紀檢監(jiān)察工作匯報(參考版)
2024-10-21 12:20本頁面
【正文】 三、下段工作打算繼續(xù)做好反腐倡廉宣傳教育工作；組織對市域內藥品企業(yè)依法行政行為的回訪抽查活動；加強對黨風廉政建設和反腐敗工作資料的收集整理；配合做好系統(tǒng)機構改革有關工作；加強元旦、春節(jié)期間反腐倡廉工作。我們緊緊抓住兩個安全即食品藥品安全和人員安全這根主線，將紀檢監(jiān)察工作同學習實踐科學發(fā)展觀活動、能力建設年、作風建設年、改革創(chuàng)新年、黨風廉政建設宣傳教育月活動、百名局長幫百企活動及我局開展的“三正四比六型”活動（三正即講正氣、說正話、做正事；四比即比學習、比團結、比干勁、比奉獻；六型即學習型、服務型、廉潔型、創(chuàng)新型、節(jié)約型、效能型）等主題活動有機結合起來，并將紀檢監(jiān)察工作融入到各個主題活動之中，促進了食品藥品監(jiān)管工作任務的進一步落實。（六）抓載體，促進主題活動開展。按照省局《關于開展全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察“改革創(chuàng)新年”活動實施方案》的要求，我們確定了調研選題，認真組織調研，并撰寫了調研論文《突出重點、創(chuàng)新載體、健全機制，深入推進食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)反腐倡廉宣傳教育》。今年的黨組民主生活會議，邀請了市委指導小組，市紀委領導、市人大代表、政協(xié)委員、行政相對人代表及局機關黨員代表參加，局黨組一班人通過會前收集到的意見和建議，認真開展批評和自我批評，并針對存在的問題認真研究整改方案，全面整改。對新履職干部和參加GMp、GSp認證、驗收、檢查的人員，由黨組書記進行廉政談話，明確廉政責任和要求，正確對待權力，加強自身修養(yǎng)，做到權為民所用。完善了《潛江市食品藥品監(jiān)督管理局工作規(guī)則》、《首問責任制度》、《限時辦結制度》、《服務承諾制度》、《一次性告知制度》、《崗位責任制度》等制度，做到用制度約束人，制度面前人人平等。（四）抓制度，促進工作科學規(guī)范。今年以來，認真開展了治理小金庫、公車私駕等專項清理。對系統(tǒng)工作人員執(zhí)行有關禁令和禁酒令、工作作風、工作效率、應急值守等情況進行了監(jiān)察。每次都是局黨組書記、局長樊孝禎同志親自上線，與聽眾進行直接交流，既掌握了第一手資料，收集了情況，又加強了對局的職能、法律法規(guī)及工作的宣傳，收到了較好的效果。據統(tǒng)計，今年以來，共發(fā)放各類調查表500余份，收回450份，收集意見和建議20多條。加強政風行風的監(jiān)察。在行政許可審批過程中，對符合條件的許可事項，在規(guī)定的時限內提前辦結；對布局不合理、群眾不滿意、不符合條件的許可事項，向前來辦理的人員講清政策、說明理由，并書面告知。我局將所有行政審批項目進入了市政府行政服務中心，并指派專人在中心負責此項工作。這樣做有效保證了執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，杜絕了吃、拿、卡、要行為的發(fā)生，提高了工作的效能和質量。通過在日常監(jiān)督檢查和行政執(zhí)法過程中向行政相對人發(fā)放《日常監(jiān)管、認證、驗收意見反饋表》，及時了解監(jiān)督檢查人員是否公開公平，廉潔效能。加強依法行政行為的監(jiān)察。通過豐富多彩的反腐倡廉教育，使干部職工心靈受到了震撼，作風得到了錘煉，思想得到了升華。結合不同階段的實際情況，制作了潛江市食品藥品監(jiān)督管理局廉政文化卡，發(fā)放到全系統(tǒng)每位工作人員手中，文化卡內容涉及廉政詩歌、格言警句、小故事等各個方面，使他們感到一卡在手，警鐘常鳴。在學習過程中，既學習黨的三代中央領導集體和胡錦濤總書記關于加強黨性修養(yǎng)、加強作風建設等重要論述，學習《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》等重要文件，又組織觀看《廉政中國》等反腐倡廉影片；既以本系統(tǒng)有關案例展開剖析，又組織到江西井岡山、武漢中共五大會址“中國共產黨反腐倡廉歷程展”等實地開展紅色教育。凡是局里組織政治、業(yè)務學習，都必然安排反腐倡廉的學習內容。（二）抓教育，促進干部隊伍整體素質的提升。四是落實責任。三是精心部署。二是細化任務。一、主要工作亮點（一）抓領導，促進黨風廉政建設責任制的落實。同時，認真落實糧種補貼、農村中小學校亂收費、看病難（貴）等各項工作，有效遏制違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。五是進一步推進機關效能建設工作。四是高度重視信訪和案件查辦工作。四是堅持開展警示教育活動。二是加大依法行政力度，嚴格按照《行政許可法》、《公務員法》和新修改的《憲法》等依法執(zhí)紀；三是大力推進廉政文化建設活動。三是加大黨風廉政建設宣傳教育力度。主要做好：一是繼續(xù)把黨員領導干部違反政治紀律作為第一位的監(jiān)督，并堅持落實好廉政談話制度。主要做好：一是及時調整黨風廉政建設和反腐敗斗爭領導小組，建立健全機構，明確目標，分解責任；二是進一步完善和制定黨風廉政建設各項工作管理制度，堅持用制度管人、用制度約束人；三是及時制定出臺一套符合林場實際的黨風廉政建設監(jiān)督機制；四是積極引入績效考核考評工作機制，促使全林場黨員領導干部成為廉潔自律的表率。針對以上存在問題，力爭在今后的工作中認真加以克服和改進。少數黨員干部群眾觀念不強，有的還存在形式主義和官僚主義思想，作風不扎實，弄虛作假現(xiàn)象仍然存在。二是對紀檢監(jiān)察宣傳教育工作落實不到位，群眾的監(jiān)督作用未能很好地發(fā)揮。六、存在問題一是貫徹《實施綱要》工作力度有所欠缺。尤其對重點信訪案件由歸屬地負責人和包片
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