【正文】 。、工作態(tài)度、工作形象，認(rèn)真檢查并做好相關(guān)情況記錄。，不得迎送，不用專人陪同，不在被檢單位就餐。（請(qǐng)各 單位提供干部花名冊(cè)，并提前安排好兩個(gè)談話房間）。一是檢查相關(guān)記錄、筆記、方案等相關(guān)佐證材料，請(qǐng)?zhí)崆白龊脺?zhǔn)備。七、具體要求，與被檢單位的班子成員見面，并召開匯報(bào)會(huì)，由單位主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)作風(fēng)整頓貫徹落實(shí)情況。檢查單位：建設(shè)局、綜合行政執(zhí)法局、規(guī)劃局、工信委、林業(yè)局、物價(jià)局、體育局、煙草專賣局、公共資源交易中心、民宗局、機(jī)場(chǎng)建設(shè)指揮部、科協(xié)、國(guó)調(diào)隊(duì)、建材協(xié)會(huì)、建筑協(xié)會(huì)、傳媒集團(tuán)、機(jī)關(guān)工委、婦聯(lián)、民盟、臺(tái)聯(lián)、工商銀行、農(nóng)村信用社、郵政儲(chǔ)蓄銀行、太平洋財(cái)險(xiǎn)。第六組：組長(zhǎng)，郝麗君；副組長(zhǎng)，唐志勇。成員，王作 東、殷光濤、吳鳳馨。檢查單位：消防支隊(duì)、房產(chǎn)局、交通局、文聯(lián)、檢驗(yàn)檢疫局、財(cái)政局、司法局、鏡管委、農(nóng)機(jī)局、殘聯(lián)、園林處、畜牧局、老齡辦、統(tǒng)計(jì)局、輕工協(xié)會(huì)、黑幼專、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、外事僑務(wù)辦、社聯(lián)、工商聯(lián)、法制辦、農(nóng)業(yè)銀行、中信銀行、人民財(cái)險(xiǎn)。第四組：組長(zhǎng)，紀(jì)麗宏；副組長(zhǎng)，楊志才。成員，冷雪松、李香玉、林濤。檢查單位：國(guó)稅局、工商局、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、國(guó)土局、教育局、檢察院、社保局、糧食局、氣象局、檔案局、人防辦、地震局、經(jīng)合局、計(jì)生協(xié)會(huì)、牡丹江大學(xué)、政協(xié)機(jī)關(guān)、市委辦、老干部局、黨史研究室、農(nóng)工黨牡市委、市編委辦、建設(shè)銀行牡分行、哈爾濱銀行牡分行、人壽保險(xiǎn)、平安財(cái)險(xiǎn)。第二組：組長(zhǎng)，林果；副組長(zhǎng)，遲云龍。成員，曹智、張爽、宮晶。四、檢查形式；、工作筆記、工作方案、工作計(jì)劃等相關(guān)佐證材料；； ，并組織現(xiàn)場(chǎng)辦事群眾召開座談會(huì)；。三、檢查內(nèi)容集中檢查省市深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境及重點(diǎn)整治窗口服務(wù)突出問題專項(xiàng)會(huì)議精神傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況。具體方案如下：一、檢查時(shí)間4月23日至5月10日。各地區(qū)各部門要全方位、多層次廣泛宣傳整頓作風(fēng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作的好做法、好經(jīng)驗(yàn)、好成效，繼續(xù)創(chuàng)新開辦“作風(fēng)整頓進(jìn)行時(shí)”節(jié)目，積極回應(yīng)社會(huì)熱點(diǎn)，營(yíng)造人人重視環(huán)境、人人維護(hù)環(huán)境、人人皆為環(huán)境的濃厚氛圍，讓企業(yè)群眾實(shí)實(shí)在在感受到轉(zhuǎn)變作風(fēng)帶來的新變化。在辦好“業(yè)務(wù)大講堂”、抓好“基本業(yè)務(wù)+”學(xué)習(xí)、開展“治低治粗治差”行動(dòng)基礎(chǔ)上，組織開展“機(jī)關(guān)工匠”評(píng)選活動(dòng)，引領(lǐng)黨員干部追求卓越，帶動(dòng)“五細(xì)”蔚然成風(fēng)。發(fā)揮評(píng)議工作的“指揮棒”作用，將整頓作風(fēng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作納入?yún)^(qū)、縣（市）主要責(zé)任指標(biāo)考評(píng)體系。各地區(qū)各部門要圍繞工作重點(diǎn)，緊密結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性開展工作，拿出硬招實(shí)招，打造特色品牌。市直部門既要以上率下，將先進(jìn)理念、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)規(guī)范向系統(tǒng)延伸、基層拓展，又要轉(zhuǎn)換視角，善于發(fā)現(xiàn)基層工作推進(jìn)不暢、權(quán)責(zé)不匹配等問題，督促整改，同步提升。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)作用，帶頭謀劃，深入研究，破解難題，力戒形式主義。參照省深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，調(diào)整市作風(fēng)整頓組織機(jī)構(gòu)，保留領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、法治環(huán)境專項(xiàng)組和營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)組，辦公室在原有綜合協(xié)調(diào)組、監(jiān)督問責(zé)組、宣傳報(bào)道組的基礎(chǔ)上，增設(shè)“五細(xì)”要求落實(shí)組。各地區(qū)各部門要進(jìn)一步發(fā)揮直查直辦解決突出作風(fēng)問題的積極作用，采取提級(jí)辦理、聯(lián)合直查、現(xiàn)場(chǎng)辦公等方式，妥善解決社會(huì)反映強(qiáng)烈的問題，避免當(dāng)“二傳手”、轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去、不了了之。圍繞企業(yè)全生命周期提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化包保項(xiàng)目、聯(lián)席會(huì)辦、幫辦代辦等服務(wù)機(jī)制，創(chuàng)新“早餐會(huì)”、“下午茶”、“基層日”、“項(xiàng)目日”等政企互動(dòng)機(jī)制，支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目審批、要素保障和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的問題。聘請(qǐng)第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)，對(duì)標(biāo)國(guó)家營(yíng)商環(huán)境評(píng)價(jià)核心指標(biāo)，開展全市營(yíng)商環(huán)境綜合評(píng)價(jià)，查找差距，以評(píng)促改，全面優(yōu)化。增強(qiáng)首創(chuàng)活力，提升品牌價(jià)值，堅(jiān)持帶著課題走、帶著問題走，既要走線下，也要走線上；既要走本級(jí)，也要下沉走基層；既要立足部門獨(dú)立走，更要推動(dòng)跨部門聯(lián)合走。（六）抓實(shí)制度機(jī)制建設(shè)。三是辦好群眾投訴。二是落實(shí)惠民政策。一是把握群眾需求。開展涉企執(zhí)行失范、損害群眾權(quán)益專項(xiàng)治理，實(shí)施重點(diǎn)案件評(píng)查，甄別糾正涉企產(chǎn)權(quán)冤假錯(cuò)案，嚴(yán)肅查處違規(guī)執(zhí)法、以案謀私、利益輸送問題，曝光重大行政違法典型案例。加強(qiáng)誠(chéng)信體系建設(shè),治理“新官不理舊賬”、持續(xù)推進(jìn)“清賴行動(dòng)”，重點(diǎn)清理拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款；集中整頓旅游、工程建設(shè)、食品藥品、交通運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)領(lǐng)域市場(chǎng)秩序，著重查處工程驗(yàn)收結(jié)算環(huán)節(jié)不規(guī)范行為；深入清理涉企收費(fèi)事項(xiàng)，進(jìn)一步提高企業(yè)獲取水電氣熱便利度，為企業(yè)創(chuàng)造規(guī)范有序的市場(chǎng)秩序。集中治理脫貧攻堅(jiān)、教育醫(yī)療、低保救助殯葬、城管供暖泊車等民生領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)侵害群眾利益問題，推動(dòng)政策普惠落實(shí)、維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益。嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶、其他特定關(guān)系人違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，在土地供應(yīng)、項(xiàng)目審批、資金分配、工程結(jié)算等過程中內(nèi)外勾結(jié)、說情打招呼的突出問題，保障市場(chǎng)主體公平競(jìng)爭(zhēng)。（四）抓實(shí)營(yíng)商環(huán)境專項(xiàng)整治。鞏固行政執(zhí)法下沉改革成果，充分發(fā)揮綜合行政執(zhí)法作用；建立柔性執(zhí)法機(jī)制，探索實(shí)行包容審慎監(jiān)管。優(yōu)化整合審批前的評(píng)價(jià)評(píng)估環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)勘驗(yàn)、測(cè)繪、審圖、驗(yàn)收聯(lián)審聯(lián)批，進(jìn)一步壓縮審批時(shí)限。在哈爾濱新區(qū)、國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)（含綜合保稅區(qū)）健全并落實(shí)建設(shè)用地區(qū)域評(píng)估制度，探索推行“標(biāo)準(zhǔn)地”模式。三是加快工程建設(shè)審批制度改革。二是深化商事制度改革。一是積極推動(dòng)政務(wù)服務(wù)改革。對(duì)媒體曝光、領(lǐng)導(dǎo)批示的問題，不認(rèn)真整改或整改不到位的，要一查到底，既要追責(zé)問責(zé)，又要公開通報(bào)，不斷釋放整頓作風(fēng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境不獲全勝絕不收兵的強(qiáng)烈信號(hào)。三是嚴(yán)肅通報(bào)問責(zé)。二是著力深化整改。一是精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題。落實(shí)好容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為敢想的人“開綠燈”，為敢干的人“兜住底”，激勵(lì)廣大黨員干部敢為人先、敢闖新路，放開手腳干事創(chuàng)業(yè)。對(duì)實(shí)績(jī)突出、擔(dān)當(dāng)有為，特別是在疫情防控中堪當(dāng)重任的優(yōu)秀干部大膽提拔重用，對(duì)工作后進(jìn)、不適應(yīng)崗位要求的及時(shí)調(diào)整，讓干得好的有動(dòng)力，干得差的有壓力，引導(dǎo)黨員干部干在實(shí)處、走在前列。認(rèn)真總結(jié)各行業(yè)各戰(zhàn)線克服困難、變被動(dòng)為主動(dòng)、推動(dòng)改革發(fā)展、改善民生福祉的好做法、好經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)事跡，大張旗鼓地宣傳表彰，激勵(lì)引領(lǐng)黨員干部崇尚實(shí)干、只爭(zhēng)朝夕、奮發(fā)有為，為振興發(fā)展多作貢獻(xiàn)。三、具體措施（一）抓實(shí)正向激勵(lì)引導(dǎo)。（五）重點(diǎn)解決“服務(wù)群眾最后一公里”問題。（四）重點(diǎn)解決“營(yíng)商環(huán)境再優(yōu)化”問題。（三）重點(diǎn)解決“擔(dān)當(dāng)作為”問題。（二）重點(diǎn)解決“決策部署落實(shí)”問題。二、工作重點(diǎn)（一）重點(diǎn)解決“干事創(chuàng)業(yè)精氣神”問題。Xxxx局黨委2018年4月8日第四篇：2020年全市深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境實(shí)施方案2020年全市深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境實(shí)施方案為切實(shí)發(fā)揮整頓作風(fēng)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境對(duì)克服疫情影響、加快改革發(fā)展的保障作用，根據(jù)《2020年全省深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境實(shí)施方案》，結(jié)合我市實(shí)際，制定本實(shí)施方案。要充分運(yùn)用多種媒體媒介,多形式宣傳形成強(qiáng)大輿論聲勢(shì)。對(duì)內(nèi),各小組要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),綜合協(xié)調(diào)組要發(fā)揮中樞大腦的作用,做好指導(dǎo)督導(dǎo)工作，及時(shí)傳達(dá)縣領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的有關(guān)要求和工作進(jìn)展情況。(二)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)研究謀劃和組織推動(dòng)機(jī)關(guān)千部作風(fēng)整頓頓工作。開展作風(fēng)公開評(píng)議，組織企業(yè)問卷調(diào)查，推動(dòng)作風(fēng)整頓取得實(shí)效、營(yíng)商環(huán)境加速改善。強(qiáng)化專項(xiàng)整治措施，確定階段整治目標(biāo)，一項(xiàng)任務(wù)接著一項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)，一個(gè)難點(diǎn)接著一個(gè)難點(diǎn)突破。結(jié)合實(shí)際和自身特點(diǎn)找準(zhǔn)突出問題，明確整頓重點(diǎn)，科學(xué)制定實(shí)施方案。工作有畏難情緒,工作出現(xiàn)失誤,不愿承擔(dān),、方法措施我局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,從2018年3月底開始, 作風(fēng)整頓工作按三個(gè)階段安排，到年底基本結(jié)束。重點(diǎn)是:信奉“只要不出事,寧可不干事”,從內(nèi)心上不愿意為企業(yè)承擔(dān)責(zé)任,不愿幫助企業(yè)解決問題。