【正文】 第一篇：西南大學行政管理畢業(yè)論文題目西南大學網(wǎng)絡(luò)與繼續(xù)教育學院2013年春行政管理專業(yè)畢業(yè)論文題目我國服務(wù)型政府建設(shè)的實踐與思考 責任政府建設(shè)的問題及對策探析 論我國誠信政府建設(shè)的途徑 論我國公務(wù)員績效考核指標體系的設(shè)計 論我國公務(wù)員激勵機制的建設(shè) 論我國行政復(fù)議制度的不足與完善 論公共部門人力資源的開發(fā)和利用 我國基層政府績效評估體系建設(shè)探討 稅收征管改革后有效實施稅源管理的思考 公共危機中的政府協(xié)調(diào)機制探討 地方政府應(yīng)急管理機制建設(shè)初探 完善領(lǐng)導(dǎo)干部責任追究制度研究 行政首長問責制初探 鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的難點與對策探析 農(nóng)村基層政府執(zhí)政能力建設(shè)問題探析 “上有政策、下有對策”的動因與對策研究 新農(nóng)村建設(shè)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的功能缺失及對策探討 我國農(nóng)村基層政府社會管理創(chuàng)新初探 公費醫(yī)療制度的問題與對策探討 鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府債務(wù)問題的現(xiàn)狀、成因和對策探討 縣級政府宏觀決策中黨政關(guān)系研究 中外利益集團在政策制定中的作用比較分析 論公共政策評估的困難與創(chuàng)新 論公共政策制定中的公民參與 行政決策民主化和科學化的思考 我國公民參與政府公共決策的困境及出路探析 我國政府機構(gòu)改革的難點與對策分析 政府網(wǎng)站建設(shè)的現(xiàn)狀、問題及對策探析 事業(yè)單位人事制度改革探討 行政溝通中的障礙及對策探析 建立符合我國國情的公務(wù)員職位分類制度研究 市場經(jīng)濟條件下廉政建設(shè)問題研究 論經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期我國行政法治的建設(shè) 完善我國行政監(jiān)督制度的思考 依法保護我國環(huán)境問題的思考 論電子政務(wù)績效評估指標體系的構(gòu)建 經(jīng)濟全球化背景下我國反腐敗斗爭的新思路60論電子政務(wù)的法制建設(shè) 加強財政工作廉政建設(shè)的對策探討 政府信息化給政府管理帶來的機遇、挑戰(zhàn)及對策探析 制約政府網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的主要因素及對策探討 論政府公共形象的設(shè)計 論西部欠發(fā)達地區(qū)政府促進縣域經(jīng)濟發(fā)展的途徑與對策 城市公共物品有效供給分析 論市場經(jīng)濟條件下我國政府經(jīng)濟調(diào)控模式的轉(zhuǎn)變“騙?！爆F(xiàn)象的原因及對策分析 我國城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系的現(xiàn)狀及對策探討 我國城市社區(qū)治理模式探討 我國農(nóng)村社會保障體系問題及對策分析 我國政府信息公開制度的問題及對策探析 我國村民自治存在的問題與對策探討 我國非政府組織的功能分析 論行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與影響力的關(guān)系 我國行政服務(wù)中心建設(shè)的問題及對策探討 論我國政府職能轉(zhuǎn)變的動因 地方政府行政管理過程中的制度創(chuàng)新研究 提高我國行政效率的途徑分析 論市場經(jīng)濟條件下政府職能的轉(zhuǎn)變 論城市公共交通管理體制的改革 我國電子政務(wù)建設(shè)的問題及對策探討第二篇：2013行政管理畢業(yè)論文題目行政管理專業(yè)畢業(yè)論文參考選題所列選題為參考選題，學生可根據(jù)自己的興趣或?qū)ｉL選擇其他題目作為畢業(yè)論文選題，但必須符合行政管理專業(yè)的要求；所列選題題目一般較大，學生可選擇其中的一部分或幾部分內(nèi)容作為畢業(yè)論文的選題；但應(yīng)避免題目相同；畢業(yè)論文指導(dǎo)教師將考慮學生選題、教師職稱與研究方向、學生綜合排名以及學生意愿等多個因素綜合確定；畢業(yè)論文撰寫應(yīng)嚴格遵循學校與學院的規(guī)定，并實行論文集中開題、定期定點指導(dǎo)、中期檢查、公開答辯等制度；學生最遲應(yīng)在3月20前確定論文選題，并由各班班長匯總后統(tǒng)一上報行政管理系；論文選題經(jīng)畢業(yè)論文指導(dǎo)小組研究確定，不準隨意更改。選題范圍：一、政府改革、政府職能轉(zhuǎn)變中外政府經(jīng)濟職能比較研究當前我國政府職能轉(zhuǎn)變的動因和內(nèi)容研究政府職能發(fā)展趨勢研究不同層級政府組織的比較研究縣級政府改革的理論與實踐研究我國地方政府機構(gòu)改革研究我國鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點、現(xiàn)狀與改革研究中外行政組織體制比較研究西方國家行政改革的研究美國各州獨立管理機構(gòu)的地位、組織和職能研究1英國地方政府組織體制的發(fā)展與演變1德國、加拿大聯(lián)邦制比較研究1經(jīng)濟全球化對中國行政管理的影響及對策研究1經(jīng)濟全球化與中國地方政府行政管理模式變革二、公務(wù)員制度、企事業(yè)人事管理1西方文官制度研究1我國國家公務(wù)員制度的基本特點研究1人力資源開發(fā)研究公務(wù)員績效評估體系研究2我國國家公務(wù)員培訓(xùn)研究2當前人才流動中的問題與對策研究2建立符合我國國情的公務(wù)員職位分類制度研究2中國公務(wù)員管理體制研究 公務(wù)員聘用制度研究公務(wù)員辭職、辭退理論與實踐研究 公務(wù)員考試評價機制研究 公務(wù)員保障機制研究試論激勵機制在中國公務(wù)員制度中的確立與作用 基層領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)要求之淺見基于激勵機制視域下的公共部門人力資源開發(fā)研究 行政能力視角下的公共部門人力資源管理研究 互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展對社會組織帶來的深刻影響 大學生村官的素質(zhì)和能力提升的致思理路20．西方文官制度研究21．我國國家公務(wù)員制度的基本特點研究 22．論公務(wù)員的行政道德規(guī)范 23．公務(wù)員考績研究24．我國國家公務(wù)員培訓(xùn)研究25．當前人才流動中的問題與對策研究26．建立社和我國國情的公務(wù)員職位分類制度研究 27．中國公務(wù)員管理體制研究 28．社會主義行政領(lǐng)導(dǎo)的角色研究 29．公務(wù)員聘用制度研究30．公務(wù)員辭職．辭退理論與實踐研究 31．行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與影響力的關(guān)系研究 32．民主型領(lǐng)導(dǎo)與專制型領(lǐng)導(dǎo)的比較研究 33．論社會主義國家政民關(guān)系的本質(zhì)研究 34．試論政府公關(guān)與企業(yè)公關(guān)之異同研究 35．社會主義國家開展政府公關(guān)的必要性研究 36．政府公關(guān)對搞好政民關(guān)系的意義研究三、行政決策、行政執(zhí)行、行政溝通2地方政府的政策制定程序研究 中西行政決策觀念之異同研究3淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點研究3論地方政府的政策執(zhí)行行為研究3“上有政策、下有對策”之動因與對策研究3地方政策執(zhí)行不到位的原因與對策研究3試論行政決策沖突的表現(xiàn)、原因和解決方式研究3行政授權(quán)理論與實踐研究3行政溝通中的障礙與對策研究37．論縣（市）宏觀決策中黨政關(guān)系研究 38．淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點研究39．試論行政決策沖突的表現(xiàn)．原因和解決方式研究 40．改革過程中的漸進決策研究 41．中西行政決策觀念之異同研究42．我國傳統(tǒng)決策文化對當代行政決策的影響研究 43．行政溝通中的障礙與對策研究 44．論地方政府的政策執(zhí)行行為研究45．“上有政策．下有對策”之動因與對策研究 46．行政授權(quán)理論與實踐研究47．行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究 48．當前我國腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的原因研究 49．當前我國權(quán)力腐敗的特點研究 50．標本兼治反腐倡廉的對策研究 51．輿論監(jiān)督研究52．各國行政監(jiān)督比較研究53．行政決策的民主化．科學化研究 54．我國當前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究 55．行政訴訟法對加強行政管理的作用研究 56．行政道德與行政法制的關(guān)系研究57．政府機關(guān)后勤服務(wù)管理社會化改革研究 58．“會議”與行政決策研究59．我國鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點．現(xiàn)狀與