辦事公開制度(參考版)
2024-10-24 21:06本頁面
【正文】 第三條對(duì)辦事公開的內(nèi)容，嚴(yán)格實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，由領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)把關(guān)和督促落實(shí)。及時(shí)將新出臺(tái)的規(guī)劃建設(shè)管理政策法規(guī)通過網(wǎng)絡(luò)、政務(wù)公開欄進(jìn)行公開。在不違反國(guó)家有關(guān)保密法規(guī)和紀(jì)律的前提下，公開的重點(diǎn)為直接與管理服務(wù)對(duì)象利益相關(guān)的問題，公開的內(nèi)容應(yīng)簡(jiǎn)明易懂，便于落實(shí)與監(jiān)督。第七條監(jiān)督措施公開：對(duì)不正之風(fēng)，如以權(quán)謀私、辦事拖拉、相互推諉、吃、拿、卡、要等不良現(xiàn)象和違反制度的情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必嚴(yán)肅處理，歡迎廣大群眾予以監(jiān)督舉報(bào)，投訴電話：0593 —8815667第八條公開的方式：上墻公示、公開欄公示、印發(fā)辦事指南材料等。第五條承辦人姓名、職務(wù)、權(quán)限、咨詢電話公開。第三條窗口辦事公開：辦理事項(xiàng)公開、辦理程序公開（包括需要提交的申辦材料、辦理時(shí)間）、辦理結(jié)果公開。第四篇：辦事公開制度辦事公開制度第一條 辦事公開應(yīng)遵循實(shí)事求是、民主監(jiān)督的原則，方便群眾辦事。效能監(jiān)督機(jī)構(gòu)設(shè)在局監(jiān)察室，公開效能投訴電話：。對(duì)管理服務(wù)對(duì)象進(jìn)行行政處罰，必須按相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處罰，并公開處罰標(biāo)準(zhǔn)，讓管理服務(wù)對(duì)象心服口服。局行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目，按照市物價(jià)部門的要求制作公示欄公開公布。設(shè)立含有單位領(lǐng)導(dǎo)及工作人員相片、姓名、職務(wù)、工作職責(zé)等內(nèi)容的公示欄，工作人員必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，自覺接受管理服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督。工作人員上班時(shí)間必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，持證掛牌上崗，文明服務(wù)，使用文明用語，管理服務(wù)對(duì)象可隨時(shí)監(jiān)督工作人員的工作情況。對(duì)局承擔(dān)的行政審批項(xiàng)目的審批依據(jù)、條件、程序、資料要求、辦理時(shí)限、承辦人、負(fù)責(zé)人、辦事紀(jì)律、辦事結(jié)果等在局網(wǎng)站、政務(wù)公開欄和市電子監(jiān)察網(wǎng)公開，同時(shí)編印有關(guān)一次性告知資料，以備管理服務(wù)對(duì)象索取，管理制度《辦事公開制度》。對(duì)管理服務(wù)對(duì)象提出的政策咨詢，有明確規(guī)定的立即予以答復(fù)，沒有明確規(guī)定的要在三日內(nèi)請(qǐng)示上級(jí)主管部門后給予明確答復(fù)。第二條公開的內(nèi)容和要求：。第三篇：辦事公開制度第一條辦事公開制度以規(guī)范透明服務(wù)為重點(diǎn)，按照有關(guān)規(guī)定，將機(jī)關(guān)辦事依據(jù)、職責(zé)、內(nèi)容、方式、程序、條件、時(shí)限、結(jié)果與紀(jì)律等向管理服務(wù)對(duì)象公開，接受管理服務(wù)對(duì)象監(jiān)督的制度，辦事公開制度。無正理由不服從分工或?yàn)閭€(gè)人私事、私利發(fā)生爭(zhēng)吵，造成不良影響的，扣發(fā)年終一次性獎(jiǎng)金，并視其情節(jié)、后果給予待崗、下崗處理。(5)不執(zhí)行管理規(guī)章制度，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，給予告誡、扣發(fā)獎(jiǎng)金、停發(fā)補(bǔ)貼、待崗、下崗、黨政紀(jì)處分等處理。情節(jié)嚴(yán)重的，將對(duì)照黨政紀(jì)條例給予紀(jì)律處分，對(duì)照法律法規(guī)追究法律責(zé)任。(2)不認(rèn)真履行首問責(zé)任制和“一次性”告知制，遇事推諉、不 熱情服務(wù)、態(tài)度粗暴，被發(fā)現(xiàn)一次或群眾舉報(bào)查實(shí)一次，扣發(fā)當(dāng)事人當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)；年內(nèi)被發(fā)現(xiàn)兩次停發(fā)半年的獎(jiǎng)勵(lì)；年內(nèi)被發(fā)現(xiàn)三次停發(fā)年終一次性獎(jiǎng)金。（五）實(shí)行踐諾活動(dòng)，兌現(xiàn)責(zé)任追究。宣傳不力、制度不全、工作不到位，將追究分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。利用各種宣傳工具，采取多種宣傳形式對(duì)辦事公開的內(nèi)容進(jìn)行宣傳，做到家喻戶曉。給予告誡、責(zé)令檢查、限期整改。（三）堅(jiān)持依法公開、全面公開、及時(shí)便民、便于監(jiān)督的原則，對(duì)執(zhí)行政策、執(zhí)法程序、違法責(zé)任、服務(wù)項(xiàng)目、辦事程序、辦事時(shí)限、辦事結(jié)果、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)、服務(wù)承諾、職責(zé)任務(wù)、監(jiān)督方式等實(shí)行公開。（二）主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦事公開工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其職責(zé)范圍內(nèi)的辦事公開工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；此項(xiàng)工作列入目標(biāo)管理考核。對(duì)在民主評(píng)議工作中敷衍塞責(zé)、弄虛作假，造成影響的，除按規(guī)定處理直接責(zé)任人外，并按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定追究負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。評(píng)議時(shí)，要認(rèn)真做好思想工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取意見。將群眾評(píng)議結(jié)果及各部門的整改措施在一定范圍內(nèi)進(jìn)行反饋。由辦事公開領(lǐng)導(dǎo)小組匯總評(píng)議結(jié)果，及時(shí)反饋給各部門，并要求其制定切實(shí)的整改
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