【正文】 是因為自己的問題，對于單位的業(yè)務(wù)流程不熟悉，工作效率低，那么就因該虛心的向領(lǐng)導和同事請教，學習他們的優(yōu)點和長處。如果是自己的工作方式方法不對，那么認真向老同事請教學習業(yè)務(wù)知識，并發(fā)揮自己的特長，積極提高工作效率。進入單位，還不了解單位和自己崗位的情況，我要保持良好的心態(tài)，正確認識新單位，新環(huán)境，新崗位的問題，要積極適應(yīng)新環(huán)境，即使在同一個部門，面對老同事的悠閑，我也不能因為自己多做了一點事心生抱怨，而是應(yīng)該以平和的心態(tài)，抱著學習的態(tài)度，凡事多向老同事學習、詢問，盡快融入到新的工作中去?！緟⒖即鸢浮孔鳛樾氯耍瑒偟揭粋€新單位，忙碌一點，多做點事不是壞事，能夠不斷地鍛煉自己，讓自己更加快速地融入新的工作。其次，具體問題具體分析，我忙碌別人悠閑的情況。要本著一切以工作為重的原則，合理處理好工作與人的關(guān)系。我們還要加大公務(wù)員隊伍自身的建設(shè)，為成為一名思想上有高度，理論上有深度，業(yè)務(wù)上有精度，工作上有熱度的優(yōu)秀公務(wù)員而努力，真正做到群眾利益無小事，群眾的事情“件件有著落、事事有回音”。群眾通過上訪來解決自己的問題，說明我們政府工作的不足，極少數(shù)公務(wù)員的不作為。再次向群眾重申黨和政府親民愛民的政策方針。在相關(guān)部門解決了群眾反映的問題后，走訪當時上訪的群眾。我首先向大家說明情況，向大家宣傳黨的住房政策和方針，讓群眾相信黨，相信政府能為他們解決問題。為群眾做主，讓老百姓的損失降到最低。為了讓大家放心，我也將自己的聯(lián)系方式告訴大家，有什么情況可以向我咨詢。遇到這樣的情況，我會不急不躁，冷靜對待，妥善處理?！凹比罕娭保馊罕娭y”是每一名公務(wù)員的基本職責和義務(wù)。最后，總結(jié)提升，從群眾上訪事情中反思政府部門工作中的不足?！窘忸}思路點撥】首先，破題說明應(yīng)該以什么樣的心態(tài)面對群眾上訪。(3)研究衛(wèi)生發(fā)展的調(diào)控機制引導醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的競爭行為。當前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)改革中應(yīng)重點解決哪些關(guān)鍵問題? [思路點撥](1)掌握和運用社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展過程中醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的供求規(guī)律，區(qū)分并適應(yīng)人民群眾不同層次的衛(wèi)生需求，及時調(diào)整衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的規(guī)模與結(jié)構(gòu)，提高衛(wèi)生資源利用效益。(3)加強農(nóng)村衛(wèi)生隊伍的建設(shè)，不斷提高其業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。[思路點撥](1)加快農(nóng)村三級醫(yī)療、預(yù)防機構(gòu)建設(shè)步伐。(5)全面推進、逐步形成各個層次縱橫依法治理的網(wǎng)絡(luò)。(3)司法機關(guān)要嚴肅執(zhí)法，正確履行職責。[思路點撥](1)市政府和市直各部門要依法建章立制，使各項工作依據(jù)法律、法規(guī)盡快規(guī)范化、制度化?！緦＜尹c睛】 在答題中，要充分認識到愛國主義的特殊性，要征求大家的意見發(fā)揚民主，這樣才能調(diào)動大家參與的積極性，在活動期間要注意活動的秩序和安全，保證活動的順利進行。同時注意活動的現(xiàn)場秩序，保證活動的有序安全進行。其次，方案被批準后進入組織實施階段，我會召開相關(guān)的小組會議，分配任務(wù)，落實責任，把這次愛國主義活動辦得有聲有色。在此基礎(chǔ)上我會著手進行活動方案的撰寫，活動計劃包括：愛國主義活動的形式，活動的時間及場所，參加人員，活動的內(nèi)容，活動經(jīng)費，活動紀律，注意安全事項等。單位要開展一個關(guān)于愛國主義的活動，讓你來組織，你如何做？【試題類型】組織協(xié)調(diào)類題目【考核核心】 組織協(xié)調(diào)能力和言語表達能力【答題主線】 帽子+三個環(huán)節(jié)【參考答案】 愛國主義的活動是進行愛國主義教育的一個重要途徑，單位讓我來組織是對我的信任，是鍛煉我組織能力和協(xié)調(diào)能力的機會，我一定積極組織，認真做好這項工作。與同事有矛盾要先自我反省?！緦＜尹c睛】 人際關(guān)系處理是公務(wù)員日常生活中需要遇到的問題，能夠有效的與領(lǐng)導搞好關(guān)系、與同事和睦相處，與下級打成一片是一名公職人員必須具備的素質(zhì)。在平時的工作學習中相互幫助，共同進步。再次，如果是我和同事對工作的認識不一致而導致誤會，我會及時和同事進行溝通，我想我們都是希望把工作做好，我們的目標是共同的，只是工作的途徑不一致，所以我想經(jīng)過我們的及時溝通，大家都可以了解對方的想法和工作思路，彼此取長補短，我們不僅能消除誤會，而且會把工作做得更好。其次，我會先從自己身上找原因，如果是因為我工作中太自我，不能聽取同事的合理建議和意見，我會積極調(diào)整自己的心態(tài)，有事情多與同事商量，發(fā)揚民主。注重考查溝通技巧和方法【考核核心】 溝通能力【答題主線】 反省+溝通【參考答案】 我平時是個非常容易相處的人，我與同事之間很少發(fā)生誤會，如果我在工作中和同事發(fā)生了誤會，我將采取以下方式和途徑來解決我們之間的誤會。如果考生概況歸納能力較強，表達演繹能力比較好，可以盡量爭取做總結(jié)陳述者，總結(jié)時候要條理清晰，分點論述，注意把控時間，言簡意賅。不能泛泛而談，總結(jié)陳詞階段：總結(jié)陳述階段是由小組中的一位考生對整個小組的觀點進行匯總和陳述。發(fā)言重點是要亮出自己的觀點，并適當予以闡述。要表現(xiàn)出主動參與、積極推進的態(tài)度，以團隊利益為核心，最不能要的就是個人英雄主義。自由討論階段：在自由討論階段，可以根據(jù)自己的性格特征和實際情況來決定自己的角色?！皞€人陳述階段”主要考查考生對問題的界定是否正確，對問題的理解是否得當，對問題的分析是否合理。三是要加大財政轉(zhuǎn)移，基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，并對村民進行常見自然災(zāi)害應(yīng)對策略，最大限度減輕損失，保障村民財產(chǎn)安全。措施：針對社會原因，政府應(yīng)從以下幾方面進行努力：一是要認真調(diào)研分析當?shù)氐纳a(chǎn)優(yōu)勢，發(fā)展當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)，以吸引青壯年勞動力能在自己的家鄉(xiāng)尋求發(fā)展，愿意留在農(nóng)村。第六點中提到的社會受到了自然災(zāi)害的較大影響。這種情況會導致村里面沒有創(chuàng)造價值的勞動力，經(jīng)濟發(fā)展自然跟不上。：本題中的第四、第五、第六點都屬于導致村民貧困的社會原因。同時要加大政策的宣傳力度，用一些實際的案例對比來改變村民的錯誤思想觀念，自覺響應(yīng)政策。：主要是各地區(qū)在計劃生育政策、相關(guān)制度方面的不完善和落實不到位，會導致村民有一些錯誤認識，導致一些地區(qū)“越生越窮，越窮越生”。政府應(yīng)加大對農(nóng)業(yè)科技培訓的投入，開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓，建立扶貧培訓基地。還應(yīng)根據(jù)本地實際需要，通過招商引資不斷引進新的項目，推進地方經(jīng)濟的發(fā)展，為貧困戶脫貧致富搭建經(jīng)濟平臺。第二，以發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為主要途徑，發(fā)展以市場為導向，以科技為支撐，以農(nóng)產(chǎn)品為原料，通過基地建設(shè)聯(lián)系千家萬戶。：種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)沒有形成系統(tǒng)規(guī)模，較為分散，缺乏一定的致富技術(shù)和資金保障是造成農(nóng)村貧困的直接原因。第二，主動“走出去”。措施：第一，提高人口素質(zhì)。特別是部分干部思維比較狹隘，思想決定出路，思想對頭，事半功倍，思想錯誤，南轅北轍。這是一種根植于自然經(jīng)濟的思想觀念，源于中國古代社會長期的小農(nóng)經(jīng)濟意識形態(tài)對人們思想觀念的深刻影響。既要合情合理，又要合乎法律政策。【答題策略】對于此類題目，應(yīng)試者一定要事先確定原則和方法，明確分類標準，進行選項歸類，排除干擾選項，而且要注意原則一定要易于理解和把握，這樣在陳述觀點時才具有說服力?！究疾旌诵摹窟@類題目主要考查應(yīng)試者分析問題實質(zhì)、抓住問題本質(zhì)方面的能力。第三階段，選舉代表總結(jié)陳述。要求：第一環(huán)節(jié)，個人陳述觀點。農(nóng)村醫(yī)療負擔太重。，多生多育。從以下幾點中選擇。因為那是對自己和工作負責。③適當?shù)臅r候，可以用談心、匯報思想等方式委婉地提出自己的看法，但點到為止。如果你有一位固執(zhí)武斷的領(lǐng)導，你會經(jīng)常提合理化建議嗎?答：①在一般情況下，領(lǐng)導和同事是不能選擇的，每個人有每個人的個性和脾氣，要學會適應(yīng)和相處。③多請示并及時匯報，遇到不明白的要虛心請教。請談?wù)勅绾芜m應(yīng)辦公室工作的新環(huán)境?①辦公室里每個人有各自的崗位與職責，不得擅離崗位。對于村官的重要性，有位楊博士作了形象比喻：老百姓像是坐車的人，而村官則像司機，既要懂技術(shù)，還得認路，判斷方向，把一車的人帶好，別掉溝里。請你自我介紹一下你自己，以及談?wù)勀銘?yīng)聘這個崗位的優(yōu)勢和這個崗位的重要性?大學生“村官”在村中的最主要作用可以概括成兩方面：一是帶來了電腦信息技術(shù)，方便了農(nóng)村中的人口統(tǒng)計事務(wù)及一些正式公文的傳達。2010年重慶大學生村官考試面試真題及解析責任編輯：傲雪 發(fā)表日期：20110729 13:37如果你做的一項工作受到上級領(lǐng)導的表揚，但你主管領(lǐng)導卻說是他做的，你該怎樣?我首先不會找那位上級領(lǐng)導說明這件事，我會主動找我的主管領(lǐng)導來溝通，因為溝通是解決人際關(guān)系的最好辦法，但結(jié)果會有兩種：，我想我會視具體情況決定是否原諒他。培訓結(jié)束后，如實向領(lǐng)導匯報培訓的實際情況，并寫好工作總結(jié)。并對本次活動的重難點做好把控，由于本次活動是一次培訓活動，那么動員宣傳和效果的維護就成為要把控的重難點。對整個活動過程進行控制，保證活動順利進行。3)培訓階段，與各個部門小組保持溝通，協(xié)調(diào)工作，教學人員做好教學工作，會務(wù)組做好材料收發(fā)，學員簽到工作，設(shè)備組保障培訓期間設(shè)備的正常運行，后勤組安排好整個培訓團隊的食宿事宜。召開會議落實分工，劃分教學組組、會務(wù)組、設(shè)備組、后勤組等各個工作小組，明確個人工作職責與工作重點，并確定各個工作小組的負責人。一、活動策劃：我根據(jù)培訓的目的和領(lǐng)導建議確定培訓的主題和內(nèi)容，確定培訓的人員，我會選擇一些有過相關(guān)培訓經(jīng)驗的人參與組織，請單位有經(jīng)驗的老同志、領(lǐng)導或者相關(guān)專家擔任主講工作，培訓地點根據(jù)參與培訓的人數(shù)來確定，可以選擇單位的大會議室，準備好培訓材料、話筒、紙、筆等相關(guān)資料、做好財政預(yù)算，形成方案上報領(lǐng)導批準。在培訓結(jié)束后可進行總結(jié)，對此次活動中的經(jīng)驗和教訓進行認真反思。凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢，考生在答題時要注意展現(xiàn)自己的計劃能力，做好準備工作。當前的政府工作,經(jīng)常會面臨一些新情況、新形勢、新問題,作為一名公務(wù)員,一定要不斷的提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力,提高自己的業(yè)務(wù)能力和水平,從而在為人民服務(wù)的崗位上、在自己的本職工作中作出一番貢獻。人要想成長和發(fā)展必須總結(jié)過去成功與失敗的經(jīng)驗教訓。在整個會議的過程中,做好本職工作的同時,配合好同事和領(lǐng)導的工作。如果缺席的同志在這次會議中的角色并不是很重要,其缺席并不會影響到該會議的順利進行,我想,我會繼續(xù)該會議。如果我是這次會議的負責人,我會第一時間作出判斷:如果缺席的同志是主要領(lǐng)導,在這次會議上將作出重要講話,我想我會及時與對方取得聯(lián)系,看看對方有沒有合適的人員或是看看能否派其秘書代替其前來參加這次會議。相信通過這次活動,可以進一步堅定青年人的共產(chǎn)主義理想和信念,以更大激情投入到社會主義建設(shè)中去,成為黨值得信賴、堪當重任、大有希望的新青年!單位舉辦一次會議,臨近開會時,有一些同志缺席,你怎么處理? 【試題類型】應(yīng)急處理【考查要素】對待緊急情況的情緒控制能力和處理問題的有序性【答題思路】對于突發(fā)事件的發(fā)生,我們應(yīng)該快速反應(yīng),針對缺席情況作出及時處理,保持會議順利召開。宣傳組:這次活動的過程中,通過媒體向外界進行宣傳,為活動營造文化氛圍。在這次晚會中采取通過先鋒模范人物發(fā)出倡導、頒獎等多種方式推動晚會進入高潮?；顒咏M織組:選派兩位解說員,對五四運動以來的歷史人物、歷史事件進行解說,讓新一代年輕人對國家的歷史有個明確的了解。保證各個小組之間的計劃能夠落到實處。待領(lǐng)導審批通過之后,通過多種電視、廣播、報紙、知名網(wǎng)絡(luò)、手機等方式下發(fā)通知,進行工作落實。對參加的人員及參選的節(jié)目進行篩選,確定參與此次活動的人員及節(jié)目名單。同時確定這次晚會詳細的日程安排、參觀的內(nèi)容等。第二,這次活動的主題確定為“理想與信念——青年人,民族之魂”。因此,組織一次紀念五四運動的活動,意義深遠?！緟⒖即鸢浮课逅倪\動以來,一代又一代有志青年和青年學生,在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導下,在五四精神感召下,心系民族命運,心系國家發(fā)展,心系人民福祉,用青春和熱血書寫了中國青年運動的壯麗篇章。第五篇：大學生村官歷年考試面試真題及解析重慶市：2008年大學生村官考試面試真題及解析責任編輯：傲雪 發(fā)表日期：20110718 10:30 五四運動是一次關(guān)于理想和信念的活動,要你組織一次紀念五四的活動,你怎么組織?【試題類別】組織管理【考查要點】對于日?；顒拥慕M織管理能力【答題思路】對于組織活動,考生應(yīng)先選擇合適的活動方式,在把握活動流程的基礎(chǔ)上,以此為脈絡(luò)來展開活動的準備和組織工作。事后，我會及時跟進新聞媒體對這件事的報道，使他們能夠客觀的報道此事，有誤會的澄清誤會，對于個別海關(guān)工作人員的錯誤應(yīng)強調(diào)海關(guān)內(nèi)部嚴肅處理的決心。如果真的是被非法扣押，以繳費來換取物品的。然后，具體情況具體分析，根據(jù)不同的情況來解決這件事情?！緟⒖即鸢浮啃侣劽襟w能否客觀公正的報道此事，關(guān)系到我們海關(guān)工作人員在人們心目中的形象，我一定會把這件事情妥善處理。如果是非法行為，則道歉并退還兩千塊錢，并對責任人嚴肅處理。，具體情況具體分析并加以解決。【題目4】有群眾向新聞媒體反映，他在被海關(guān)工作人員檢查時個人物品被非法扣押，交了兩千塊錢后才退還，領(lǐng)導重視此事，讓你負責處理，你怎么辦?【核心考點】本題主要考察考生處理日常緊急事務(wù)的能力，能否準確分析出事情產(chǎn)生的原因，根據(jù)不同的情況加以處理，同時還要注意與新聞媒體之間進行有效溝通，以維護部門的良好形象。再次，對于重要的事情，我會積極參與，不做旁觀者，機會是留給有準備的人的，如果老同事需要我負責哪一部分工作，我會先了解清楚情況，在具體處理時多考慮多詢問，不給老同事額外增添負擔，這樣時間久了，我對一些重要的工作才能逐漸上手，老同事也一定會逐漸認可我的工作能力。其次，我也要自己找一下原因，在工作中是不是不夠主動積極，考慮問題是不是不夠周全，以前做過哪些工作有過哪些小毛病，有沒有進一步改正。首先，我會在老同事和領(lǐng)導不忙的時間，主動找他們聊天，以誠懇的態(tài)度詢問他們我個人在工作方面存在哪些問題，只有找到問題的根源，我才能更快的加以改進，從而盡快在工作上能夠獨當一面。，并且考慮周全，以獲取同事對自己的認可。，積極主動與領(lǐng)導、同事進行溝通，找到問題加以改進?！绢}目3】你是單位新人，幫帶你的老同事總是不放心你，重要的事情寧愿親力親為，一直讓你做一些很瑣碎的小事，而領(lǐng)導又覺得你進步慢，批評了你，你怎么辦?【核心考點】本題主要考察考生人際交往和溝通能力，面對工作中同事和領(lǐng)導的不滿，能否以正確的心態(tài)面對，對自身存在的不足之處能否及時反省并積極交流加以改進。培訓工作前后，我會及時向領(lǐng)導進行匯報