)容，如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見(jiàn)?則本合同自然解除?雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。因本店工作需要?在雙方完全同意的條件下?可續(xù)訂合同。試用期為 。(三)本合同自雙方簽署之日起生效。(二