【正文】 。在為企業(yè)辦理行政審批等手續(xù)時，努力做到了“兩個轉變”，即由開業(yè)前審查轉變?yōu)槭潞蠓?，由分散辦理為集中統(tǒng)一辦理。為幫助企業(yè)創(chuàng)建企業(yè)文化，展示企業(yè)形象，今年9月，我局還組織了質量知識電視競賽活動，引起了全社會廣泛關注，湖北新聞網對此活動進行了專題報道。積極引導和幫助有條件企業(yè)采用國際先進標準，通過質量體系認證，爭創(chuàng)精品名牌。發(fā)夏食品公司正在申辦食品生產許可證和質量體系認證，為此我局成立工作專班，先后7次進駐該公司開展工作，其申辦資料和質量管理體系文件，都是由我局工作人員負責起草和打印。協(xié)力水泥公司在試生產之初，生產能力遠達不到設計要求，產品質量難以穩(wěn)定合格，為此，我局邀請水泥工藝方面的老專家，對該公司進行“會診”，局長肖耀國在2個月時間內，先后有14次共計17天呆在該公司車間內，幫助其落實整改措施，加強質量管理，使其生產迅速步入正軌。近年來均實行中層以上負責人每人聯(lián)系一戶重點骨干企業(yè)的做法，每年為聯(lián)系企業(yè)辦2至3件實事，提供2次以上無償技術服務，幫助企業(yè)建立和完善質量保證、計量檢測和標準化等“三大體系”，進一步提高了企業(yè)的質量管理水平和產品質量。四、把文明創(chuàng)建工作與服務縣域經濟有機結合起來提出并牢固樹立了以“強化服務、促進發(fā)展”為全局第一要務的理念，將真心實意為民營企業(yè)服務、為縣域經濟服務作為做好質監(jiān)工作的第一抓手。切實規(guī)范行政執(zhí)法行為，從立案、調查、審理、執(zhí)行等四個方面對行政執(zhí)法行為進行嚴格把關，杜絕了執(zhí)法中的隨意性，體現(xiàn)了公平、公正、公開和嚴肅性原則，兩年來，我局行政行為未引起訴訟和復議，沒有因不良行政行為而被上級部門和監(jiān)察部門查處。四是堅持依法行政，規(guī)范自身行為。氣瓶產權轉移的工作經驗被州局以簡報形式下發(fā)，在全州范圍內予以推廣。三是抓安全監(jiān)察，確保特種設備安全運行。鞏固了消滅無標準生產工作成果，%，比XX年、XX年3月，被國家標準委表彰為“全國消滅生產先進單位”。二是抓綜合管理，提高工作有效性。兩年來共辦理制假冒偽劣產品案件194件，查獲的假冒偽劣產品貨值140萬元；整頓和規(guī)范市場17個，搗毀制假窩點11個；受理消費者投拆和舉報48起，做到了“事事抓落實、件件有回音”，為消費者挽回經濟損失近80萬元，為維護市場繁榮與穩(wěn)定、保護人民群眾切身利益做出了積極努力。一是抓打假，規(guī)范市場經濟秩序。三、把文明創(chuàng)建工作與正確履行職責有機結合起來對質監(jiān)部門來說，正確履行職責，維護人民群眾利益，是文明水平的具體體現(xiàn)。三是著力加強硬件設施建設。嚴格財務管理，對接待、辦公、差旅、燃油等方面的支出實行定額，集中統(tǒng)一支付，并每月公布一次財務收支情況和出勤情況，有效控制了行政成本，避免了鋪張浪費。切實堅持用制度管人，編印了《制度匯編》，收錄了機關管理、行政執(zhí)法、檢驗檢測等方面的制度57個，干部職工人手一冊，定期組織各股室、分局、所對制度執(zhí)行情況進行交換檢查，促進了單位管理的科學化、規(guī)范化、制度化。積極鼓勵干部職工提高學歷水平和文化素養(yǎng)，對參加學歷培訓的人員，給予時間保證和一定的物質激勵，形成了“勤學習、練內功、爭上游、創(chuàng)先進”的濃厚氛圍，目前，已有70%人員的取得了大專以上學歷，比XX年提高了15個百分點。近年來，我局無一人參與“賭、毒、黃、邪”活動，無一受到過黨紀、政紀處分和治安刑事處罰；服務經濟發(fā)展大局、奉獻質量技術監(jiān)督事業(yè)的使命感、責任感在干部職工的思想中得以升華。一是著力提高人的素質。二、把文明創(chuàng)建工作與隊伍建設緊密結合起來提高人的素質，既是精神文明建設的根本目標，又是其主要手段。三是明確文明創(chuàng)建工作的具體目標。二是逐級分解、落實精神文明建設的目標責任。成立了以局長任組長，分管局長任副組長，其他班子成員和相關股（室）、二級單位負責人為成員的爭創(chuàng)省級文明單位工作領導小組，負責綜合組織、領導、協(xié)調省級文明單位創(chuàng)建工作。我們的主要做法是：一、加強組織領導，確保創(chuàng)建工作在管理上到位文明創(chuàng)建工作是一項系統(tǒng)工程，我們加強了對創(chuàng)建工作的管理，確保創(chuàng)建工作沿著健康、有序的軌道向前發(fā)展。近兩年來，我局緊貼縣委、縣政府中心工作，牢固樹立以“強化服務、促進發(fā)展”為第一要務的理念，以打擊假冒偽劣、提高產品質量為中心，以強化內部管理為動力，切實履行職責，扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)了質監(jiān)工作在經濟發(fā)展大局中有為、有位、有威的目標，兩個文明建設取得了豐碩成果，羸得了各級黨委、政府及上級主管部門的充分肯定和人民群眾的普遍贊譽?？h產品質量監(jiān)督檢驗所是全縣唯一依法設置的綜合性產品質量監(jiān)督檢驗機構，現(xiàn)有各類檢測設備63套，檢測設備先進，檢測手段齊全，技術實力較為雄厚，能對90類產品706個參數(shù)進行檢測；縣計量檢測所是法定計量檢定機構，能對衡器、電能表、壓力表、加油機等6大類計量器具進行檢定，技術保障能力較強，可確保量值傳遞的準確、可靠?，F(xiàn)設辦公室、人勞股、質量股、標準計量股、特種設備安全監(jiān)察股等五個內設股室；下轄稽查分局和縣產品質量監(jiān)督檢驗所、縣計量檢測所。嚴格財務管理，對接待、辦公、差旅、燃油等方面的支出實行定額，集中統(tǒng)一支付，并每月公布一次財務收支情況和出勤情況，有效控制了行政成本，避免了鋪張浪費。切實堅持用制度管人，編印了《制度匯編》，收錄了機關管理、行政執(zhí)法、檢驗檢測等方面的制度57個，干部職工人手一冊，定期組織各股室、分局、所對制度執(zhí)行情況進行交換檢查，促進了單位管理的科學化、規(guī)范化、制度化。積極鼓勵干部職工提高學歷水平和文化素養(yǎng)，對參加學歷培訓的人員，給予時間保證和一定的物質激勵，形成了“勤學習、練內功、爭上游、創(chuàng)先進”的濃厚氛圍，目前，已有70%人員的取得了大專以上學歷，比2002年提高了15個百分點。近年來，我局無一人參與“賭、毒、黃、邪”活動，無一受到過黨紀、政紀處分和治安刑事處罰；服務經濟發(fā)展大局、奉獻質量技術監(jiān)督事業(yè)的使命感、責任感在干部職工的思想中得以升華。一是著力提高人的素質。二、把文明創(chuàng)建工作與隊伍建設緊密結合起來提高人的素質，既是精神文明建設的根本目標，又是其主要手段。三是明確文明創(chuàng)建工作的具體目標。二是逐級分解、落實精神文明建設的目標責任。成立了以局長任組長，分管局長任副組長，其他班子成員和相關股（室）、二級單位負責人為成員的爭創(chuàng)省級文明單位工作領導小組，負責綜合組織、領導、協(xié)調省級文明單位創(chuàng)建工作。我們的主要做法是：一、加強組織領導，確保創(chuàng)建工作在管理上到位文明創(chuàng)建工作是一項系統(tǒng)工程，我們加強了對創(chuàng)建工作的管理，確保創(chuàng)建工作沿著健康、有序的軌道向前發(fā)展。近兩年來，我局緊貼縣委、縣政府中心工作，牢固樹立以“強化服務、促進發(fā)展”為第一要務的理念，以打擊假冒偽劣、提高產品質量為中心，以強化內部管理為動力，切實履行職責，扎實開展精神文明創(chuàng)建活動，努力實現(xiàn)了質監(jiān)工作在經濟發(fā)展大局中有為、有位、有威的目標，兩個文明建設取得了豐碩成果，羸得了各級黨委、政府及上級主管部門的充分肯定和人民群眾的普遍贊譽?？h產品質量監(jiān)督檢驗所是全縣唯一依法設置的綜合性產品質量監(jiān)督檢驗機構，現(xiàn)有各類檢測設備63套，檢測設備先進，檢測手段齊全，技術實力較為雄厚，能對90類產品706個參數(shù)進行檢測；縣計量檢測所是法定計量檢定機構，能對衡器、電能表、壓力表、加油機等6大類計量器具進行檢定，技術保障能力較強，可確保量值傳遞的準確、可靠?，F(xiàn)設辦公室、人勞股、質量股、標準計量股、特種設備安全監(jiān)察股等五個內設股室；下轄稽查分局和縣產品質量監(jiān)督檢驗所、縣計量檢測所。全縣有4戶民營企業(yè)列入了州級質量信用企業(yè)培育計劃，發(fā)夏公司的富硒火腿列入了湖北名牌培育計劃；有3戶企業(yè)采用了國際標準或國外先進標準，取得了采標標志及證書；油脂公司率先在全州同行業(yè)取得了食品生產許可證。二是積極為企業(yè)的發(fā)展壯大“造勢”。與此同時，我們在其屬于國家產業(yè)政策不允許新建項目的前提下，克服重重困難，幫助其取得了工業(yè)產品生產許可證。至今累計有540余人次到企業(yè)開展各種幫扶工作，與企業(yè)簽訂質檢、計量服務協(xié)議137份，提供委托檢驗243次，幫助制定產品標準17個，改造計量器具38臺件。一是深化企業(yè)聯(lián)系點制度。著力規(guī)范檢驗檢測行為，將規(guī)避違規(guī)檢驗檢測行為作為糾風工作重點，經常性地邀請省、州局專家或行風監(jiān)督員對我局進行檢查和考評，確保了嚴格按檢驗、檢定規(guī)程開展工作，嚴格按標準要求判定產品質量和進行量值傳遞，進一步樹立了質監(jiān)部門“科學、公正”的行業(yè)形象。著力規(guī)范產品質量監(jiān)督檢查行為，消除了“工作就是檢查，檢查就是收費”的思想，杜絕了重復檢查、重復收費