20xx年全面優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動方案(參考版)
2024-10-25 05:10本頁面
【正文】 。各地各單位要將營商環(huán)境宣傳工作納入重要議事日程，充分利用網(wǎng)站、線上服務(wù)平臺、網(wǎng)絡(luò)媒體、營業(yè)網(wǎng)點等線上線下渠道及時宣傳推廣優(yōu)化營商環(huán)境的相關(guān)政策舉措，準(zhǔn)確傳遞權(quán)威信息和政策意圖，并及時將改革成果向省級部門報送。對改革后，群眾辦事依然“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的，一經(jīng)暗訪督查發(fā)現(xiàn)，將對有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志、分管負(fù)責(zé)同志、相關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行提醒約談。（三）增強服務(wù)意識，提高服務(wù)能力。健全優(yōu)化營商環(huán)境全過程督查機制，把營商環(huán)境建設(shè)納入市委、市政府重點督查事項，聚焦優(yōu)化營商環(huán)境專項整治重點任務(wù)，定期進(jìn)行督導(dǎo)，進(jìn)展嚴(yán)重滯后的事項，約談相關(guān)單位責(zé)任人，持續(xù)加強執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對工作推動不力、不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為等形式主義、官僚主義問題，以及損害營商環(huán)境的違紀(jì)違法問題進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。各地各部門于本方案印發(fā)之日起15日內(nèi)制定落實優(yōu)化營商環(huán)境工作任務(wù)及其配套實施方案，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，明確各項任務(wù)開始和完成的時間節(jié)點，保證優(yōu)化營商環(huán)境任務(wù)定時定點高質(zhì)量完成。指揮部辦公室發(fā)揮統(tǒng)籌推進(jìn)作用，統(tǒng)籌優(yōu)化營商環(huán)境工作任務(wù)的組織協(xié)調(diào)、推進(jìn)落實和督促檢查，及時推動先進(jìn)經(jīng)驗、做法在我市復(fù)制推廣，保證工作貫徹落實，獲得成效。各地指揮部要參照市級機構(gòu)機制，抓好體制機制建設(shè)，形成體制順暢、責(zé)任明確、邊界清晰、力量匯聚的良好工作格局，推動全面優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動的各項工作落實落細(xì)。建立月調(diào)度、季分析制度，每月由指揮部辦公室組織召開工作調(diào)度會，聽取全面優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動工作情況匯報，每季度根據(jù)第三方測評、暗訪督查情況，總結(jié)上一階段進(jìn)展成效及通報滯后情況。對于“三大行動”領(lǐng)導(dǎo)小組、指揮部、辦公室層面會議協(xié)調(diào)事項，形成交辦事項清單，落實對賬銷號制度，辦理事項落實情況于每月25日前提交指揮部辦公室匯總，對賬銷號，直至事項辦結(jié)。對于關(guān)乎全面優(yōu)化營商環(huán)境攻堅行動核心的重點工作，形成階段性周報制度，由責(zé)任單位形成工作情況簡報每周報送指揮部辦公室。三、工作機制（一）建立信息報送工作機制。壓實公益訴訟檢察責(zé)任，依法保障食品藥品領(lǐng)域安全，確保每季度辦理1件食品藥品安全領(lǐng)域的公益訴訟案件。充分發(fā)揮民事檢察職能，通過檢察建議、抗訴等方式，敦促人民法院糾正違法案件，提高司法公正。加快xx市行政執(zhí)法“兩平臺”本地化部署，全面建成xx市行政執(zhí)法“兩平臺”，指導(dǎo)督促全市各級行政執(zhí)法主體運用xx市行政執(zhí)法“兩平臺”進(jìn)行行政執(zhí)法，實現(xiàn)“應(yīng)上盡上”，推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。制定包容審慎監(jiān)管企業(yè)清單并開展實質(zhì)性運作，將市場輕微違法經(jīng)營行為免處罰免強制清單范圍擴展至各執(zhí)法領(lǐng)域。“無證明城市”創(chuàng)建覆蓋“銀保監(jiān)”領(lǐng)域，促使xx轄內(nèi)xx家銀行機構(gòu)和xx家保險機構(gòu)簡化開戶管理、優(yōu)化業(yè)務(wù)辦理，覆蓋率xx%。擴大電子證照應(yīng)用，推動辦事高頻使用的證照實現(xiàn)電子證照核驗。確保在2023年營商環(huán)境評價中得分率達(dá)到xx%以上。出臺促進(jìn)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的激勵措施，勞動保障守法誠信A級企業(yè)占比達(dá)xx%以上。推動公共就業(yè)服務(wù)事項全流程網(wǎng)上辦理，創(chuàng)新服務(wù)模式，組織開展“抖音直播帶崗”、“善美村居+云招聘”等線上線下招聘活動xx場次，解決企業(yè)用工xx人。確保在2023年營商環(huán)境評價中得分率達(dá)到xx%以上。對信用風(fēng)險低（A類）企業(yè)，原則上一年不超過1次的抽查頻次；信用風(fēng)險一般（B類）企業(yè)，原則上一年不超過2次的抽查頻次；信用風(fēng)險較高、信用風(fēng)險高的企業(yè)依法依規(guī)增加抽查頻次。依托xx省“雙隨機、一公開”綜合監(jiān)管平臺，制定年度計劃，組織開展跨部門聯(lián)合抽查工作。確保在2023年營商環(huán)境評價中得分率
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