【正文】 。：田間管理。：育種工作。：工作總結(jié)、上報試驗數(shù)據(jù)。：本田管理。：播種、苗床管理、春整地（撈地、耙地、撒肥、施藥）、預留試驗地塊。黨總支部每季度組織一次對園區(qū)各部門、下屬各支部黨建推進情況、工作落實情況檢查考核評比，考核結(jié)果與部門和領導年終評先評優(yōu)掛鉤，凡黨建工作推進不力、責任落實不到位的部門，年底不得評為綜合先進，部門負責人不得評為先進個人。(三)強化督查考核。園區(qū)2020年將列支XX萬元黨建專項資金，用于園區(qū)黨建陣地建設和特色黨建打造，以后每年將列支黨建專項經(jīng)費不少于XX萬元。辦公室要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，各部門要高度重視黨建工作，把黨建工作作為推進本部門工作的有效抓手，積極配合工作，履職盡責，確保黨建工作扎實推進。園區(qū)成立黨建工作推進領導小組，組長：黨總支書記、總經(jīng)理，副組長：副書記、副總經(jīng)理，成員：園區(qū)各部門負責人、下屬各支部書記。提升伙食品質(zhì)，達到品種繁多，安全放心，服務周到的園區(qū)舒心環(huán)境。提升物業(yè)服務質(zhì)量，達到干凈整潔，安全通暢、管理正規(guī)有序的園區(qū)生活環(huán)境。四是創(chuàng)造宜商環(huán)境。一個季度組織一次科技成果交流和科技創(chuàng)新論壇會。一個季度組織一次項目洽談會。在強化服務，細化服務，提高服務上下功夫，真正解決園區(qū)企業(yè)困難。搭建資源共享平臺。設立“科技創(chuàng)業(yè)種子資金”，解決企業(yè)初創(chuàng)期需求。組織優(yōu)秀人才博覽會等，為企業(yè)解決用人難題。搭建人才服務平臺。二是搭好“四個平臺”。熱心為園區(qū)科技人才、外籍人才做好服務，及時提供各類幫助。積極開展走訪幫扶活動，在逐個企業(yè)走訪的基礎上，分門別類地制訂幫扶計劃，黨總支成員和各支部建立聯(lián)系點，幫助企業(yè)解決發(fā)展過程中遇到的困難。園區(qū)已入駐的XX家企業(yè)中，既有科技領先、運轉(zhuǎn)成熟的龍頭企業(yè)，也有孵化中初創(chuàng)階段的中小企業(yè)，如何推進企業(yè)發(fā)展，創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，特別是在國家高新產(chǎn)業(yè)中占有一席之地，是科技園黨組織工作的重中之重，必須緊盯工作重心，積極做好服務保障工作，帶領企業(yè)迎接挑戰(zhàn)，克服困難，創(chuàng)造新業(yè)績。黨員活動室設在地下車庫健身房。黨總支辦公室和黨代表工作室設在X號樓。新思想新時代新征程新發(fā)展理念宣傳長廊，設在X區(qū)步道旁。三長廊：即黨史教育長廊，在南門外西側(cè)9塊宣傳燈箱。兩平臺：即科技園建設和科技成果展示平臺，地點在X號樓X樓大廳，重新裝修，引入高科技設備。地點設在XX樓多功能廳，完善設施和內(nèi)容，主要用于黨課教育。在黨建陣地建設上，按照市委組織部的要求，結(jié)合園區(qū)實際，高標準打造“一所兩平臺三長廊四室”。對不落實的黨支部第一次督促整改，第二次視情給予組織處理。三是加強經(jīng)常檢查督指導。二是完善黨建基本資料。園區(qū)各支部必須建立七項制度，即：會議制度、黨課制度、黨支部主題黨日制度、民主生活制度、民主評議黨員制度、黨員匯報制度、報告工作制度。一是完善黨建工作制度。園區(qū)黨組織每年要樹立23個支部、10名黨員為園區(qū)黨建工作典型。園區(qū)黨總支從2020年開始每年開展一次對黨員的“三評議”活動，凡在企業(yè)中作用發(fā)揮不好，沒有起到示范帶動作用，不是企業(yè)工作中標兵的黨員要視情給予警示談話。園區(qū)黨員基本標準是成為所在企業(yè)的骨干和標兵。全方位服務企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展，在園區(qū)發(fā)展和科技創(chuàng)新上，做到黨的領導與企業(yè)的管理思想統(tǒng)一，認識統(tǒng)一，黨組織不僅要帶領職工攻堅克難，更要積極出謀劃策，充分調(diào)動科技人才、企業(yè)職工的積極性，盡最大努力完成企業(yè)的各項工作任務。三是充分發(fā)揮“兩個”關鍵作用，助力園區(qū)企業(yè)發(fā)展。重視新黨員的發(fā)展工作，抓好三個重點培養(yǎng)：即把重點把企業(yè)法人、科技人才、技術骨干作為培養(yǎng)對象，更好地起到非公企業(yè)黨建的示范和引領作用。園區(qū)黨員隊伍管理以黨員必須過組織生活為基準，所有黨員要納入黨組織管理。園區(qū)黨建實行網(wǎng)絡化建設，一個支部分包一棟樓，黨支部派出黨建樓棟指導員。在摸清底數(shù)基礎上，園區(qū)黨總支將建立好管理臺賬，并對今后新入駐企業(yè)及時跟進，建立好動態(tài)管理體系。摸清企業(yè)法人和科技人才非黨員情況。對園區(qū)所有黨員情況包括已轉(zhuǎn)入組織關系的黨員和未轉(zhuǎn)入組織關系的黨員進行一次摸底登記。XX科技園作為非公有制企業(yè)，在黨的組織建設上和兩個作用發(fā)揮上還有不少差距，園區(qū)黨總支將在認真學習黨的十九大精神的基礎上，按照省、市、區(qū)組織部門的要求，針對園區(qū)企業(yè)多的特點，2020年，在提高黨組織的覆蓋面和兩個作用發(fā)揮上采取有效措施，抓出成效。在教育方法上，線上與線下教育相結(jié)合，保證學習效果，不斷打牢“園區(qū)精神”的思想基礎。五是抓好“園區(qū)精神”教育。四是抓好“五大發(fā)展理念”教育。三是抓好社會主義核心價值觀教育。二是抓好“立足本職崗位建功”活動。在教育內(nèi)容上，按照上級黨組織要求，結(jié)合園區(qū)企業(yè)的實際，2020年確定5個教育主題：一是抓好“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化開展。工作措施(一)抓實思想建設，不斷提高政治站位。舉辦首屆國家XX科技園“科技嘉年華周”活動，組織科技游園、科技成果展示、科普知識體驗、科技知識競賽、文藝表演、美食品嘗等，讓全體市民走進園區(qū)。定期開展青少年科普和高科技知識教育培訓活動，讓廣大青少年走進園區(qū)。打造開放的園區(qū)，服務社會，服務人民群眾，逐步完善“黨建+服務”體系建設，實現(xiàn)有效服務園區(qū)企業(yè)。各黨支部要與企業(yè)發(fā)展相融合，打造特色支部，在黨員中設立先鋒崗、標兵崗，助力企業(yè)更好更快發(fā)展。在對園區(qū)企業(yè)服務上，加大政府對科技企業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳輔導力度，協(xié)助企業(yè)獲取專項經(jīng)費的獎勵和支持，為入駐企業(yè)發(fā)展提供強勁發(fā)展動力。圍繞園區(qū)部分初創(chuàng)企業(yè)的發(fā)展需要，園區(qū)黨總支和各支部要積極參與，積極支持，主動做好工作，引導黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，逐步完善“黨建+科技”體系建設，在精準招商、精準孵化上起到引領作用。在精準招商上，園區(qū)黨組織要以高度的政治責任感積極參與，引導黨員勇于攻堅克難，高質(zhì)量地完成園區(qū)招商任務，爭做招商工作排頭兵。另一方面園區(qū)黨總支、各企業(yè)黨支部要積極做好服務工作，真心熱情為為他們創(chuàng)造良好的生活工作條件，使他們靜心聚力施展才華，逐步完善“黨建+統(tǒng)戰(zhàn)”體系建設，同心協(xié)力謀發(fā)展，促發(fā)展。園區(qū)黨總支要堅持在立足調(diào)動民主黨派、各民主人士、科技精英的積極性上作引領。七是挖掘人才資源，凝聚發(fā)展合力。力爭把園區(qū)高標準打造成具有突出特點的省、市、區(qū)開放式黨組織生活基地、非公黨建示范點。形成經(jīng)常性的園區(qū)兩級黨組織座談黨建體會、科技英才探討創(chuàng)新體會，企業(yè)經(jīng)理共謀發(fā)展思路的工作機制。六是加強學習研討，共謀發(fā)展思路。每年園區(qū)組織一次大型表彰會，表彰X至X個特色黨支部，表彰XX個先進個人，并對園區(qū)模范團體和人物的先進事跡進行宣傳。在黨組織中開展爭創(chuàng)全國、省、市、區(qū)先進黨組織活動，園區(qū)黨總支作表率，制定爭創(chuàng)工作標準，力爭兩年內(nèi)爭創(chuàng)達標。同時，以黨的十九大精神、“兩學一做”學習教育、“三嚴三實”“不忘初心，牢記使命”主題教育、社會主義核心價值觀、“五大發(fā)展理念”等為主題在園區(qū)開展一月一專題教育，具體內(nèi)容和形式由各支部抓好落實，逐步完善“紅色思想”建設體系，打牢園區(qū)黨員、干部、職工先進性的思想基礎。四是加強理論武裝，鞏固思想根基。園區(qū)黨建設施建設分為主陣地和輔陣地：主陣地建設以園區(qū)黨總支為主，2020年投入不少于XX萬元，建設科技含量高、功能齊全、設施配套的“習近平新時代中國特色社會主義思想”講習所、黨群服務中心、黨員活動室，以及室外宣傳廣場、宣傳長廊等，并在園區(qū)黨組織中實現(xiàn)共享、共用。根據(jù)上級黨組織要求，結(jié)合非公有制黨建實際，由園區(qū)黨總支明確園區(qū)內(nèi)兩級黨組織制度建設的內(nèi)容和標準，并督促落實，逐步完善黨的工作制度體系建設，用制度建設保障園區(qū)黨組織政治生活的嚴肅性。在摸清黨員底數(shù)的基礎上，報請上級黨工委將園區(qū)黨總支升級為黨委，園區(qū)內(nèi)建立不少于X黨支部，達到園區(qū)所有入駐企業(yè)都納入組織管理，園區(qū)企業(yè)都有黨組織，逐步完善黨組織體系建設，實現(xiàn)園區(qū)黨組織全覆蓋。二、工作目標任務針對園區(qū)黨建工作的特點和園區(qū)科技企業(yè)的實際，黨建工作確定10項目標任務。園區(qū)黨總支堅持以黨建工作為引領，提出了以打造政治建設堅強有力的“紅色園區(qū)”為抓手，全面推進園區(qū)發(fā)展，促進科技創(chuàng)新活力迸發(fā)的“藍色園區(qū)”和生態(tài)優(yōu)美的“綠色園區(qū)”建設，讓黨旗在園區(qū)高高飄揚的總目標。第四篇：xx科技園區(qū)黨建工作實施方案xx科技園區(qū)黨建工作實施方案XX科技園區(qū)屬于非公有制企業(yè)，目前園區(qū)已入駐企業(yè)XX家，其中3/4為科技型企業(yè)。園區(qū)將黨建工作納入園區(qū)進展目標考核體系，作為一項最主要內(nèi)容，并實行“一票否決”。園區(qū)2020年將列支XX萬元黨建專項資金，用于園區(qū)黨建陣地建設和特色黨建打造，以后每年將列支黨建專項經(jīng)費不少于XX萬元。辦公室要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門要高度重視黨建工作，把黨建工作作為推動本部門工作的有效抓手，主動協(xié)作工作，履職盡責，確保黨建工作扎實推動。園區(qū)成立黨建工作推動領導小組，組長:黨總支書記、總經(jīng)理，副組長:副書記、副總經(jīng)理，成員:園區(qū)各部門負責人、下屬各支部書記。提升伙食品質(zhì)，到達品種繁多，安全放心，服務周到的園區(qū)舒心環(huán)境。提升物業(yè)服務質(zhì)量，到達潔凈潔凈，安全通暢、管理正規(guī)