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應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議及推薦表填寫注意事項定稿(參考版)

2024-10-25 09:29本頁面
  

【正文】 存檔單位詳細(xì)說明見《檔案的重要性》文件轉(zhuǎn)檔方式無特殊情況請選擇郵寄乙方信息必須填全二,打工證明(即畢業(yè)生試用、就業(yè)登記表):未簽訂就業(yè)協(xié)議的同學(xué),如在公司實習(xí)打工,需上交蓋章的打工證明。一式四份,與單位達(dá)成就業(yè)協(xié)議后有兩份需要上交??傊€是那句話:自己做事要經(jīng)過慎重考慮,不要輕易的簽約,更不要輕易的違約,那 樣無論對誰都是巨大的傷害。記?。寒?dāng)你放棄機(jī)會的同時,別忘記了給周圍的 同學(xué)爭取機(jī)會。所以,要想辦法來彌補(bǔ)。與原單位一定要好好協(xié)商,態(tài)度誠懇一些,說清楚自己為什么違約,并為自己的行為向 對方道歉。當(dāng)然,你也可以不說,但 你必須確保,在新單位簽約期限前,你能順利跟原單位辦完違約,拿出新三方。個人建議:與新單位坦誠相告,說明自己的情況,詢問能否寬限時間。畢竟,這是一個非常不好的行為,對單位造成損失,對個人聲譽(yù)和學(xué)校聲譽(yù)都會造成很壞的影響。原單位以前是否有過成功違約的案例?影響如何?如果以前的違約案例大多不順利,建 議不要違約。所以,提醒同學(xué)們在決定違約前一定要計算違約成本,想清楚以下問題:新單位是否比原單位高一個檔次?即:是否值得為了新單位而違約原單位?如果兩家單 位差不多,建議最好不要違約。具體的情況,不同單位不 一樣,有的單位可能會拖很久,例如,華3通常到3月份才給開退函。拿新三方與新單位簽約。從新單位獲取接收函。大部分人準(zhǔn)備違約,無外乎一個原因:遇到了更好的單位。一旦違約,無論對公司、學(xué)校還是個人,都會造成巨大的傷害。它帶來的,是對公司、學(xué)校和你個人聲譽(yù)的損害。首先再次強(qiáng)調(diào)一點:簽約是一件非常嚴(yán)肅的事,一定要認(rèn)真對待。(二)違約有簽約就有違約,而在現(xiàn)在的找工作形勢下,違約也成了非常普遍的現(xiàn)象。當(dāng)然,公司也會在里面寫上 “違約金xxx”總結(jié):簽約是一件非常嚴(yán)肅的事,也可能是你人生中最重要的一件是,所以,請大家一定要認(rèn)真對待,盡可能獲取足夠多的信息,聽取各方面的意見,作出理性的決定。如果大多數(shù)人對這家公司都是負(fù)面評價,那建議還是要慎重考慮。9)公司口碑這一點也非常重要,要通過其他途徑去打聽。千萬不要主動問,通常公司在簽約時會主動跟你說,三方的違約金 是多少,然后寫到三方協(xié)議的備注欄里。試用期期間,任何一方違約,都不承擔(dān)責(zé)任。如果單位在這期間解雇你,你將可以獲得N+2個月工資的賠償。一般來講,違約金特別高的,要慎重簽約,因為很可能 是單位不好,留不住人,才通過高額的違約金來栓住你。7)簽約年限及違約金一般單位簽3年,也有簽5年的,還有的單位簽1年,如華為(后來經(jīng)打聽,也是簽3年),此外,有的單位還有保密期,有的單位會和你簽一個競業(yè)禁止合同,不同單位情況不一樣。個人機(jī)會:要看自己所處的部門在公司的地位,自己的職位的升職機(jī)會、發(fā)展前景。公司背景:要考慮這家公司在行業(yè)中所處的地位,目前的發(fā)展?fàn)顩r、經(jīng)營業(yè)績,以及未來的發(fā)展預(yù)期。個人覺得,在考慮發(fā)展機(jī)會這個因素時,應(yīng)主要考慮三個方面:行業(yè)背景:要綜合考慮公司所處這個行業(yè)的背景和發(fā)展現(xiàn)狀,更重要的是,要對這個行業(yè)的發(fā)展前景有準(zhǔn)確的預(yù)測。我認(rèn)為,在找工作時,它應(yīng)該作為要考慮的第一要素,試想 :如果有一個很好的工作機(jī)會,可以讓你直接接觸最先進(jìn)、最核心的業(yè)務(wù),或者可以接觸 到公司的高層,或者可以獲得一些非常有用的客戶資源,或者可以在短期內(nèi)迅速進(jìn)入管理 層,那么其它因素又算什么呢?相信中興天津最吸引人的地方就在于它提供的發(fā)展機(jī)會。所以,在簽約前,一定問清楚單位有哪些培訓(xùn)計劃,再看這些培訓(xùn)計劃對個人的成長是否有幫助。像寶潔、瑪氏、infosys,最出名的都是它們完善的培訓(xùn)體系,確實 可以讓你在短時間內(nèi)個人能力得到極大的提高,所以每年才吸引那么多同學(xué)去應(yīng)聘。這個也要問清楚,因為都是自己的合法權(quán)益。另外就是出差補(bǔ)貼。另外,要問清楚加班 是否有加班費。對于這些,要提前有所了解,有思想準(zhǔn)備,像華為海外可能會派到海外若干 年,條件很苦。一般來講,如果是 公司的核心業(yè)務(wù)部門,會比較受重視,發(fā)展前景會更好,如果是其它輔助部門,可能受重 視程度會差一些,當(dāng)然沒有絕對的,關(guān)鍵還有看你的工作有沒有技術(shù)含量,對于你個人能 力的提高、職業(yè)生涯有沒有幫助,對于你跳槽、升職有沒有幫助。例如:8W的 年薪在天津花,無疑是相對收入非常高的,這也是那么多同學(xué)(包括已簽的)去面中興天 津的原因。把這些收入加起來,得到年收入。有些單位公積金比例上的非常高,所以你工資扣得也很多,那意味著公司交 的錢更多,而一旦買房時,這些錢都是你自己的,所以,這部分收入不能忽視。但是要注意的是 :繳費基數(shù)。五險指的是:養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,失業(yè)保險,人身意外傷害保險,生育保險,一金指的是住房公積金。對此,一定要看準(zhǔn)機(jī)遇,要 是有這樣的offer,千萬不要錯過。股票:對于很多公司來說,股票是他們提供的非常有誘惑力的福利,例如
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